株式会社ディーネット

ディーネット新卒採用チームのヨコタです。

※会社トップページの連絡先にある”あのヨコタ”です。

今回はディーネットの選考スケジュールと
どのような考えで選考を行っているか一部公開しちゃいます★

どの企業も様々な選考基準があるため、一概にコレとは言えませんが、

就活で悩んでいる方のヒントになればと思います。

まず、ディーネットの選考スケジュールはこちら

各フェーズでの選考ポイントはというと・・・

【STEP1】書類選考　
　どんな考えを持っているのか、どんなことを大切にしているのか
　どんな時に頑張れるのか、人とのなりがわかる情報を見ています
　プラスして基本的な文章力もポイントになります

【STEP2】WEBテスト
　能力テスト：言語力や数理力など基礎能力の測定を実施
　適性検査：志向性の指標として、面接時の参考にしています
　

　人事面接官がインタビュー形式で怒涛の質問を繰り出します
　いろんな側面からあなたのことを知るきっかけを見つけ出しますので
　あまり構えずに素直にお話ししてください
　ディーネットの求める「成長し続ける人財」にマッチしているかがポイントです

STEP4以降の選考ポイントは・・・

続きは、ぜひディーネットの会社説明会（座談会）でご質問ください♪

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ディーネットに興味を持っていただけた方は、ぜひ動画による会社説明会

『第一部　イントロダクションムービー』をチェックしてみてくださいね！

　　企業紹介：◆01.オープニング

　　職種紹介：◆02.ITエンジニア

　　職種紹介：◆03.IT営業

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最後までお読みいただきありがとうございました。