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株式会社リソースクリエイション

正社員

業種	広告インターネット関連／コンサルタント・専門コンサルタント
本社	東京

直近の説明会・面接	2024-05-01 14:00:00.0　【2025卒　株式会社リソースクリエイション　会社説明会】

会社トップ採用情報説明会・面接先輩社員

私たちはこんな事業をしています

「ヒロシお疲れ～！」「タメ口やん！」でお馴染みの、【ユイカとヒロシ】。
部下が上司にタメ口使っちゃう会社？なんだか面白そう。

…それだけじゃないのが、リソースクリエイション。

一言で表すなら、"SNS採用マーケティングのバイオニア企業"。
入社をゴールとするのではなく、入社後の活躍までを見据える─。
企業成長に欠かせない、人材採用を包括的にサポートする自社サービス『エアリク』を展開しています。

当社の魅力はここ!!

戦略・ビジョン

社会のインフラとなるサービスを創る

業界に先駆けた取り組み×クリエイティブ。"目指される企業"になることを目標とし、常に新しい挑戦に挑んでいきます。採用に関する事業だけでなく、世の中をより便利により良くするための、今までにない新しいサービスを創ります。

社風・風土

成長の機会を常に提供し続ける

年齢や社歴に関係なく、成長に繋がるようなチャンスを提供する─。これは会社として大事にしていることです。社員のスキルアップのためにリスキリング制度を導入したり、早期からマネジメントを任せるなど、成長できる環境を用意。実際に新卒入社から1年半で、マネージャーに昇格した社員の実例もあります。働きやすい環境づくりにも注力しており、2023年9月に「ホワイト企業認定ゴールド」に認定。また、第10回ホワイト企業アワードにて理念共有部門を受賞しました。

社風・風土

#SNS採用マーケティングのパイオニア。社風はSNSをチェック！

公式Instagramは8万人・TikTokアカウントは10万人超のフォロワーを誇る当社。総フォロワー数は85万人、総再生回数は10億回を突破しています！SNS採用マーケティングでは、認知度を上げることが最も重要。これを自社で体現しており、実際に当社のSNSを見て入社した社員が多数活躍しています。「どんな社風なんだろう？」「どんな社員の人が働いているんだろう？」そう思ったら、Instagram&TikTokをチェックしてくださいね♪【日常やイベントの様子をアップしています⇒】Instagram：@rc.group0401／TikTok ユイカとヒロシ：@yuika.hiroshi

みなさんにはこんな仕事をしていただきます

＼初任給30万円＋インセンティブで募集中！！／

◆社会のインフラとなるサービスを創り出す
求人広告やSNSの活用を行い、企業様の採用成功へ導く法人営業をはじめ、SNS運用／社員インフルエンサー／広報／人事／ライター／デザイナー／動画クリエイターなど、活躍できるフィールドを多数ご用意しています。チャンスの機会を提供し続け、成長できる環境です。

