一建設株式会社
ハジメケンセツ

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

一建設株式会社

飯田グループ/住宅メーカー/施工管理/建築/不動産
  • 正社員
業種
住宅
建設/建築設計/不動産/建設コンサルタント
本社
東京
残り採用予定数
35名(更新日:2024/06/12)

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

施工管理職/企画営業職/設計職 51~100名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 1180名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年6月16日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

施工管理職/企画営業職/設計職

採用人数 今年度予定 51~100名
昨年度実績(見込) 51~100名
初年度
月収例
月25万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書
その他の
ポイント
ノー残業デー、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり

募集要項

求める人物像・選考基準

【対象となる方】

◎住宅業界や住まいづくりに興味がある
◎責任を持って仕事に取り組める
◎チームワークや協調性を大切にできる
◎フットワークには自信がある
◎率先して行動できる
など


【学生のみなさんへ】

私たち一建設は、住まいづくりと供給を通じて
多くの信頼と実績を構築してきました。

グループの中核企業としてだけでなく、
社会的にもニーズは拡大し続けており、
街づくりや都市開発の一端を担っていると
自負しています。

2017年に設立50周年を迎え、次なる50年へ向けて
海外への展望、新規事業への取り組みなども視野に入れつつある今、
新たに入社するみなさんは、一建設の
将来を担うコアメンバーということになります。

ぜひ、知識・技術を身につけながら
この仕事を楽しんでください。

成長意欲やフットワークがあれば、
学部や学科は関係ありません。
もちろん、目標や夢、野心を持った方も大歓迎。
長くご活躍いただけることを、期待しています。

募集概要

職種 (1)【正社員】施工管理職(2)【正社員】企画営業職(3)【正社員】設計職
仕事内容 (1)【正社員】施工管理職
家づくり全体をプロデュースするポジションとして、安全・品質・工程・原価管理を
はじめとした施工管理業務全般に携わっていきましょう!
(2)【正社員】企画営業職
戸建分譲住宅・注文住宅・マンション・投資用不動産(アセット)・
リースバック・リフォームの各事業部門での営業活動全般を担う役目。
(3)【正社員】設計職
全国の拠点からあがる企画内容の審査、及びベースプランの設計、積算業務などをお任せいたします。
応募資格 (1)【正社員】施工管理職(2)【正社員】企画営業職(3)【正社員】設計職
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
 (2022年3月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】施工管理職(2)【正社員】企画営業職(3)【正社員】設計職
 岩手、宮城、福島、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、長野、岐阜、静岡、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、岡山、広島、山口、香川、福岡、佐賀、熊本、沖縄
 備考:■本社(東京)
■支社・営業所(東北/関東/東海/近畿/中国・四国/九州・沖縄)
勤務時間 (1)【正社員】施工管理職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:10~17:10
 備考:※12:00~13:00は休憩時間となります
(2)【正社員】企画営業職(3)【正社員】設計職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:00~18:00
 備考:※12:00~13:00は休憩時間となります
職種・仕事内容の詳細 【施工管理職(正社員)】

家づくり全体をプロデュースするポジションとして、
工程・品質・原価・業者・安全などの管理をはじめ、
戸建住宅の施工管理業務全般に携わっていきましょう!

最初は先輩社員のフォローを受けながら建物1棟を担当。
ゆくゆくは、ひとりで複数棟の管理をお任せしていきます。


【企画営業職(正社員)】

戸建分譲住宅・注文住宅・マンション・投資用不動産(アセット)・
リースバック・リフォームの各事業部門での営業活動全般を担う役目。

入社後は、希望を考慮の上で上記事業部門にて
それぞれの担当営業として基本を学んでいただきます。

様々な事業部門で営業としてのキャリアを積んでいきながら、
ゆくゆくは幹部候補として、事業計画そのものにも携わってください!


施工管理・企画営業とも、関わる案件は1棟単位。
分業制ではないので、幅広いノウハウを身につけながら
プロフェッショナルを目指していただくことができます。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】施工管理職(2)【正社員】企画営業職(3)【正社員】設計職
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
 短大/専門/高専 卒業の方
  月給:230,000円

 大学/大学院 卒業見込みの方
 大学/大学院 卒業の方
  月給:250,000円

 備考:
※上記は基本給のみの金額です
※固定残業代なし/残業代は全額別途支給いたします
手当 (1)【正社員】施工管理職(2)【正社員】企画営業職(3)【正社員】設計職

 ■交通費全額支給
■住宅手当(15,000円)
■資格手当(3,000円~)
■家族手当(5,000円~)
■役職手当
昇給 (1)【正社員】施工管理職(2)【正社員】企画営業職(3)【正社員】設計職
 年1回
 備考:7月
賞与 (1)【正社員】施工管理職(2)【正社員】企画営業職(3)【正社員】設計職
 年2回
 備考:7月/12月
休日・休暇 (1)【正社員】施工管理職(3)【正社員】設計職
 完全週休2日制(日曜+他1日/申請による交替制)
 ※有給休暇あり
 休暇制度:年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇
 備考:
年間休日121日/計画年休6日含む
※繁忙期など休日を翌週に振り替える場合があります
(2)【正社員】企画営業職
 完全週休2日制(水曜+他1日/申請による交替制)
 ※有給休暇あり
 休暇制度:年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇
 備考:
年間休日121日/計画年休6日含む
※繁忙期など休日を翌週に振り替える場合があります
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:資格取得支援制度
退職金制度
持家制度
入社後研修
OJT


