アイドゥー株式会社
アイドゥー

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

アイドゥー株式会社

子ども英会話ペッピーキッズクラブグループ
  • 正社員
業種
教育関連
商社(教育関連)/出版/旅行/その他商社
本社
広島
残り採用予定数
10名(更新日:2024/06/20)

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

総合職 31~35名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 476名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年6月22日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

総合職

採用人数 今年度予定 31~35名
昨年度実績(見込) 26~30名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、成績書、その他
その他の
ポイント
平均残業時間が月20時間以内、英語を使う機会あり、副業可、異動希望を申請できる、いろいろな職種を経験できる

募集要項

求める人物像・選考基準

◆英語の必要性を感じている人
◆いろいろなことに挑戦して自己成長したい人

当社が求める人物像はいたってシンプル!
私たちは様々な事業を通して、子どもたちの成長をサポートしていますが、今後会社が成長するためには社員の成長も不可欠です。
社員自らがアンテナを張って、自身の成長のため、子ども達の成長のために何が出来るかを常に模索し、行動に移せるように社内でも制度を整えています。

当社で活かせる経験
〇部活動での経験
・チームプレーの中で培われる
 協調性や一生懸命取り組んだ経験は
 どの業務でも活きます。
〇海外留学
・子どもたちに留学を提案する際に、
 実体験を交えて情報提供ができます。
・自身の経験談や海外の知識が
 保護者への安心感にも繋がります。
〇教育実習
・学習指導案を作成する際の「計画・ねらい・展開」の案が、教室のPR時に活かされます。
・子どもの発達段階や成長過程について学んだ方は、親御さんとコミュニケーションを取る際に活かされます。
〇接客業・子ども関連のアルバイト
・親御さんや子どもたちと関わる業務が中心なため、学生時代に幅広い年齢層のお客様を対応した経験は、初任業務の営業職に直結して活かされます。

今までのあなたの経験をぜひ教えてください!

募集概要

職種 (1)【正社員】プロモーション職(営業職)
仕事内容 (1)【正社員】プロモーション職(営業職)
全員が初任業務として、当社が運営する子ども英会話教室のPR活動(営業職)につきます。
“英語と出会うきっかけ”を創り、世界へ羽ばたくサポートをすることが営業職の役割です。
応募資格 (1)【正社員】プロモーション職(営業職)
 短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/大学/大学院 卒業の方
 (2022年3月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】プロモーション職(営業職)
 兵庫、岡山、広島、愛媛
 備考:※内定後に面談を複数回実施し、その後社内協議により決定
勤務時間 (1)【正社員】プロモーション職(営業職)
 【変形労働時間制】
 実働時間(1日):平均8時間
 備考:11:30~20:30もしくは9:30~18:30
※うち休憩1時間を含む
(部署並びに業務内容により異なる)
職種・仕事内容の詳細 営業職
(子ども英会話教室のPR活動と、体験レッスンのアポイントおよび体験レッスンの実施)

※一定期間を経験のうえ、職種変更が可能になります。

<事務・教務・講師・企画・人事・教材開発・教室運営など>
採用ステップ&スケジュール 【エントリー】
  ▼
【会社説明会(対面・WEB)】
  ▼
【一次選考(グループ面接)】
  ▼
【適性検査】
  ▼
【ニ次選考(個別面接)】
  ▼
【最終選考(個別面接)】
  ▼
最終選考終了後、2週間以内に結果通知
※一次選考前に、当社マイページよりエントリーシートのご記入、提出をしていただきます。
※内定後、人事担当者との個別面談等がございます
提出書類 以下の提出書類が必要ですので、随時ご準備ください。
(1)エントリーシート(写真の添付あり、マイページより提出)
(2)卒業見込み証明書(既卒の方は卒業証明書をご準備ください)
(3)成績証明書
(4)健康診断書

