社会福祉法人福友会
フクユウカイ

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

社会福祉法人福友会

うぐいすの里/特別養護老人ホーム/ ケアハウス/デイサービス
  • 正社員
業種
福祉・介護
その他サービス/コンサルタント・専門コンサルタント/スポーツ・フィットネス・ヘルス関連施設/外食・レストラン・フードサービス
本社
大阪

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大学卒・総合職 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 103名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年4月24日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大学卒・総合職

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 3月
  • エントリーシート
  • 説明会
    3月
  • 面接
    4月
  • 内々定
    5月
応募・選考時
提出書類
応募・選考時に必要な書類はありません
その他の
ポイント
有休消化50%以上、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、20代社員比率30%以上、資格取得奨励金あり

募集要項

求める人物像・選考基準

★総合職★生活相談員★積極募集中!!

【総合職】
介護をメインに、栄養・相談などケア業務全般を担っていただきながらスキルアップを目指します!
将来的には施設のマネージメントに関わっていただく、将来の幹部候補生を募集!
学部学科、知識や経験は不問。
若いからこその吸収力や今までにない新しいアイデア・考えを武器に、一緒に働く仲間を引っ張ってほしいと思います。


【生活相談員】
入居者の方の過ごしやすい環境づくりや、相談業務をメインに行っていただく仕事です。
相手の気持ちを考えながら、コミュニケーションをとり、人のために何かすることがやりがいに感じられる方にはぴったりです。


◎友人や身近な人から相談をされるなど、頼りにされた経験のある方
◎うまくいかないことがあった時、諦めずに粘り強く物事に取り組んだ経験のある方
◎イベントやお祭りなど、人を喜ばせることが好きな方
◎必要とされた時に動くのではなく、自ら行動することのできる方


※今年度の採用において、【栄養士】の募集は終了いたしました。

募集概要

職種 (1)【正社員】総合職(2)【正社員】生活相談員
仕事内容 (1)【正社員】総合職
介護をメインに、栄養・相談などケア業務全般を担っていただきながらスキルアップを目指します!
将来的には施設のマネージメントに関わっていただける人材を募集しています。
(2)【正社員】生活相談員
入居者の方の過ごしやすい環境づくりや、相談業務をメインに行っていただく仕事です。
応募資格 (1)【正社員】総合職(2)【正社員】生活相談員
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】総合職
 大阪
 備考:特別養護老人ホーム うぐいすの里
大阪府枚方市南中振3-8-20
(2)【正社員】生活相談員
 大阪
 備考:ケアハウス うぐいすの里
大阪府枚方市藤阪東町1-3-10
勤務時間 (1)【正社員】総合職(2)【正社員】生活相談員
 【交代制】
 実働時間(1日):8時間~8時間
 備考:※休みはきちんとありますので安心してください。趣味を充実させている先輩もたくさんいます。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】総合職(2)【正社員】生活相談員
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
  月給:189,000円(一律手当含む)

 大学/大学院 卒業見込みの方
  月給:200,000円(一律手当含む)

 備考:一律処遇改善手当39,000円
手当 (1)【正社員】総合職(2)【正社員】生活相談員
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律処遇改善手当:39,000円(固定給に含む)

 ※残業代や夜勤手当等は別途支給
昇給 (1)【正社員】総合職(2)【正社員】生活相談員
 年1回
 備考:4月
賞与 (1)【正社員】総合職(2)【正社員】生活相談員
 年2回
 備考:7月、12月
休日・休暇 (1)【正社員】総合職(2)【正社員】生活相談員
 月9日
 年間休日:112日
 有給休暇:10日
 休暇制度:夏季休暇
 備考:冬季休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:大阪民間社会福祉施設事業従事者共済会
→旅行、映画、グルメなどの割引がある福利厚生
試用期間 ■期間
(1)【正社員】総合職(2)【正社員】生活相談員
 期間:入社後6ヶ月間
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2021年度 4人 0人 100.0%
2020年度 5人 1人 80.0%
2019年度 2人 1人 50.0%
(2023年1月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2022年度 採用実績なし
2021年度 3人 2人
2020年度 0人 2人
3年以内男性採用割合:42.8%
3年以内女性採用割合:57.2%
平均勤続年数 7.0年(2023年1月1日時点)
平均年齢
研修 あり:全新入社員に対し、マナー・介護技術・介護概論研修を実施
自己啓発支援 あり:福祉系資格(介護福祉士)取得のための費用負担あり。
メンター制度 あり
キャリアコンサルティング制度 あり:半期に1度上長と今後のキャリアについて考える機会があります。
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 1.0時間(2020年度実績)
有給休暇の平均取得日数 7.0日(2020年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 実績なし3人
取得対象者数 3人
育休取得率 100.0%
(2020年度実績)
役員・管理職の女性比率

職場環境

受動喫煙対策 敷地内全面禁煙

その他の情報

参考データ

【WEB説明会】 ・WEBと対面で説明会開催します。リクナビ上の「説明会・面接画面」から
ご予約いただいた方に視聴URLをご案内いたします。

採用実績校

追手門学院大学/大阪学院大学/大阪国際大学/大阪商業大学/大阪電気通信大学/関西外国語大学/関西福祉科学大学/関西学院大学/神戸医療福祉大学/摂南大学/同志社大学/羽衣国際大学/阪南大学/立命館大学

詳細情報

主な募集職種
専門系
主な勤務地
大阪
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

社会福祉法人福友会
大阪府枚方市南中振3-8-20(特別養護老人ホーム うぐいすの里)
TEL:072-833-6000
採用担当:友田 善隆
掲載開始:2024/01/29

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年4月24日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。