その他にも新たに提携している全国各地の施設やサービスを
いつでも会員価格で利用することができる福利厚生のサービスを導入。
仕事もプライベートも充実して働ける環境と制度を整えています。
試用期間 ■期間
(1)【正社員】施工管理職(2)【正社員】企画営業職(3)【正社員】設計職
 期間:6ヶ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 ■期間
(1)【正社員】施工管理職(2)【正社員】企画営業職(3)【正社員】設計職
 期間:1ヶ月
 ※労働条件の変更なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 56人 25人
2022年度 54人 23人
2021年度 58人 9人
3年以内男性採用割合:74.6%
3年以内女性採用割合:25.4%
平均勤続年数 8.3年(2024年3月31日時点)
平均年齢 38.3歳(2024年3月31日時点)
研修 あり:
入社後、1ヶ月の集合研修を行い、
配属先でマンツーマンのOJT研修を実施いたします。

※先輩社員の業務を一緒に担当し、実務の中で
 一建設の仕事に必要な知識を習得いただきます
自己啓発支援 あり:資格取得奨励制度
現在は約47種類の公的資格の取得を奨励し、
合格時に各資格毎に取り決めた資格手当を支給しています。(当社規程による)
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 20.3時間(2023年度実績)
有給休暇の平均取得日数 11.9日(2023年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 19人20人
取得対象者数 56人20人
育休取得率 33.9%100.0%
(2023年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 1.2%
(2024年3月31日時点)

職場環境

受動喫煙対策 屋内全面禁煙

その他の情報

参考データ

選考の流れ エントリー

 ▼

セミナー(WEB説明会)

 ▼

エントリーシート・適性検査(WEB)

 ▼

人事面接(1~2回)

 ▼

最終面接


※選考に進むにはWEBセミナーの視聴とアンケートへの回答が必須となります
※選考の流れは諸事情により変更になる場合があります
提出書類 選考会に進まれる方には、面接時に
履歴書をご提出いただいています。

上記書類は個人情報となりますので、
提出後は当方が厳重に管理し
採用に関する業務以外には使用いたしません。

なお提出後、上記書類の返却は行っておりません。
あらかじめご了承くださいますようお願いいたします。
採用学部・学科 職種に関係なく、学校や学部・学科などは
選考において一切不問としています。
既卒者の方へ 既卒者採用も行っております。
詳しくは採用担当までお問合せください。
OJT 基礎研修の後は現場に配属となり、
先輩社員からのOJT(実務研修)を行います。

マンツーマンで先輩社員の業務を一緒に担当し、
実践的な業務知識やノウハウを習熟していきましょう。
【WEB説明会】 定期的にWEBにて開催するLIVE説明会の開催をしております。
また、いつでも視聴可能なオンデマンド説明会もご用意しております。
リクナビ上の「説明会・面接画面」からご予約いただいた方に順次視聴URLをご案内いたします。