※健康診断書は2024年に受診したものをお持ちください。
※エントリーシートは一次選考前にマイページよりご記入・ご提出ください。
※学校書類3点に関しては、準備ができ次第提出してください。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】プロモーション職(営業職)
 短大/専門 卒業見込みの方
 短大/専門 卒業の方
 【月給+インセンティブ】
  月給:215,000円~223,900円(固定残業代含む、一律手当含む)
  ※基本給:170,000円

  インセンティブ:売上金額と契約数に応じて別途支給となります。

  固定残業代/月:32,250円~34,350円/23時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給

 大学/大学院 卒業見込みの方
 大学/大学院 卒業の方
 【月給+インセンティブ】
  月給:225,000円~233,900円(固定残業代含む、一律手当含む)
  ※基本給:178,500円

  インセンティブ:売上金額と契約数に応じて別途支給となります。

  固定残業代/月:33,750円~35,850円/23時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給

 備考:【営業手当(固定残業代)】
※地域によって変動あり 
※固定残業代で運用される時間数=営業手当÷{(営業手当以外の賃金計÷月間168時間)×割増1.25倍}
※残業がない場合も支給し残業代が営業手当の額を超える場合(上記の場合であれば23時間相当を超えた場合)は別途超過手当を支給します
手当 (1)【正社員】プロモーション職(営業職)
 備考:※地域手当は地域によって変動あり

 
・通勤交通費
・営業活動手当
・転勤引越し手当
・出産・傷病手当
・各種役割手当
昇給 (1)【正社員】プロモーション職(営業職)
 備考:3か月に1度査定あり
(主任職で2~4万給与アップ、係長職7万給与アップ)
新卒での責任者登用実績あり
賞与 (1)【正社員】プロモーション職(営業職)
 年2回
 備考:年2回(8月、12月)
休日・休暇 (1)【正社員】プロモーション職(営業職)
 日曜日、月曜日を中心に月8日以上(部署・業務内容により火・水休みの場合有)
 年間休日:112日
 有給休暇:10日~20日
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:
・厚生年金
・社宅制度
・健康保険・労災保険・雇用保険
・厚生会
・社員旅行
・退職金制度
・育児・介護休業制度
・産前産後休暇制度
・生理休暇制度
・再雇用制度
・蓼科ログハウス
・会員制リゾートヴィラ
・国内社員旅行
・海外報酬旅行
・社内表彰制度
・定期健康診断制度/人間ドッグ
・インフルエンザ予防接種(年1回)
試用期間 なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 4人 15人
2022年度 5人 15人
2021年度 9人 29人
3年以内男性採用割合:23.3%
3年以内女性採用割合:76.7%
平均勤続年数
平均年齢
研修 あり:
・内々定後
定期的に面談や内定者勉強会を実施し、入社までサポート。会社や仕事内容についての理解の徹底や社会人マナー等の研修を予定。また社会人になるにあたって不安なことや疑問点を、人事担当が解決していきます。

・入社直前(3月)
入社直前には3日間の合同研修を実施。始めは座学で社会人としての心構えや、具体的な営業研修を行っていきます。

・社内研修(入社後)
社会人としてのモラルマナーやビジネスマナー、営業知識の習得、お客様と話す練習も行います。

・フィールド(OJT)研修
先輩社員の営業活動に同行しながら、仕事を覚えていきます。少人数のチームを組んで1つのエリアを担当しますので、先輩社員はとても近い存在です。

そのほかにも、定期的に研修があります。
・マナー研修
・責任者訓練会
・営業部社員対象 教育/営業に関する勉強会  
・全社員対象のコンプライアンス研修
・セクション別の訓練会 等

部署異動後もトレーナー(研修担当)や責任者からの研修、および実践を通してステップアップしていただきます。
自己啓発支援 あり:
・TOEIC、英検受験料を全額補助(英検準1級以上またはTOEIC720点以上取得の場合は報奨金あり)
・J-SHINE資格取得環境あり
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 3.7時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数 9.6日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率

