トータルケアライフ株式会社
トータルケアライフ
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トータルケアライフ株式会社
コンソルテ瀬田/コンソルテ新緑苑/高齢者福祉/介護
| 業種 |
福祉・介護
医療関連・医療機関／その他サービス |
|---|---|
| 本社 |
滋賀
|
| 残り採用予定数 |
1名(更新日:2024/11/21)
|
|---|
このデータの見方
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数
採用人数（今年度予定）
| 大学卒・大学院卒／介護職 | 1～5名 |
|---|---|
| 専門卒・短大卒／介護職 | 1～5名 |
※上記以外でも採用がある可能性があります。
プレエントリー候補リスト登録人数
| プレエントリー候補リスト登録人数 | 41名 |
|---|
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年11月20日の期間のデータです。（企業によって公開日は異なります）
モデルケースの見方
モデルケース
大学卒・大学院卒／介護職
| 採用人数 | 今年度予定 1～5名 昨年度実績（見込） 1～5名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月20万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
OpenES、履歴書、成績書、その他 |
| その他の ポイント |
有休消化50％以上、育休取得率90％以上、育児・介護制度利用率50％以上、20代社員比率30％以上、住宅補助あり |
専門卒・短大卒／介護職
| 採用人数 | 今年度予定 1～5名 昨年度実績（見込） 1～5名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月20万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
OpenES、履歴書、成績書、その他 |
| その他の ポイント |
有休消化50％以上、育休取得率90％以上、育児・介護制度利用率50％以上、20代社員比率30％以上、住宅補助あり |
募集要項
求める人物像・選考基準
◆人と関わる仕事に就きたい方または、人と関わることが好きな方
明るい笑顔や細やかな心配りができるといった、
コミュニケーションスキルを伸ばしたい方です。
◆向上心がある方、思いやりのある方、
アットホームな雰囲気や、家族が大好きな方
全員で協力しながらゴールを目指していける「チームワークを大切にできる方」
「お年寄りが好きなのでホスピタリティをのスキルを伸ばしたい」といったような気持ちです。
◆レクリエーションに興味があり、自分が考えたレクリエーションをやってみたい方
『環境作りの好きな人』です。
自分で好きなことを思い切りやれる環境を整えることができる人。
明るい笑顔や細やかな心配りができるといった、
コミュニケーションスキルを伸ばしたい方です。
◆向上心がある方、思いやりのある方、
アットホームな雰囲気や、家族が大好きな方
全員で協力しながらゴールを目指していける「チームワークを大切にできる方」
「お年寄りが好きなのでホスピタリティをのスキルを伸ばしたい」といったような気持ちです。
◆レクリエーションに興味があり、自分が考えたレクリエーションをやってみたい方
『環境作りの好きな人』です。
自分で好きなことを思い切りやれる環境を整えることができる人。
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】ケアワーカー（介護職員） |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】ケアワーカー（介護職員）
施設のご入居者様への生活介助全般。 入職後1年間は先輩職員が指導担当としてつき、 仕事での悩み不安なことなどを解消できるよう努めますので安心して働いていただけます。 |
| 応募資格 | (1)【正社員】ケアワーカー（介護職員）
短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方 |
| 勤務地 | (1)【正社員】ケアワーカー（介護職員）
◆コンソルテ瀬田 滋賀 備考：【住所】滋賀県大津市大江1-3-20 ※滋賀県へのＵターン学生を歓迎！ ◆コンソルテ新緑苑 滋賀 備考：【住所】滋賀県大津市瀬田4丁目1-2 ※滋賀県へのＵターン学生を歓迎！ |
| 勤務時間 | (1)【正社員】ケアワーカー（介護職員）
◆コンソルテ瀬田 【シフト制】 実働時間（1日）：8時間～14時間30分 備考：【詳細】[A]7:30～16:30 [B]10:30～19:30 [C]16:45～翌9:15 ※[A][B]実働8時間 [C]実働14時間30分 ※1週間の労働時間は40時間 ◆コンソルテ新緑苑 【シフト制】 実働時間（1日）：8時間～14時間30分 備考：【詳細】[A]6:00～15:00 [B]8:30～17:30 [C]9:00～18:00 [D]10:00～19:00 [E]11:30～20:30 [Ｆ]16:30～翌9:00 ※[A]～[E]実働8時間 [F]実働14時間30分 ※1週間の労働時間は40時間 |
| 職種・仕事内容の詳細 | ■車の運転はございません。
■24時間、看護師が常駐しておりますので、特に夜間帯などの突発的なアクシデントなどの対応 は看護師が行います。 【歓迎スキル】 ■介護福祉士 ■介護職員初任者研修修了課程（ヘルパー2級） 【こんな方も歓迎】 ■介護・福祉業界に興味がある方 ■資格はないけどやる気がある方 （入社後に必要な資格をお持ちでない方は、内定後でも取得可） ■人と関わる事が好きな方 ■向上心・思いやりがある方 |
| 採用ステップ＆スケジュール | まずは、リクナビからエントリーしてください。
エントリーをしていただいた方には、今後、セミナー等の詳細が決定次第お知らせいたします。 ≪採用までの大まかな流れ≫ リクナビよりエントリー ↓ 会社説明会参加 ※会社説明会の参加は選考会参加への絶対条件ではありません。 会社説明会に参加しなくても選考会へ参加できます。 ↓ 面接 ↓ 内定 ※最新情報は「イベント・説明会予約」ボタンをご参照ください。 ※開催する説明会・面接により交通費の支給有無および支給条件が異なる場合がございます。 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】ケアワーカー（介護職員）
