株式会社インフォセンス
インフォセンス

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株式会社インフォセンス

山九グループ/コンサル/システム開発
  • 正社員
業種
情報処理
ソフトウェア/コンサルタント・専門コンサルタント
本社
福岡、東京

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大卒・SE 16~20名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 935名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年4月21日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大卒・SE

採用人数 今年度予定 16~20名
昨年度実績(見込) 16~20名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    3月上旬
  • 面接
    3月下旬
  • 内々定
    4月上旬
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、成績書
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、完全土日祝休み、ノー残業デー、育休取得率90%以上、住宅補助あり

募集要項

求める人物像・選考基準

◆自らを高めようとする意欲がある
◆自分の考えを持ち、相手にきちんと伝えることができる
◆何事にも諦めずに最後まで取り組むことができる
◆自ら率先して物事を進めることができる
◆職場の仲間を思いやることができる

上記のうち1つでも当てはまる方。 
エントリーをお待ちしています!

募集概要

職種 (1)【正社員】コンサルタント(2)【正社員】開発系システムエンジニア(3)【正社員】インフラ系システムエンジニア(4)【正社員】セールス
仕事内容 (1)【正社員】コンサルタント
お客様の業界、業務、製品等を理解し、業務改善の支援や企業発展を助けるソリューションを提案
(2)【正社員】開発系システムエンジニア
システム提案から要件定義、設計~開発などお客様の要件にあったシステムを開発
(3)【正社員】インフラ系システムエンジニア
セキュリティやネットワークなどITインフラの基盤構築、導入などシステムが正常に動くための環境構築
(4)【正社員】セールス
新規顧客開拓や既存顧客の新たな課題解決に向けた営業活動
応募資格 (1)【正社員】コンサルタント(2)【正社員】開発系システムエンジニア(3)【正社員】インフラ系システムエンジニア(4)【正社員】セールス
 専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】コンサルタント(2)【正社員】開発系システムエンジニア(3)【正社員】インフラ系システムエンジニア(4)【正社員】セールス
 東京、福岡
勤務時間 (1)【正社員】コンサルタント(2)【正社員】開発系システムエンジニア(3)【正社員】インフラ系システムエンジニア(4)【正社員】セールス
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:00~18:00(休憩:1時間)
 備考:昼食休 1時間  /  在宅勤務制度、時差出勤制度あり
職種・仕事内容の詳細 (1)セールス
→インフォセンスの窓口として新規顧客や既存顧客の課題に対する営業活動

(2)コンサル
→お客様企業の課題や問題点を見つけ出し最適なソリューションを提案

(3)提案~設計・開発
→課題に対する最適なシステムを提案、設計及び構築(領域:物流業務、基幹業務、DX、新技術)

(4)ネットワークインフラ設計・構築
→ネットワークやセキュリティなどシステムが正常に稼働するためのシステム環境の構築

(5)運用保守
→システム納品後のサポートや改善案の提案等、より効果的に使い続けてもらうための運用管理
採用ステップ&スケジュール (1)エントリー
※リクナビ当社ページ、もしくは当社新卒サイトからも可能
<株式会社インフォセンス 新卒サイト>
https://info-sense-recruit.com/index.html
     ▼
(2)説明会申込み&参加(オンライン説明会【ZOOM使用】/動画説明会【24時間視聴可能】)
     ▼
(3)適性検査(※Web受検、来社なし)
※適性検査受検と同時に、当社専用の選考サイトからWebエントリーシートおよび成績証明書 要提出
※成績証明書は3年前期までのものでかまいません
     ▼
(4)一次面接試験 (個人面接)(WEB実施 ZOOM使用)
※合格者のみ、採用担当者より最終面接に向けたフィードバック面談(WEB)を実施
     ▼
(5)最終面接試験 (個人面接)(WEB実施 ZOOM使用)
※卒業見込書 要提出
     ▼
(6)内定

<その他>
適性検査~内定までの期間は1ヵ月半(予定)

<直近3年の採用実績>
【関東】(50音順)
青山学院大学、お茶の水大学、学習院大学、成蹊大学、千葉工業大学、電気通信大学、東京工業大学、東京都立大学大学院、東京大学大学院、東京理科大学、法政大学、明治大学、早稲田大学・大学院など
【九州】(50音順)
大分大学、九州大学・大学院、九州工業大学・大学院、北九州市立大学・大学院、熊本大学、西南学院大学、佐賀大学、長崎大学、長崎県立大学、福岡大学、福岡女子大学、宮崎大学など
【その他のエリア】(50音順)
大阪大学・大学院、関西大学、広島大学、広島工業大学、北星学園大学など