職場環境

受動喫煙対策 以下の対策を講じております。
営業所によっては屋外に喫煙可能スペース有

その他の情報

参考データ

【WEB説明会】 WEB説明会を開催いたします。リクナビ上の「説明会・面接画面」からごご予約いただいた方に、順次視聴URLをご案内いたします。

採用実績校

愛知大学、青山学院大学、亜細亜大学、麻生外語観光&製菓専門学校、ECC国際外語専門学校、育英短期大学、愛媛大学、追手門学院大学、桜美林大学、大分県立芸術文化短期大学、大分大学、大阪青山大学、大阪学院大学、大阪経済大学、大阪国際大学、大阪産業大学、大阪樟蔭女子大学、大阪商業大学、大阪女学院大学、大谷大学、大妻女子大学短期大学部、尾道市立大学、鹿児島国際大学、鹿児島大学、神奈川大学、金沢学院大学、金沢大学、河原アイペットワールド専門学校、川村学園女子大学、関西外国語大学、関西外国語大学短期大学部、関西国際大学、関西大学、関西学院大学、環太平洋大学、神田外語大学、北九州市立大学、九州共立大学、九州国際大学、九州産業大学、九州女子大学、九州ルーテル学院大学、京都外国語大学、京都光華女子大学、京都産業大学、京都女子大学、京都橘大学、近畿大学、熊本学園大学、久留米大学、高知県立大学、高知大学、甲南女子大学、甲南大学、神戸学院大学、神戸国際大学、神戸市外国語大学、神戸松蔭女子学院大学、神戸親和女子大学、神戸女子大学、神戸大学、国士舘大学、駒澤大学、相模女子大学、滋賀県立大学、就実短期大学、就実大学、城西国際大学、城西大学、仁愛大学、聖カタリナ大学、聖学院大学、西南学院大学、摂南大学、専修大学、拓殖大学、玉川大学、大東文化大学、筑紫女学園大学、中京大学、中国学園大学、中部大学、筑波大学大学院、都留文科大学、帝京大学、東京女子大学、東京農業大学、東京未来大学、東洋大学、富山大学、獨協大学、中村学園大学、長崎外国語大学、長崎県立大学、長崎純心大学、長崎大学、名古屋外国語大学、名古屋文理大学、南山大学、日本外国語専門学校、日本経済大学福岡キャンパス、日本工学院専門学校、日本体育大学、日本福祉大学、日本文理大学、ノートルダム清心女子大学、阪南大学、比治山大学、比治山大学短期大学部、姫路獨協大学、広島外語専門学校、広島経済大学、広島国際大学、広島修道大学、広島市立大学、広島女学院大学、広島大学、広島文教女子大学、びわこ成蹊スポーツ大学、福岡女子大学、福岡大学、文京学院大学、文教大学、法政大学、北陸大学、松山大学、三重短期大学、南九州短期大学、宮崎公立大学、宮崎国際大学、武庫川女子大学、武庫川女子大学短期大学部、名桜大学、明海大学、明治学院大学、明星大学、目白大学、桃山学院大学、盛岡公務員法律専門学校、山口県立大学、山口大学、酪農学園大学、立命館アジア太平洋大学、立命館大学、琉球大学、龍谷大学、和歌山大学
愛媛コミュニケーションビジネス専門学校、ニューヨーク州立大学フルトンモントゴメリーコミュニティカレッジ、Rosehill college、尚絅学院大学女子短期大学部、SouthwesternOregonCommunityCol

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 販売系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
主な勤務地
兵庫、岡山、広島、愛媛
応募資格
短大、専門、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、大学、大学院卒業の方(2022年3月~2024年3月卒の方)
就業経験のない方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

広島市中区舟入町2-20
人事部 人事課
採用担当フリーコール 0120-981-449
掲載開始:2024/01/29

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年6月22日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。