先輩社員にインタビュー

会社データ

事業内容	☆2年連続で、ベストベンチャー100に選出されました！☆ ■人材ソリューション事業 ■SNS事業 ■クリエイティブ事業 ■マーケティング事業～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・『自分次第で、仕事は楽しくなる。』 "仕事＝大変なもの" そう思っている方もいるのではないでしょうか？そんなイメージ、リソースクリエイションならプラスに変えられます。確かに、仕事はカンタンなものではありません。困難に直面することもあるでしょう。ですが、真正面から仕事と向き合うことで、大きなやりがいを感じたり、自身の成長実感を得ることができるんです。そして、私たちは頑張る人を最大限バックアップすることをここに宣言します。「入社1年半でマネージャーに昇格」「新規事業立ち上げの責任者に抜擢」これらは、当社で活躍している社員の実例。頑張り・成果を正当に評価し、成長と挑戦の機会を提供し続ける─。マンネリとは無縁の環境だからこそ、自身をアップデートし続け、仕事の楽しさを見出せるんです。また、今がまさに拡大期の当社。 SNS採用マーケティングのパイオニア企業として成長を続けており、今年度は新規事業もスタート予定。そんな私たちの目標は、"目指される企業"になること。採用に関する事業だけでなく、社会のインフラとなるサービスを創り出す。そんな仕事を、私たちと一緒に手掛けませんか？「ベストベンチャー100」は、イシン（株）が提供する法人向け有料会員制サービスです。エントリーした企業の中から、厳正な審査のもと選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。
設立	2015年4月
資本金	1,000万円
従業員数	80名
売上高	5億2,000万円（2023年3月）
代表者	代表取締役　高田桂太郎
事業所	〒106-0047 東京都港区南麻布2-8-21 SNUG MINAMI-AZABU 1階、4階、5階
主な取引先	・国立研究開発法人理化学研究所・農林水産省・学校法人桜美林学園・合同会社DMM.com ・山崎製パン（株）・（株）リンガーハット・ペッツファースト（株）・日本交通（株）
平均年齢	26歳
男女比	男性40％：女性60％
募集職種	▼営業（エアリク／コンテンツマーケティング／求人広告）・エアリク営業採用に特化したSNS運用を行う、自社サービスの提案を行います。競合が少なく、認知度も高い商材なので問い合わせも急増しています。・コンテンツマーケティング営業新しいメディア・サイトの戦略設計～運用までを担います。コンテンツマーケティングは、現在最も注目されているマーケティング手法です。・求人広告営業新卒、中途、アルバイトの主要媒体を扱っており、様々な組み合わせ方でお客様に最適な提案を行います。無形商材の法人営業なので、課題解決能力や営業力を磨くことが可能です。 ▼SNS運用スタッフ当社の自社サービスである「エアリク」の運用におけるサポートを行います。 ▼社員インフルエンサー企業の正社員として給与を得ながら、インフルエンサーとして活動することができます。 ※Instagram or TikTokのフォロワー2,000名以上の方限定。 ▼広報認知度向上のために、会社の取り組み・サービスに関する情報を発信していきます。 ▼人事新卒採用・中途採用の人事として、求職者の対応や面接をお任せします。 ▼総合職（事務／ライター／Webデザイナー／動画クリエイター）・事務縁の下の力持ちとして、バックオフィス全般の業務を行います。・ライター求人広告（中途採用がメイン）の取材・原稿を制作します。・Webデザイナー採用サイトやLPなど、幅広い案件に携わります。・動画クリエイター企業の事業紹介動画から、エンタメ系YouTubeの撮影・編集まで幅広く携わります。
休日	＼年間休日127日以上／ ◆完全週休2日制（土・日） ◆祝日 ◆年末年始休暇（2024年度は12連休） ◆GW ◆有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 ◆子の看護休暇
福利厚生・各種手当等	◆昇給：年1回（4月） ◆賞与：年2回（12月） ◆MVP制度（四半期ごとに選出） ◆表彰制度 ◆SNS手当（Instagram、TikTok、Twitter／毎月最大9,000円支給） ◆オシャレ手当 ◆家賃手当（会社から5駅以内で月2万円支給） ◆リスキリング制度 ◆海外留学制度（最大3年間） ◆社会保険完備 ◆スマートウォッチorオーダーメイドスーツ（初めて目標を達成した際、会社からプレゼント！） ◆誕生日祝い（社員全員でお祝い！プレゼントもあります！） ◆オフィス内フリードリンク（コーヒー、水、お茶） ◆社員旅行 ◆社内イベント（食事会・お花見・BBQ・カラオケetc..） ◆ワクチン接種後、発熱時の特別有給休暇あり ◆書籍購入※会社全額負担 ◆エンタメ制度 └ 『好きなアーティストのライブが平日…！』　そんな時、公演2時間前に早上がりが出来る制度です。 ◆ホムカミ制度 └ 年1回、帰省にかかる交通費を半額支給します ◆海外留学制度（最大3年間）
社風	当社では、社長や取締役を含めファーストネームで呼び合います。そんな会社本当にあるの？って思いますよね…(笑) 最初は戸惑うかもしれませんが、すぐ馴染めるので大丈夫。社長ですら「けいたろう君」ですから！また、「こんな制度があったらいいのに！」といった社員の声に耳を傾けるフラットな雰囲気も特徴の1つ。 2023年には、「ホムカミ制度（帰省の際にかかる交通費を一部負担 or ご家族との食事代一部負担）」「海外留学制度（最大3年間）」などの新しい制度が導入されました！ ★ちなみに… 自社で運用を行っているアカウントにおいて、・総フォロワー【85万人】・総再生回数【10億回】を突破！ ⇒公式Instagramだけでなく、様々なアカウントから社風を知ることが可能です◎
会社の雰囲気はこちらから！	★まずは当社HP https://rc-group.co.jp ★更新度No.1のInstagram https://www.instagram.com/rc.group0401 ★TikTok「ユイカとヒロシ」 https://www.tiktok.com/@yuika.hiroshi ★面白企画はYoutubeで！ https://www.youtube.com/@rc.group0401

連絡先

〒106-0047
東京都港区南麻布2-8-21
SNUG MINAMI-AZABU 1階、4階、5階
TEL:03-5615-9990
採用担当者宛

会社トップ採用情報説明会・面接先輩社員

掲載開始：2024/01/29