<メンバーとの個別面談実施中>
『実際に社内で活躍しているエンジニアの話が聞きたい』
『社内見学してみたい』
『採用担当者に就活のコツを聞きたい』 等、
当社では選考前でも選考途中でもいつでも個別面談を実施しています。
(自分の大学の先輩がいなくても大丈夫です!)
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】コンサルタント(2)【正社員】開発系システムエンジニア(3)【正社員】インフラ系システムエンジニア(4)【正社員】セールス
東京勤務(共通)
 専門/高専 卒業見込みの方
  月給:213,000円

 大学 卒業見込みの方
  月給:228,000円

 大学院 卒業見込みの方
  月給:233,000円

 備考:※住宅補助手当(社内規定該当者のみ)、時間外手当等は別途支給
福岡勤務(共通)
 専門/高専 卒業見込みの方
  月給:198,000円

 大学 卒業見込みの方
  月給:213,000円

 大学院 卒業見込みの方
  月給:218,000円

 備考:※住宅補助手当(社内規定該当者のみ)、時間外手当等は別途支給
手当 (1)【正社員】コンサルタント(2)【正社員】開発系システムエンジニア(3)【正社員】インフラ系システムエンジニア(4)【正社員】セールス

 ●住宅補助
(基本給とは別に家賃+共益費の70%を支給)※社内規定該当者
(但し、地域ごとの上限有。東京地区55,000円、福岡地区40,000円)
●持家補助
(扶養無:15,000円~25,000円/扶養有:30,000円~50,000円)
●通勤交通費
他あり
昇給 (1)【正社員】コンサルタント(2)【正社員】開発系システムエンジニア(3)【正社員】インフラ系システムエンジニア(4)【正社員】セールス
 年1回
 備考:4月
賞与 (1)【正社員】コンサルタント(2)【正社員】開発系システムエンジニア(3)【正社員】インフラ系システムエンジニア(4)【正社員】セールス
 年2回
 備考:6月、12月
※前年度の業績によって、業績賞与の支給あり
休日・休暇 (1)【正社員】コンサルタント(2)【正社員】開発系システムエンジニア(3)【正社員】インフラ系システムエンジニア(4)【正社員】セールス
 完全週休2日制(土日)、祝祭日
 有給休暇:15日
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
 備考:有給休暇の時間単位取得制度あり
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:福利厚生サービス(国内外の宿泊施設・レジャー施設等を会員価格で利用可能)、企業型確定拠出年金、財形貯蓄、慶弔見舞金支給、資格取得補助など
育児・介護支援:【育児】産前産後休暇、育児休暇、復帰後の時間短縮勤務あり。
※産休後、復帰し育児期間中のメンバーは時間短縮勤務可能。お子さんが中学校就学まで利用可能。(一般的には小学校就学まで)【介護】介護による勤務時間短縮・休暇制度あり
社内表彰制度:メンバー自身が表彰したい相手を推薦し、各部門ごとに受賞者を決定し表彰する制度。
世代に関係なく全社員対象で行うため、若手メンバーでも受賞するチャンス大です。
試用期間 ■期間
(1)【正社員】コンサルタント(2)【正社員】開発系システムエンジニア(3)【正社員】インフラ系システムエンジニア(4)【正社員】セールス
 期間:入社後3ヶ月間
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 17人 0人 100.0%
2021年度 17人 3人 82.3%
2020年度 18人 3人 83.3%
(2023年10月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 11人 8人
2022年度 9人 8人
2021年度 11人 6人
3年以内男性採用割合:58.4%
3年以内女性採用割合:41.6%
平均勤続年数 15.3年(2023年3月31日時点)
※再雇用者を含む
平均年齢 40.3歳(2023年3月31日時点)
※再雇用者を含む
研修 あり:新入社員研修、階層別研修、評価者研修、技術研修など、
会社全体で人財育成に力を入れています。
自己啓発支援 あり:資格取得制度
会社が認める資格に合格した場合、受験費用を会社が負担する制度です。
メンター制度 あり:配属部門の先輩が1名、担当としてついてくれます。
仕事のことはもちろん、仕事以外の部分でもサポートしてくれます。
キャリアコンサルティング制度 あり:メンバー自身の目標やキャリアについてしっかりと意見交換を行う機会を設けています。
特に当社独自の【キャリア形成ガイドブック】を活用しながら明確な目標も立てられます。
社内検定等の制度 あり:昇格試験あり
社内資格が上がる一定のタイミング毎に昇格試験を実施。次の新しい資格に見合う能力、資質があるかをしっかり見極めます
月平均所定外労働時間 16.0時間(2022年度実績)
※再雇用者を含む
有給休暇の平均取得日数 13.3日(2022年度実績)
※再雇用者を含む
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人7人
取得対象者数 5人7人
育休取得率 0.0%100.0%
(2022年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 11.1%
管理職 4.7%
(2023年10月1日時点)
女性リーダーも活躍中です

