社会福祉法人カメリア会

皆さん、こんにちは！カメリア会の採用担当です。
選考・採用・入社後まで一緒に伴走させていただきますので、
まずは、私たちの簡単な自己紹介をさせてください！

●角田　大一郎（入社7年目：左）

●木村　千秋（入社7年目：右）

●江尻　萌恵（入社3年目：中央）

経験も性格も全く異なる3人で担当させて頂いております！

これからどうぞよろしくお願いします。
私たちがどんな新卒の方を探しているのか、お話しできればと思います。

私たちは、心から介護をしたいと思っている方を探しています。
ご利用者様にしっかり寄り添って、喜んでいただきたいと思う方、大歓迎です。
もし、コミュニケーション力に自信がなくても大丈夫ですよ。心に情熱があれば、その気持ちは自然と行動に現れます。
だから、介護への情熱と、素直で謙虚な気持ちを持っていることを第一に採用基準としています。

面接のときには、「人生で大切な決断をした時、どんなことを考えましたか？」と聞くことがあります。
これは、皆さんの人となりを知るため。自分らしさを大切にして、一生懸命頑張る方がいいなと思っています。
介護の仕事に関わりたいと思ったきっかけがあれば、それもぜひ教えてくださいね。

介護の世界は日々進化しています。テクノロジーで解決できることは、これからどんどん増えるはずですし、当社でも積極的に導入しています。
でも、あたたかく心のこもったケアは人間にしかできません。だからこそ、これからの介護には“想い”が大切なのだと思っています。
もちろん、皆さんが成長できるように、研修やサポート体制もしっかりと整えています。

話すことが苦手でも、介護に熱い気持ちがあれば、ぜひ一緒に働きましょう！
将来、他の仕事に挑戦したい方も大歓迎です。皆さんが得意なことを生かせるように、私たちがサポートします。

興味を持った皆さん、カメリア会で新しいスタートを切ってみませんか？
私たちと一緒に、あたたかいケアを届けましょう。皆さんからのご応募を心から楽しみにしています！

～遠方の方も、積極的に採用しています～
遠方から就職される方がまず悩むのが「物件探し」や「家賃」ですよね。
カメリア会では借り上げ社宅・社員寮を用意しているので、物件探しや家賃交渉等の面倒事は必要ありません。
安心して働けるように、住まいのこともしっかりサポートします。