採用実績校

愛知学院大学、愛知工業大学、愛知産業大学、愛知淑徳大学、愛知大学、愛知東邦大学、青森大学、青山学院大学、青山製図専門学校、秋田県立大学、浅野工学専門学校、足利工業大学、足利大学、亜細亜大学、麻生建築&デザイン専門学校、跡見学園女子大学、石巻専修大学、茨城大学、岩手県立産業技術短期大学校、岩手大学、上田情報ビジネス専門学校、宇都宮大学、宇都宮日建工科専門学校、愛媛大学、追手門学院大学、桜美林大学、大分大学、大阪経済大学、大阪建設専門学校、大阪工業技術専門学校、大阪工業大学、大阪国際大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大阪市立大学、大阪電気通信大学、大阪人間科学大学、大妻女子大学、大手前短期大学、大手前大学、大原情報ビジネス専門学校、大原法律公務員専門学校、岡崎女子短期大学、岡山科学技術専門学校、岡山理科大学、岡山理科大学専門学校、沖縄大原簿記公務員専門学校、沖縄大学、小山工業高等専門学校、鹿児島国際大学、鹿児島大学、神奈川大学、金沢工業大学、川村学園女子大学、関西外国語大学、関西国際大学、関西大学、関西学院大学、関東学院大学、関東学園大学、学習院大学、畿央大学、北九州市立大学、九州共立大学、九州国際大学、九州産業大学、九州職業能力開発大学校(応用課程)、九州女子大学、九州測量専門学校、九州大学、京都経済短期大学、京都建築専門学校、京都建築大学校、京都産業大学、京都精華大学、京都造形芸術大学、京都橘大学、京都大学、京都美術工芸大学、共立女子大学、近畿大学、岐阜経済大学、熊本大学、久留米工業大学、久留米大学、群馬県立女子大学、群馬県立高崎産業技術専門校、群馬県立前橋産業技術専門校、群馬日建工科専門学校、群馬法科ビジネス専門学校、KCS北九州情報専門学校、敬愛大学、敬和学園大学、工学院大学、皇學館大学、高知大学、甲南大学、神戸学院大学、神戸芸術工科大学、神戸大学、神戸電子専門学校、神戸山手大学、国学院大学、国士舘大学、駒沢女子大学、駒澤大学、埼玉県立中央高等技術専門校、埼玉大学、佐賀大学、嵯峨美術大学、滋賀県立大学、静岡県立浜松技術専門校、静岡大学、専門学校静岡電子情報カレッジ、静岡文化芸術大学、芝浦工業大学、下関市立大学、修成建設専門学校、秀明大学、淑徳大学、首都大学東京、尚絅学院大学、湘南工科大学、尚美学園大学、昭和女子大学、白百合女子大学、実践女子大学、上越教育大学、城西大学、駿河台大学、成城大学、聖徳大学、西南学院大学、摂南大学、専修大学、仙台工科専門学校、創価大学、崇城大学、大正大学、太成学院大学、高崎商科大学、高千穂大学、拓殖大学、玉川大学、多摩大学、多摩美術大学、第一工業大学、大東文化大学、大同大学、筑紫女学園大学、千葉工業大学、千葉商科大学、千葉大学、中央学院大学、中央工学校、中央大学、中京大学、中部大学、筑波研究学園専門学校、筑波大学、帝京大学、帝京平成大学、帝塚山大学、桐蔭横浜大学、東海学園大学、東海工業専門学校金山校、東海大学、東京IT会計専門学校杉並校、東京家政学院大学、東京経済大学、東京工科大学、東京工学院専門学校、東京工業高等専門学校、東京工業大学、東京工芸大学、東京国際大学、東京商科・法科学院専門学校、東京女子体育大学、東京大学、専門学校東京テクニカルカレッジ、東京デザイナー学院、東京デザイン専門学校、東京電機大学、東京都市大学、東京都立大学、東京日建工科専門学校、東京農業大学、東京富士大学、東京理科大学、東北学院大学、東北芸術工科大学、東北工業大学、東北電子専門学校、東北福祉大学、東北文化学園専門学校、東北文化学園大学、東洋大学、東洋大学大学院、徳島大学、徳島文理大学、富山大学、豊田工業高等専門学校、同志社女子大学、同志社大学、道都大学、獨協大学、中村学園大学、長岡技術科学大学、長崎県立大学、長崎純心大学、長崎大学、名古屋外国語大学、名古屋学院大学、名古屋学芸大学、名古屋経済大学、名古屋女子大学、名古屋大学、南山大学、新潟工科専門学校、新潟工科大学、日本ウェルネススポーツ専門学校、日本外国語専門学校、日本工学院専門学校、日本工学院八王子専門学校、日本工業大学、日本女子大学、日本大学、日本調理技術専門学校、日本福祉大学、日本文理大学、白鴎大学、八戸学院大学、八戸工業大学、阪南大学、兵庫県立大学、広島県立広島高等技術専門校、広島県立三次高等技術専門校、広島工業大学、広島工業大学専門学校、広島工業大学大学院、広島修道大学、広島大学、福岡建設専門学校、福岡工業大学、福岡女学院大学、福岡大学、福島大学、文化学園大学、文教大学、法政大学、放送大学、北海学園大学、北海道情報大学、前橋工科大学、三重短期大学、三重大学、水戸日建工科専門学校、宮城学院女子大学、宮城大学、武庫川女子大学、武庫川女子大学短期大学部、武庫川女子大学大学院、武蔵野学院大学、室蘭工業大学、名桜大学、明海大学、明治学院大学、明治大学、名城大学、明星大学、目白大学、ものつくり大学、桃山学院大学、山形県立米沢女子短期大学、山口大学、山梨県立大学、山梨大学、四日市大学、読売理工医療福祉専門学校、立教大学、立正大学、立命館大学、龍谷大学、流通科学大学、流通経済大学、早稲田大学、早稲田大学芸術学校
佐賀県立産業技術学院、大崎高等技術専門校、宮之城高等技術専門校、浜松技術専門校、田川高等技術専門校、福岡高等技術専門校、弘前高等技術専門学校、熊谷高等技術専門校、松本技術専門校、佐世保高等技術専門校、北海道函館高等技術専門学院、札幌高等技術専門学院、東北職業能力開発大学校

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系
技術系で特に生かせる専攻:建築・土木系
主な勤務地
岩手、宮城、福島、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、長野、岐阜、静岡、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、岡山、広島、山口、香川、福岡、佐賀、熊本、沖縄
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2022年3月~2024年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

一建設株式会社
採用担当
【メール】hajime-sinsotu@saiyo-jinjibu.jp
【電話】0120-30-1648/受付
【住所】〒171-0022 東京都豊島区南池袋2-25-5 藤久ビル東5号館
【交通】JR線「池袋」駅 東口より徒歩4分
【URL】http://www.hajime-kensetsu.co.jp/
掲載開始:2024/01/29

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年6月16日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。