■ケアワーカー(介護福祉士) 短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方 月給：204,000円 ※基本給：204,000円 ■介護職員初任者研修終了課程 短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方 月給：187,680円 ※基本給：187,680円 ■無資格 短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方 月給：173,760円 ※基本給：173,760円 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】ケアワーカー（介護職員）
・特定処遇改善加算（毎月4,000～3万円／資格有無、経験による） ・支援加算手当（毎月2,500円～5,000円／資格有無、経験による） ・残業手当（月平均10時間以内・15分単位で支給） ・皆勤手当(毎月1万円支給) ・夜勤手当(1回につき6,000円支給) ・児童手当（対象者は毎月3万円支給） ・年末年始手当 ・資格手当 |
| 昇給 | (1)【正社員】ケアワーカー（介護職員）
年1回 |
| 賞与 | (1)【正社員】ケアワーカー（介護職員）
年2回 備考：※業績連動 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】ケアワーカー（介護職員）
月9日以上 年間休日：110日 有給休暇：10日～40日 休暇制度：産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考：【実績有】・介護休業制度（男性職員取得実績あり）・産休・育休制度（男性職員取得実績あり） |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
【福利厚生】： ・希望休制度 ・借り上げ寮制度 ・育児時短勤務制度 ・資格取得支援制度 ・ストレスチェック制度 ・社内職員紹介制度 ・退職金制度(勤続3年以上の従業員対象に支給/退職金共済加入) ・永年勤続表彰制度 ・健康診断 ・インフルエンザ予防接種 ・制服貸与 ・食事補助 ・年2回イベントあり（忘年会・暑気払い） 【研修制度】： ・社内研修 ・外部研修 ・マンツーマン研修 |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】ケアワーカー（介護職員） 期間：3ヶ月 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2023年時点）
|
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：28.5%
3年以内女性採用割合：71.5% |
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| 平均勤続年数 | 6.8年（2023年10月時点） | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | 39.9歳（2023年10月時点） | ||||||||||||||||
| 研修 | あり：
全新入社員に対して、接遇・マナー研修を実施。 |
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| 自己啓発支援 | あり：
介護関連の資格取得時の受講費用の全額補助制度あり |
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| メンター制度 | あり | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 3.1時間（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 13.8日（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） |
（2022年度実績）
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| 役員・管理職の女性比率 |
（2023年10月1日時点）
|
職場環境
| 受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
|---|
その他の情報
参考データ
| 提出書類 | 履歴書、健康診断書、卒業見込証明書、成績証明書 |
|---|---|
| 選考方法 | 面接 |
採用実績校
滋賀大学、立命館大学、同志社大学、龍谷大学、大谷大学、京都精華大学、種智院大学、京都学園大学、花園大学、京都女子大学、びわこ学院大学短期大学部、京都光華女子大学短期大学部、平安女学院大学短期大学部、京都医療福祉専門学校、大阪保健福祉専門学校、京都福祉専門学校、こころ医療福祉専門学校、北陸学院大学短期大学部、滋賀文教短期大学、京都医健専門学校
詳細情報
- 主な募集職種
- 専門系
技術系で特に生かせる専攻：衛生医療・介護系 - 主な勤務地
- 勤務地限定採用あり
滋賀 - 応募資格
- 短大、専門、大学、大学院卒業見込みの方
- 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、短大生、専門学校生
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
連絡先
■介護付き有料老人ホーム コンソルテ瀬田■
〒520-2141 滋賀県大津市大江1-3-20
TEL：077-544-7311
URL： https://totalcarelife.jp/
E-mail： tlcseta@cello.ocn.ne.jp
採用担当：鈴井 貴弘
≪交通≫最寄駅はJR琵琶湖線「瀬田」駅
〒520-2141 滋賀県大津市大江1-3-20
TEL：077-544-7311
URL： https://totalcarelife.jp/
E-mail： tlcseta@cello.ocn.ne.jp
採用担当：鈴井 貴弘
≪交通≫最寄駅はJR琵琶湖線「瀬田」駅
掲載開始：2024/01/29
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