職場環境

受動喫煙対策 屋内喫煙可能場所あり
職場敷地内の屋内に喫煙専用室の設備あり

その他の情報

参考データ

新卒HP https://info-sense-recruit.com/index.html

企業ドキュメント映像やバーチャル社内見学動画、社長メッセージ、先輩社員紹介など
より詳しく当社について知ることができるコンテンツがあります。
リクナビと合わせて、ぜひご覧ください!
募集学部 全学部全学科(文理問わず)
新入社員教育 入社後3ケ月間、福岡本社で実施します。
初めてITに携わる方は基礎からしっかりと、すでに学んでこられた方は振り返りながら、それぞれ成長できる環境が整っています。
【WEB説明会】 ZOOMを使ったオンライン説明会を実施します。
24時間お好きな時間で視聴可能な【オンデマンド配信】による説明会動画もあります。
離職率 2.1%(2022年度実績)

採用実績校

青山学院大学、足利工業大学、麻生情報ビジネス専門学校、大分工業高等専門学校、大分大学、大分大学大学院、大阪大学、大阪大学大学院、岡山理科大学、お茶の水女子大学、鹿児島大学、関西外国語大学、関西大学、関東学院大学、学習院大学、北九州市立大学、北九州市立大学大学院、九州栄養福祉大学、九州工業大学、九州工業大学大学院、九州国際大学、九州産業大学、九州大学、九州大学大学院、熊本学園大学、熊本大学、熊本大学大学院、久留米工業大学、久留米大学、KCS大分情報専門学校、KCS北九州情報専門学校、KCS福岡情報専門学校、高知大学大学院、神戸学院大学、佐賀大学、産業能率大学、芝浦工業大学大学院、下関市立大学、職業能力開発総合大学校、信州大学、城西国際大学、上智大学、鈴鹿医療科学大学、駿河台大学、成蹊大学、西南学院大学、専修大学、玉川大学、大東文化大学、千葉工業大学、千葉商科大学、千葉大学、中央大学、帝京平成大学、電気通信大学、東亜大学、東海大学、東京海洋大学大学院、東京工科大学、東京工芸大学、東京情報大学、東京大学、東京大学大学院、東京電機大学、東京都市大学、東京理科大学、東京理科大学大学院、東洋大学、鳥取大学大学院、富山大学、獨協大学、中村学園大学、長崎大学、長崎大学大学院、西日本工業大学、日本大学、日本文理大学、梅光学院大学、福井工業大学、福岡教育大学、福岡工業大学、福岡女学院大学、福岡女子大学、福岡大学、船橋情報ビジネス専門学校、法政大学、北海道情報大学、宮崎公立大学、宮崎大学大学院、明治大学、明生情報ビジネス専門学校、山口大学、横浜国立大学大学院、立正大学、流通経済大学、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種
営業系 IT系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、電気・電子系、情報工学系
主な勤務地
東京、福岡
応募資格
専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(理系)、大学院生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

採用担当 : 太田・長谷川
※在宅勤務の場合もございますので、お問合せはメールにてお願いします
Email freshers@info-sense.co.jp

【福岡本社】
〒812-0039
福岡県福岡市博多区冷泉町2-1 博多祇園M-SQUARE 8F
交通機関:地 下 鉄「祇園」下車(2番出口より徒歩3分)
      西鉄バス「祇園町」下車(徒歩0分)

【東京本社】
〒104-0054
東京都中央区勝どき6-5-23 山九ビル3F
交通機関:地下鉄大江戸線「勝どき駅」下車(A3出口より徒歩7分)
       都営バス「豊海区民会館入口」下車(徒歩0分)
掲載開始:2024/01/29

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
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OpenES
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年4月21日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。