株式会社ムービス
ムービス

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

  • 正社員
業種
ソフトウェア
情報処理/インターネット関連
本社
東京

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

システムエンジニア・プログラマ 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 71名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年5月22日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

システムエンジニア・プログラマ

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
  • 説明会
    3月上旬
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績書、その他
その他の
ポイント
有休消化50%以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、在宅勤務可、住宅補助あり

募集要項

募集概要

職種 (1)【正社員】システムエンジニア・プログラマ
仕事内容 (1)【正社員】システムエンジニア・プログラマ
様々なシステム開発/保守に従事していただきます。
応募資格 (1)【正社員】システムエンジニア・プログラマ
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
 (2020年4月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】システムエンジニア・プログラマ
 埼玉、千葉、東京、神奈川
 備考:新宿、その他首都圏
大半の業務において、テレワーク(在宅勤務)あり
勤務時間 (1)【正社員】システムエンジニア・プログラマ
 【フレックスタイム制】
 標準労働時間(1日):8時間
 コアタイム:11:00~15:30
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。具体的な日程は改めて広報します。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】システムエンジニア・プログラマ
 短大/高専 卒業見込みの方
 短大/高専 卒業の方
  月給:185,000円~228,000円(一律手当含む)
  ※基本給:181,000円~205,000円

 専門 卒業見込みの方
 専門 卒業の方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:185,000円~228,000円(一律手当含む)
  ※基本給:181,000円~205,000円

 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:199,000円~228,000円(一律手当含む)
  ※基本給:195,000円~205,000円

 大学院 卒業見込みの方
 大学院 卒業の方
  月給:203,000円~228,000円(一律手当含む)
  ※基本給:199,000円~205,000円
手当 (1)【正社員】システムエンジニア・プログラマ
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律技術手当:4,000円以上(固定給に含む)
 備考:技術手当は、IT業務経験者以外は、入社時点では一律4,000円です。

 ・住宅手当(19,000円~)※寮を利用する場合は0円(寮利用者は家賃補助40,000円)
・通勤手当(全額支給)
・時間外勤務手当(全額支給)
・資格手当(情報処理技術者合格証明書を提出した場合)
  ITパスポート試験  1,000円
  基本情報技術者試験 3,000円
  応用情報技術者試験 5,000円
  その他の情報処理技術者試験も最大12,000円の範囲で支給します。
・家族手当
・役職手当
昇給 (1)【正社員】システムエンジニア・プログラマ
 年1回
賞与 (1)【正社員】システムエンジニア・プログラマ
 年2回
 備考:年間の賞与額は、平均で基本給の7ヶ月分(2022年度実績)
年2回(7月・12月)または年3回(7月・12月・2月)

※業績が良い場合は、期末賞与を2月末に支給します。
 設立以降17年のうち13回支給しています。
休日・休暇 (1)【正社員】システムエンジニア・プログラマ
 完全週休2日制(土日)
 年間休日:122日
 有給休暇:5日~20日
 ※初年度は4月に5日、10月に5日の合計10日を付与します。
 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
その他福利厚生:退職金は中小企業退職金共済+会社退職金制度の2本立て
独身寮(借り上げ方式)
35歳以上は人間ドック
結婚祝い金/出産祝い金/家族弔慰金
育児/介護等の時短勤務
新入社員歓迎会/忘年会等(自由参加)の費用負担
インフルエンザ予防接種の費用負担
保養所・スポーツ施設等の割引利用(関東ITソフトウェア健康保険組合提供)
福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」(日本ITソフトウェア企業年金基金提供)
試用期間 ■期間
(1)【正社員】システムエンジニア・プログラマ
 期間:3か月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 5人 0人 100.0%
2021年度 4人 1人 75.0%
2020年度 5人 0人 100.0%
(2023年11月16日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 3人 1人
2022年度 3人 2人
2021年度 2人 2人
3年以内男性採用割合:61.5%
3年以内女性採用割合:38.5%
平均勤続年数 6.5年(2023年11月16日時点)
設立が2006年であり、最大で17年です。設立メンバ以外はほとんどの社員が新卒採用にて入社しています。
設立当初は1年で1~2名の入社でしたが、近年は1年で4~5名が入社しております。
そのため、入社から7年以内の社員が過半数を占めていますので、平均勤続年数は7年未満となっております。
平均年齢 30.3歳(2023年11月16日時点)
平均勤続年数と同様に入社から7年以内の社員が過半数ですので、比較的平均年齢は低くなっています。
研修 あり:入社後3ヶ月はプログラミングの基礎学習を行います。
その後は随時配属先や業務の都合で必要があれば、追加の研修を実施します。
自己啓発支援
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 15.2時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数 12.5日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率

職場環境

受動喫煙対策

その他の情報

採用実績校

会津大学、茨城キリスト教大学、岩手県立大学宮古短期大学部、神奈川大学、関東学院大学、北里大学、慶應義塾大学、工学院大学、公立はこだて未来大学、国学院大学、駒澤大学、埼玉大学、札幌学院大学、城西大学、上智大学、専修大学、大正大学、千葉工業大学、千葉大学、中央大学、筑波大学、東海大学、東京国際大学、専門学校東京テクニカルカレッジ、東洋大学、成田航空ビジネス専門学校、日本外国語専門学校、日本社会事業大学、日本大学、北海道医療大学、武蔵大学、武蔵野大学、明治学院大学、明治大学、明星大学、ヤマザキ動物看護大学、立正大学

詳細情報

主な募集職種
IT系
技術系で特に生かせる専攻:情報工学系
主な勤務地
埼玉、千葉、東京、神奈川
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2020年4月~2024年3月卒の方)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

160-0006
東京都新宿区舟町7番地 ロクサンビル5F
電話番号:03-6380-5129
メールアドレス:movis-saiyo@movis.co.jp
お問い合わせはメールにてお願いしております。
掲載開始:2024/01/29

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
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リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年5月22日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。