プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。
業種 |
人材サービス(人材紹介・人材派遣)
各種ビジネスサービス/商社(総合)/情報処理/通信 |
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本社 |
東京
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残り採用予定数 |
59名(更新日:2024/12/13)
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リクナビ限定情報 |
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短大卒・専門卒・高専卒・四大卒・大学院了の方 | 101~200名 |
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プレエントリー候補リスト登録人数 | 2387名 |
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採用人数 | 今年度予定 101~200名 昨年度実績(見込) 101~200名 |
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初年度 月収例 |
月21万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート |
その他の ポイント |
平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、20代社員比率30%以上、資格取得奨励金あり、いろいろな職種を経験できる |
職種 | (1)【派遣(無期雇用)】オフィスワーク |
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仕事内容 | (1)【派遣(無期雇用)】オフィスワーク
適性×経験×希望を照らし合わせ、みなさんそれぞれに合う配属を行います。 |
応募資格 | (1)【派遣(無期雇用)】オフィスワーク
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 (2021年4月~2024年3月 卒の方) |
勤務地 | (1)【派遣(無期雇用)】オフィスワーク
北海道、宮城、埼玉、千葉、東京、神奈川、静岡、愛知、滋賀、京都、大阪、兵庫、広島、福岡 備考: ■地域限定採用 ◇首都圏エリア(東京・神奈川・千葉・埼玉) ◇北海道エリア(北海道) ◇東北エリア(宮城) ◇中部エリア(静岡) ◇東海エリア(愛知:名古屋市内/三河エリア) ◇関西エリア(大阪・神戸・京都・滋賀) ◇中国エリア(広島) ◇九州エリア(福岡) ※希望エリア内で、自宅から通勤時間90分圏内で配属します。 ※転勤はありません! |
勤務時間 | (1)【派遣(無期雇用)】オフィスワーク
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:9:00~18:00(休憩:1時間) 備考: ※就業時間は配属先により異なります。 ※残業は配属先により異なります。 (平均月10時間程度) |
採用ステップ&スケジュール | 【WEB説明会・WEB面接】
リクナビ上で説明会予約が可能です。 ご予約後に届くメールからマイページの開設をお願い致します。 【内定まで1ヶ月】 リクナビからのエントリー~内定までは1ヶ月以内。 面接は1回を予定しており、全てWEBにて実施予定です。 面接後、選考結果については3日以内にお伝えいたします。 |
応募資格補足説明 | 【応募時の志望動機不問】
弊社では応募時の志望動機は不問です! 当初の希望から進路変更した等で、現時点では志望動機が見つけられなかったり、 まとまっていなくても構いません。少しでも当社に興味がございましたらまずはご応募お待ちしています。 ※選考が進み当社の理解を深めていただいた上での志望動機については確認させて頂く場合がございます。 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は2024年3月以降です。 |
給与 | (1)【派遣(無期雇用)】オフィスワーク
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 月給:165,000円~206,000円(一律手当含む) 備考: ◆学歴による給与の変動はありません ◆月給例 ※基本給(16万)+一律地域手当 東京:月給20万6000円 神奈川:月給19万4000円 千葉/埼玉 :月給18万5000円 北海道:月給16万3000円 宮城:月給16万9000円 静岡:月給17万5000円 愛知:月給18万3000円 滋賀/広島:月給17万2000円 京都:月給17万7000円 大阪:月給19万3000円 兵庫:月給18万2000円 福岡:月給16万5000円 |
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手当 | (1)【派遣(無期雇用)】オフィスワーク
◆地域手当(勤務地ベース) 東 京:4万6000円 神奈川:3万4000円 千葉/埼玉 :2万5000円 北海道:3000円 宮城:9000円 静岡:1万5000円 愛知:2万3000円 滋賀/広島:1万2000円 京都:1万7000円 大阪:3万3000円 兵庫:2万2000円 福岡:5000円 ◆交通費支給(当社規定による) ◆時間外手当(全額支給) ◆営業手当 ◆リーダー手当 ◆就業先貢献手当 |
昇給 | (1)【派遣(無期雇用)】オフィスワーク
年1回 備考:年1回評価査定あり |
賞与 | (1)【派遣(無期雇用)】オフィスワーク
年1回 備考:7月 |
休日・休暇 | (1)【派遣(無期雇用)】オフィスワーク
週休2日制(土日祝) 年間休日:125日 ※初年度は入社日に10日付与 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、産前・産後休暇、育児休暇 備考: ■週休2日(土日祝休の企業への配属実績90%以上) ■夏季休暇・年末年始休暇(就業先により異なります。) ■年次有給休暇(入社日に付与します。) ■育児休暇 ※育休から800名以上の方が職場復帰しています!(2024年4月時点の通算) |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生: ■メンタルヘルスケアサービス ■提携施設割引 ■無料ビジネススクール講座多数 ■無料eラーニング講座多数(一部スマホ受講も可) |
試用期間 | ■期間
(1)【派遣(無期雇用)】オフィスワーク 期間:6ヶ月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | - | ||||||||||||
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:2.9%
3年以内女性採用割合:97.1% |
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平均勤続年数 | - | ||||||||||||
平均年齢 | 28.0歳(2024年4月1日時点) | ||||||||||||
研修 | あり:【充実した研修制度で皆さんをバックアップします!】
◆内定者研修 基本的なビジネスマナーから仕事の進め方など、 働くために必要なスキル・スタンスを習得します。 内定者全員参加ですので、同期との仲も深くなります。 ◆自己研修ツール オフィスワーカーとして働くうえで必要なPCスキル(テクニカルスキル)や、 職場で必要とされるビジネスマナー等(ヒューマンスキル)の習得に活用いただけます。 ・eラーニング ExcelやWordの基礎を習得できます。自宅で学習を進めることができる教材です。 office系やビジネスマナー、資格取得対策講座など35講座が受講できます(内18講座はスマホでも受講可能) ・ビジネススクール eラーニングでは補えきれなかったExcelやWordの中級・上級レベルや、 職種理解、ビジネスマナー等、幅広い講座をご用意しています。 |
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自己啓発支援 | あり:日商簿記やTOEIC、MOSなどの資格取得者に応援金を差し上げるキャンペーンを開催しています(※不定期開催) | ||||||||||||
メンター制度 | あり:同じ職場の先輩社員、担当カウンセラーが定期的に面談の機会を設けて、フォローアップしています。 | ||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | あり:カウンセラーの中には国家資格「キャリアコンサルタント」の有資格者が在籍しています。目の前の業務はもちろん、今後のキャリアについての相談などをできる機会があります。 | ||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 5.0時間(2023年度実績) | ||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 14.0日(2023年度実績) | ||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) | - | ||||||||||||
役員・管理職の女性比率 | - |
受動喫煙対策 | ― |
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【WEB説明会】 | WEB説明会動画を配信しています。マイページ開設後、ご視聴ください。 |
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【書類選考なし】 | ◆応募いただいた方は、書類選考なしで、面接を受けることができます。
※マイページ内にてエントリーシートの登録及び面接予約をお願い致します。 |
リクナビ限定情報 |
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※リクナビ2025における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年12月12日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
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