医療法人尚和会
ショウワカイ

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

医療法人尚和会

医療機関/宝塚第一病院、宝塚リハビリテーション病院などの運営
  • 正社員
業種
医療関連・医療機関
本社
兵庫

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

事務職(大卒) 6~10名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 61名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年5月5日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

事務職(大卒)

採用人数 今年度予定 6~10名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月19万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書、その他
その他の
ポイント
有休消化50%以上、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり

募集要項

求める人物像・選考基準

兵庫県宝塚市で病院2ヶ所、介護施設1ヶ所、伊丹市で介護施設1ヶ所を展開している当法人。「やさしいハート」で地域のみなさまに寄り添う医療・介護を提供し続けてきました。今後も地域から必要とされる施設運営を目指しており、ともに地域医療・地域福祉に取り組んでくださる若い力を求めています。

<応募資格>
■2025年3月に大学・短大・専門学校を卒業予定の方

<求める人物像>
◎地域の方の健康を支えたい方
糖尿病教室・ウォークラリーや「まちの保健室」「健康セミナー」の開催などを通して、地域の方々の健康づくりを応援する活動を行っています。地域の方と密接に関わりながら、健康を支えていきたい方にはぴったりの環境です。

◎医療・福祉業界でスキルアップを目指したい方
学会や研修会・必要な資格取得には、法人からの支援があります。日々の業務+自己学習を通してスキルアップを目指したい方には向いているでしょう。

◎兵庫県で腰を据えて働きたい方
育児休暇や時短勤務など、育児支援が充実しており、ライフステージにあわせて長く働ける環境を用意しています。兵庫県で腰を据えて働きたい方を歓迎します。

募集概要

職種 (1)【正社員】事務職
仕事内容 (1)【正社員】事務職
医療事務、医師事務作業補助、総務、労務、人事、システム情報管理など病院・施設内の様々な場面で活躍していただきます。
応募資格 (1)【正社員】事務職
 短大/専門/大学 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】事務職
 兵庫
 備考:宝塚第一病院/兵庫県宝塚市向月町19-5
宝塚リハビリテーション病院/兵庫県宝塚市鶴の荘22-2
ケアヴィラ伊丹/兵庫県伊丹市大野1-3-2
ケアヴィラ宝塚/兵庫県宝塚市亀井町10-51
勤務時間 (1)【正社員】事務職
 【シフト制】
 実働時間(1日):4時間~8時間
採用ステップ&スケジュール ■『リクナビ2025』からエントリー

■会社説明会

■1次選考(一次面接)

■2次選考(筆記試験、作文、正式面接)

■内定

※ご提出いただいた書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください。
なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って適切に取り扱います。ご安心ください。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】事務職
 短大/専門 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:170,000円(一律手当含む)
  ※基本給:145,000円

 大学 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:190,000円(一律手当含む)
  ※基本給:160,000円
手当 (1)【正社員】事務職
事務職(大卒)
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律手当合計金額:30,000円(固定給に含む)
事務職(短大・専門)
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律手当合計金額:25,000円(固定給に含む)
昇給 (1)【正社員】事務職
 備考:原則年1回4月
賞与 (1)【正社員】事務職
 備考:年2回(前年度実績:計4.2ヶ月)
休日・休暇 (1)【正社員】事務職
 シフト制(月8~10日休み)
 年間休日:113日
 有給休暇:10日
 ※※入職3ヶ月後より取得可能
 休暇制度:慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:定年60歳(65歳までの再雇用制度あり)
外部委託型福利厚生サービス加入
職員食堂完備(朝・昼250円、夕350円)※給与天引き
ユニフォーム・シューズ貸与

試用期間 ■期間
(1)【正社員】事務職
 期間:3ヶ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 46人 3人 93.4%
2021年度 36人 6人 83.3%
2020年度 30人 4人 86.6%
(2023年時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2022年度 18人 28人
2021年度 8人 28人
2020年度 8人 22人
3年以内男性採用割合:30.3%
3年以内女性採用割合:69.7%
平均勤続年数 7.7年(2022年時点)
平均年齢
研修 あり:接遇研修 管理者研修 医師事務作業補助者研修 など
自己啓発支援
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 7.9時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数 12.6日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 7人19人
取得対象者数 10人21人
育休取得率 70.0%90.4%
(2022年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 12.5%
管理職 63.0%
(2022年時点)

職場環境

受動喫煙対策 屋内全面禁煙
j敷地内禁煙

その他の情報

詳細情報

主な募集職種
事務系
主な勤務地
兵庫
応募資格
短大、専門、大学卒業見込みの方
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

医療法人尚和会
〒665-0833
兵庫県宝塚市鶴の荘22-2
採用担当:森
TEL:0797-81-1141
E-mail:taka-mori@takarazuka-daiichi-hp.or.jp
掲載開始:2024/01/29

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年5月5日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。