施工管理 | 1~5名 |
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プレエントリー候補リスト登録人数 | 61名 |
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採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月21万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
履歴書 |
その他の ポイント |
ノー残業デー、転居を伴う転勤なし、資格取得奨励金あり、家族手当あり |
職種 | (1)【正社員】施工管理職(建築・土木)・営業職 |
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仕事内容 | (1)【正社員】施工管理職(建築・土木)・営業職
私たちの仕事「ものづくり」、それはチームで成し遂げるものです。 |
応募資格 | (1)【正社員】施工管理職(建築・土木)・営業職
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学 卒業の方 (2016年4月~2024年3月 卒の方) |
勤務地 | (1)【正社員】施工管理職(建築・土木)・営業職
富山 備考:≪所在地≫富山県高岡市 ※当社が手掛ける物件も富山県内ばかりなので、県外への転勤・出張はありません! |
勤務時間 | (1)【正社員】施工管理職(建築・土木)・営業職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:00~17:00 |
採用ステップ&スケジュール | リクナビからエントリーして下さい。
▼ 会社説明会予約フォームより、希望する日程コードにエントリーして下さい。 ※一次試験(筆記試験)も同時エントリーが可能です。 ▼ 会社説明会→一次選考(面接) ▼ 二次選考(個人面接) ▼ 内々定 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】施工管理職(建築・土木)・営業職
短大/高専 卒業見込みの方 短大/高専 卒業の方 月給:200,000円 ※基本給:200,000円 専門 卒業見込みの方 専門 卒業の方 月給:196,000円 ※基本給:196,000円 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給:220,000円 ※基本給:220,000円 大学院 卒業見込みの方 月給:225,000円 ※基本給:225,000円 備考: |
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手当 | (1)【正社員】施工管理職(建築・土木)・営業職
《各種手当》 精勤手当(月10,000円)、時間外勤務手当、資格手当、通勤手当(上限:月20,000円)、家族手当 ※当支給の対象資格(例)…建築士 一級・二級、建築施工管理技士 一級・二級、土木施工管理技士 一級・二級 他 |
昇給 | (1)【正社員】施工管理職(建築・土木)・営業職
年1回 備考:4月 |
賞与 | (1)【正社員】施工管理職(建築・土木)・営業職
年2回 備考:8月、12月 |
休日・休暇 | (1)【正社員】施工管理職(建築・土木)・営業職
日曜・祝日、第2・第3、第4、第5土曜日 年間休日:114日 有給休暇:10日 ※内5日分は計画付与 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、育児休暇、介護休暇 備考:有給休暇(入社後に付与)、看護休暇有 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災)) |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】施工管理職(建築・土木)・営業職 期間:3か月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2023年4月時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:100.0%
3年以内女性採用割合:0.0% |
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平均勤続年数 | 18.0年(2022年3月1日時点) | ||||||||||||||||
平均年齢 | 44.0歳(2022年3月1日時点) | ||||||||||||||||
研修 | あり:新入社員導入研修、安全研修など | ||||||||||||||||
自己啓発支援 | あり:業務に資すると会社が認めた資格について取得費用の全額補填(交通費・宿泊費も含む)
主な資格は一級建築士、一級建築施工管理技士、二級建築士、二級建築施工管理技士 一級土木施工管理技士、二級土木管理技士など |
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メンター制度 | なし:入社後2~3年は、先輩社員の物件を手伝いながら実務を学びます。
特定の人からではなく、色々な先輩社員から学ぶことで、幅広い知識を得ることができます。 |
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キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 8.0時間(2022年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 8.0日(2022年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
実績なし
※男性の育休取得も奨励しています!イクボス宣言企業
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役員・管理職の女性比率 |
(2023年4月時点)
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受動喫煙対策 | 屋内喫煙可能場所あり |
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【書類選考なし】 | 応募いただいた方は、書類選考なしで、面接を受けることができます。
※選考には使用しませんが、応募者管理や面接時の補助資料などとして、履歴書・エントリーシートの提出を依頼します。 |
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※リクナビ2025における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年12月8日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。