株式会社松田組
マツダグミ

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株式会社松田組

施工管理、土木、建設会社
  • OpenES
  • 正社員
業種
建設
本社
広島
残り採用予定数
2名(更新日:2024/07/11)

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大学卒:土木施工管理 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 31名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年7月19日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大学卒:土木施工管理

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    5月
  • 内々定
    5月
応募・選考時
提出書類
OpenES、エントリーシート、履歴書、成績書、その他
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり

募集要項

求める人物像・選考基準

■今はできなくても将来的にやってみよう!と共感できる方

 最初は分からないことだらけだとは思いますが、
 先輩社員がしっかりとサポートいたしますので、
 安心してご応募ください!
 文系出身の先輩社員も多数活躍しております。

 「1級土木施工管理技士」の取得を目指して頂きますが、
 一度身に着けた技術は、一生涯あなたの自立を助けます。
 
 
■おかげさまで、2024年には創業76年を迎えました。
 今後、皆さまと共に100年企業を目指してまいりたいと思います。
 ぜひ、皆さまのご応募を社員一同心よりお待ちしています。

■普通自動車免許(AT可)

募集概要

職種 (1)【正社員】土木施工管理
仕事内容 (1)【正社員】土木施工管理
◆土木系技術職
技術職 現場施工管理業務
応募資格 (1)【正社員】土木施工管理
高専/専門学校
 専門/高専 卒業見込みの方
 専門/高専 卒業の方
 (2021年4月~2024年3月 卒の方)
大学卒
 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
 (2021年4月~2024年3月 卒の方)
大学院卒
 大学院 卒業見込みの方
 大学院 卒業の方
 (2021年4月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】土木施工管理
 新潟、広島
 備考:※現在、中国地方では広島県、山口県、岡山県、島根県内に現場有り。北陸東北東海方面では東日本事業部(新潟市)を拠点として富山県、愛知県、岐阜県内に現場有り。
※出身地を考慮して中国地方又は北陸東北地方の近隣現場に配属いたします。
勤務時間 (1)【正社員】土木施工管理
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:00~17:00(休憩:1時間)
 備考:8:00~17:00(実働8h)
採用ステップ&スケジュール リクナビよりエントリー
 ▼
書類選考
 ▼
面接、筆記試験
 ▼
内定
応募資格補足説明 要普通自動車免許(AT可)
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】土木施工管理
高専/専門学校
 専門/高専 卒業見込みの方
 専門/高専 卒業の方
  月給:201,200円(固定残業代含む、一律手当含む)
  ※基本給:164,000円

  固定残業代/月:27,200円/21時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給

 備考:固定給には固定現場手当5,000円と一律通信手当5,000円が含まれる。
大学卒
 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年5月支給)
  月給:219,700円(固定残業代含む、一律手当含む)
  ※基本給:180,000円

  固定残業代/月:29,700円/21時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給

 備考:固定給には固定現場手当5,000円と一律通信手当5,000円が含まれる。
大学院卒
 大学院 卒業見込みの方
 大学院 卒業の方
  月給:224,400円(固定残業代含む、一律手当含む)
  ※基本給:184,000円

  固定残業代/月:30,400円/21時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給

 備考:固定給には固定現場手当5,000円と一律通信手当5,000円が含まれる。
手当 (1)【正社員】土木施工管理
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律手当合計金額:10,000円(固定給に含む)

 現場手当、時間外(21h固定)手当、通信手当、役職手当、安全衛生責任者手当、資格手当、特殊手当、住宅手当、家族手当、勤続手当、別居手当1(1日当り1,500円)、別居手当2(月2回の往復帰省旅費)
昇給 (1)【正社員】土木施工管理
 年1回
賞与 (1)【正社員】土木施工管理
 年2回
 備考:約3.5ヶ月/年間
休日・休暇 (1)【正社員】土木施工管理
 週休二日制(土、日)有給休暇
 年間休日:114日
 有給休暇:10日
 ※6ヶ月経過後、勤務年数に応じて最大20日支給
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
 備考:特別休暇、その他年間休日カレンダーによる。
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
その他、福利厚生:奨学金返済支援制度(月1万円、10年間最大120万円)、退職金制度(勤続1年以上)、各現場ごとに単身用住宅あり(寮費等の個人負担はありません。)、財形、業務災害・病気補償保険加入
教育制度:ゼネコン主催の新入社員研修(社会人マナー・安全管理・測量・技能資格取得)に参加します。
試用期間 ■期間
(1)【正社員】土木施工管理
 期間:入社後3ヶ月間
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 2人 2人 0.0%
2021年度 3人 0人 100.0%
2020年度 採用実績なし
(2023年時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2022年度 2人 0人
2021年度 2人 1人
2020年度 採用実績なし
3年以内男性採用割合:80.0%
3年以内女性採用割合:20.0%
平均勤続年数 24.2年(2022年4月1日時点)
平均年齢 47.6歳(2022年4月1日時点)
研修 あり:新入社員研修、スキルアップ技能研修(初級・中級・上級)等
自己啓発支援 あり:業務上必要な資格取得費用を全額補助
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 あり:幹部社員による個人面談を行い経験や能力に応じた助言指導を行います。
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 34.5時間(2021年度実績)
有給休暇の平均取得日数 5.7日(2021年度実績)
育児休業取得者数(男女別) 実績なし
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 0.0%
(2022年4月1日時点)

職場環境

受動喫煙対策 屋内全面禁煙

その他の情報

参考データ

【WEB説明会】 WEB説明会を開催致します。リクナビ上の「説明会・面接画面」からご予約頂いた方にURLをご案内します。

採用実績校

愛媛大学、吉備国際大学、九州国際大学、国士舘大学、摂南大学、専修大学、広島工業大学、広島コンピュータ専門学校、広島修道大学、広島ビジネス専門学校、広島文化学園大学、福山大学

詳細情報

主な募集職種
技術系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、建築・土木系、資源・地球環境系、農業・農学系、その他理系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
新潟、広島
応募資格
専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 専門、高専、大学、大学院卒業の方(2021年4月~2024年3月卒の方)
要普通自動車免許(AT可)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、商船系、その他理系

連絡先

株式会社松田組
〒731-0113 広島県広島市安佐南区西原7丁目8番29号
採用担当:管理部 袴田
TEL:082-555-8680
Mail: hakamada@matsuda-gc.com
掲載開始:2024/01/29

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年7月19日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。