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日本グランデ株式会社

グランファーレ

株式公開
正社員

業種	不動産福祉・介護／広告／損害保険
本社	北海道

会社トップ採用情報

このデータの見方

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数（今年度予定）

営業・設計・マンション企画開発・管理部事務・総合福祉	1～5名

※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数	136名

※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年4月27日の期間のデータです。（企業によって公開日は異なります）

モデルケースの見方

モデルケース

営業・設計・マンション企画開発・管理部事務・総合福祉

採用人数	今年度予定 1～5名昨年度実績（見込） 1～5名
初年度月収例	月25万円程度（月給制）
選考例	WEBプレエントリー締切随時エントリーシート締切随時説明会随時面接随時内々定随時
応募・選考時提出書類	エントリーシート、履歴書、成績書
その他のポイント	転居を伴う転勤なし

募集要項

求める人物像・選考基準

大学の卒業、卒業見込みの方
既卒歓迎
営業：学部不問
設計：建築・建設・設計系の学部
マンション企画開発：学部不問
デザイン・宣伝企画：デザイン・芸術・美術系の学部
管理部事務：学部不問
総合福祉：社会福祉系の学部

募集概要

職種	(1)【正社員】営業(2)【正社員】設計(3)【正社員】マンション企画開発(4)【正社員】デザイン・宣伝企画(5)【正社員】管理部事務(6)【正社員】総合福祉
仕事内容	(1)【正社員】営業・自社ブランドの分譲マンション営業に従事するほか不動産購入をお考えのお客様に住まいを提案するお仕事です。・不動産仲介業務全般のほか、所有物件管理全般の業務を行っていただくお仕事です。 (2)【正社員】設計自社分譲マンション・戸建て住宅の設計監理業務、お客様の要望に沿った各戸設計変更、申請業務全般していただくお仕事です。 (3)【正社員】マンション企画開発自社分譲マンション用地のリサーチ、事業用地の取得、建築企画等マンションプロデュースのお仕事です (4)【正社員】デザイン・宣伝企画自社分譲マンションや住宅の魅力を最大限に引き出すデザインワーク。パンフレットやWEBなどブランドイメージの根幹から作り上げるお仕事です。 (5)【正社員】管理部事務自社分譲マンション・戸建住宅の契約、保険事務等不動産関連事務全般のお仕事です。 (6)【正社員】総合福祉自社保有のサービス付高齢者向け住宅のコンシェルジュ、サポート業務全般のお仕事をしていただきます。
応募資格	(1)【正社員】営業(3)【正社員】マンション企画開発(4)【正社員】デザイン・宣伝企画(5)【正社員】管理部事務(6)【正社員】総合福祉　大学/大学院卒業見込みの方　大学/大学院卒業の方　（2022年3月～2024年3月卒の方） (2)【正社員】設計　専門/大学/大学院卒業見込みの方　専門/大学/大学院卒業の方　（2022年3月～2024年3月卒の方）
勤務地	(1)【正社員】営業(2)【正社員】設計(3)【正社員】マンション企画開発(4)【正社員】デザイン・宣伝企画(5)【正社員】管理部事務(6)【正社員】総合福祉　北海道　備考：札幌勤務
勤務時間	(1)【正社員】営業　【固定時間制・標準労働時間制】　勤務時間：10:00～19:00（休憩：1時間45分） (2)【正社員】設計(3)【正社員】マンション企画開発　【固定時間制・標準労働時間制】　勤務時間：9:00～18:00（休憩：1時間45分） (4)【正社員】デザイン・宣伝企画　【固定時間制・標準労働時間制】　勤務時間：9:00～18:00（休憩：1時間15分） (5)【正社員】管理部事務管理部事務　【固定時間制・標準労働時間制】　勤務時間：9:00～18:00（休憩：1時間15分）総合福祉　【シフト制】　実働時間（1日）：8時間～8時間 (6)【正社員】総合福祉　【シフト制】　実働時間（1日）：8時間～8時間
提出書類	エントリーシート、履歴書、成績表、卒業見込証明書
採用活動開始時期	採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与	(1)【正社員】営業(3)【正社員】マンション企画開発　大学/大学院卒業見込みの方　大学/大学院卒業の方　　月給：250,000円（固定残業代含む）　　※基本給：200,000円　　固定残業代/月：50,000円/30時間　　※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 (2)【正社員】設計　専門/大学/大学院卒業見込みの方　専門/大学/大学院卒業の方　　月給：250,000円（固定残業代含む）　　※基本給：200,000円　　固定残業代/月：50,000円/30時間　　※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 (4)【正社員】デザイン・宣伝企画　大学/大学院卒業見込みの方　大学/大学院卒業の方　　月給：200,000円（固定残業代含む）　　※基本給：170,000円　　固定残業代/月：30,000円/20時間　　※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 (5)【正社員】管理部事務管理部事務　大学/大学院卒業見込みの方　大学/大学院卒業の方　　月給：200,000円（固定残業代含む）　　※基本給：170,000円　　固定残業代/月：30,000円/20時間　　※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給総合福祉　大学/大学院卒業見込みの方　大学/大学院卒業の方　　月給：200,000円　　※基本給：200,000円 (6)【正社員】総合福祉　大学/大学院卒業見込みの方　大学/大学院卒業の方　　月給：200,000円　　※基本給：200,000円
昇給	(1)【正社員】営業(2)【正社員】設計(3)【正社員】マンション企画開発(4)【正社員】デザイン・宣伝企画(5)【正社員】管理部事務(6)【正社員】総合福祉　年1回　備考：４月
賞与	(1)【正社員】営業(3)【正社員】マンション企画開発　年2回　備考：実績により支給 (2)【正社員】設計(4)【正社員】デザイン・宣伝企画(5)【正社員】管理部事務(6)【正社員】総合福祉　年2回
休日・休暇	(1)【正社員】営業　週休2日制（毎週火、第1・第3水）　年間休日：78日　有給休暇：10日　休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇 (2)【正社員】設計(3)【正社員】マンション企画開発(4)【正社員】デザイン・宣伝企画　完全週休2日制（土日）　年間休日：120日　有給休暇：10日　休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇 (5)【正社員】管理部事務管理部事務　完全週休2日制（土日）　年間休日：120日　有給休暇：10日　休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇総合福祉　完全週休2日制（交替制）　年間休日：104日　有給休暇：10日　休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇 (6)【正社員】総合福祉　完全週休2日制（交替制）　年間休日：104日　有給休暇：10日　休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇
福利厚生	社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））その他福利厚生：従業員持株制度、確定拠出年金（401K）、資格取得支援制度あり
試用期間	■期間 (1)【正社員】営業(2)【正社員】設計(3)【正社員】マンション企画開発(4)【正社員】デザイン・宣伝企画　期間：3カ月　※労働条件の変更なし (5)【正社員】管理部事務(6)【正社員】総合福祉　期間：３カ月　※労働条件の変更なし
研修・見習い期間	なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数

年度	採用者数	離職者数	定着率
2022年度	4人	0人	100.0%
2021年度	6人	2人	66.6%
2020年度	3人	0人	100.0%

（2023年4月1日時点）

過去3年間の男女別新卒採用者数

年度	男性	女性
2022年度	3人	1人
2021年度	0人	6人
2020年度	2人	1人

3年以内男性採用割合：38.4%
3年以内女性採用割合：61.6%

平均勤続年数

6.3年（2022年4月時点）

平均年齢

－

研修

あり：新人研修、フォロー研修　有

自己啓発支援

あり：自己啓発支援（会社規定の資格取得後に費用補助有）

メンター制度

なし

キャリアコンサルティング制度

なし

社内検定等の制度

なし

月平均所定外労働時間

14.0時間（2021年度実績）

有給休暇の平均取得日数

6.9日（2021年度実績）

育児休業取得者数（男女別）

－

役員・管理職の女性比率

項目	女性
役員	0.0%
管理職	0.0%

（2022年4月時点）

職場環境

受動喫煙対策	屋内全面禁煙

その他の情報

採用実績校

北海道大学、北海道教育大学、釧路公立大学、北海学園大学、北海商科大学、札幌学院大学、北星学園大学、藤女子大学、青山建築デザイン・医療事務専門学校、星槎道都大学、札幌大学

詳細情報

主な募集職種: 事務系技術系専門系
技術系で特に生かせる専攻：建築・土木系
主な勤務地: 北海道
応募資格: 専門、大学、大学院卒業見込みの方　または　専門、大学、大学院卒業の方（2022年3月～2024年3月卒の方）
積極採用対象: 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、専門学校生
採用予定学科: 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、人文系、教育系、建築・土木系、衛生医療・介護系

連絡先

〒060-0042　札幌市中央区大通西５丁目１番地１
日本グランデ株式会社　管理部　市川　
TEL ： 011-210-0073
E-mail ： kanri@nippon-grande.co.jp

会社トップ採用情報

掲載開始：2024/01/29

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採用人数	該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績（見込み）」の人数です。
初年度月収例	該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生（待遇）」欄をご確認ください。 Pick Up 時給制、日給制、週給制、月給制時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。年俸制、半期年俸制年俸制、半期年俸制とは、年間または半期（6カ月）で支払われる金額が定められている給与の制度です。賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例	該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up WEBプレエントリーリクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。 OpenES リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら。内々定日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント	「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。