株式会社コスギ不動産ホールディングス
コスギフドウサンホールディングス
プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。
※現在、「プレエントリー」または「説明会・面接」の申し込みは受け付けていません。
| 業種 |
不動産
コンサルタント・専門コンサルタント／各種ビジネスサービス／メンテナンス・清掃事業 |
|---|---|
| 本社 |
熊本
|
このデータの見方
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数
採用人数（今年度予定）
| 大学卒・総合職 | 11～15名 |
|---|
※上記以外でも採用がある可能性があります。
プレエントリー候補リスト登録人数
| プレエントリー候補リスト登録人数 | 223名 |
|---|
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年11月21日の期間のデータです。（企業によって公開日は異なります）
モデルケースの見方
モデルケース
大学卒・総合職
| 採用人数 | 今年度予定 11～15名 昨年度実績（見込） 11～15名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月23万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート |
| その他の ポイント |
入社3年後定着率90％以上、育休取得率90％以上、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり、資格取得奨励金あり |
募集要項
求める人物像・選考基準
＜求める人材像：コスギな人＞
ライバルにも勝ちたいが、自分に一番勝ちたいひと
仕事も熱中するが、遊びも人一倍楽しむひと
地元を愛するが、世界への挑戦も夢見るひと
流行りのお店を好むが、老舗の良さも感じるひと
計画は慎重に立てるが、行動は大胆なひと
自分の意見をハッキリ言うが、それ以上に人の話に耳を傾けるひと
見た目は冷静だが、心には熱い情熱を燃やすひと
＜応募資格＞
■2025年3月に短大・専門・高専・大学・大学院を卒業見込みの方
※全学部・学科対象です。
※既卒者も歓迎します。（2022年3月～2024年3月卒の方）
ライバルにも勝ちたいが、自分に一番勝ちたいひと
仕事も熱中するが、遊びも人一倍楽しむひと
地元を愛するが、世界への挑戦も夢見るひと
流行りのお店を好むが、老舗の良さも感じるひと
計画は慎重に立てるが、行動は大胆なひと
自分の意見をハッキリ言うが、それ以上に人の話に耳を傾けるひと
見た目は冷静だが、心には熱い情熱を燃やすひと
＜応募資格＞
■2025年3月に短大・専門・高専・大学・大学院を卒業見込みの方
※全学部・学科対象です。
※既卒者も歓迎します。（2022年3月～2024年3月卒の方）
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】総合職（営業・事務・管理） |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】総合職（営業・事務・管理）
株式会社コスギ不動産ホールディングス採用後、在籍出向となります。 ■在籍出向先募集企業 コスギ不動産ホールディングス コスギ不動産 コスギ不動産リアルティ コスギ不動産リーシング 熊本ファシリティ |
| 応募資格 | (1)【正社員】総合職（営業・事務・管理）
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 （2022年3月～2024年3月 卒の方） |
| 勤務地 | (1)【正社員】総合職（営業・事務・管理）
熊本 備考：熊本県内（本社および各事業所） |
| 勤務時間 | (1)【正社員】総合職（営業・事務・管理）
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：9:00～18:00 備考：賃貸営業/9：30～18：30 |
| 職種・仕事内容の詳細 | 【コスギ不動産ホールディングス（企画・人事系）】
各事業会社の統括、グループ全体の経営管理・事業計画の策定、 新規事業の企画、グループ全体の財務管理・人事管理、監査 【コスギ不動産（営業系）】 賃貸管理、入居者対応他、オーナー対応、資産活用提案、家賃送金、 契約更新、収益物件・事業用物件企画開発・売買仲介、宅地分譲、テナント事業 【コスギ不動産リアルティ（営業系）】 マンション・戸建て・土地の売買仲介 【コスギ不動産リーシング（営業系）】 賃貸仲介 【熊本ファシリティ（営業系）】 ビルメンテナンス、リフォーム、巡回清掃 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】総合職（営業・事務・管理）
短大/専門/高専 卒業見込みの方 月給：203,508円（固定残業代含む） 固定残業代/月：20,432円/15時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 大学 卒業見込みの方 月給：215,125円（固定残業代含む） 固定残業代/月：21,599円/15時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 大学院 卒業見込みの方 月給：218,216円（固定残業代含む） 固定残業代/月：21,909円/15時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 短大/専門/高専 卒業の方 月給：203,508円（固定残業代含む） ※基本給：183,076円 固定残業代/月：20,432円/15時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 大学 卒業の方 月給：215,125円（固定残業代含む） ※基本給：193,526円 固定残業代/月：21,599円/15時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 大学院 卒業の方 月給：218,216円（固定残業代含む） ※基本給：196,307円 固定残業代/月：21,909円/15時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 備考：既卒の方は年齢に応じて、金額が変わるため目安としてご覧ください。 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】総合職（営業・事務・管理）
資格手当、時間外手当、特殊勤務手当、家族手当、通勤交通費など |
| 昇給 | (1)【正社員】総合職（営業・事務・管理）
年1回 備考：10月に年齢給＋職能給（評価や実績）に応じて昇給があります♪ |
| 賞与 | (1)【正社員】総合職（営業・事務・管理）
年2回 備考：年２回＋決算が良ければ３回目（決算賞与）が支給される可能性 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】総合職（営業・事務・管理）
【長期休暇】 １）末年始休暇 ８連休 ２）ＧＷ休暇 合計予定７日間予定（３連休+４連休） ３）お盆休暇 部署によって連続9連休 もしくは合計8日（7連休+１日） 年間休日：112日 有給休暇：10日～40日 ※１日単位の取得以外に、半日単位、１時間単位での取得が可能です！ 休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考：妻の出産休暇、結婚休暇、ボランティア休暇、裁判員制度休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
制度：選択制DC制度、退職金制度、定期健康診断、コスギグループ施設利用、奨学金返還制度、表彰制度、資格取得支援制度、社割制度、メンター制度ほか 研修旅行：毎年、海外研修を実施。ラスベガス、ハワイ、プーケット、バンコク、香港、シンガポールなど クラブ活動：軟式・硬式野球部、バスケ部、吹奏楽部、ゴルフ同好会、マラソン同好会など その他：インフルエンザ予防接種、がん検診費用負担、Wi-Fi完備、コーヒーメーカー・ウォーターサーバー完備、食事会費用一部負担、誕生日プレゼント、出産祝い、永年褒章、Eスポーツ大会など |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職（営業・事務・管理） 期間：3か月間 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職（営業・事務・管理） 期間：2か月～3か月 ※労働条件の変更なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2023年10月1日時点）
2022年度 採用：19名（退職：0名）
2023年度 採用：12名（内定者） |
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：33.3%
3年以内女性採用割合：66.7% 2022年度 男性：10名 女性：9名
2023年度 男性：3名 女性：9名 ※内定者 |
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| 平均勤続年数 | 9.0年（2023年10月1日時点）
★若手社員の定着率 約98％！
（3年以内の離職率：2.32％） |
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| 平均年齢 | 36.5歳（2023年10月1日時点）
男性の平均年齢 38.5歳
女性の平均年齢 34.5歳 10代～20代の社員が、全体の30％を占めています♪ |
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| 研修 | あり：入社後２～３か月間の研修があります。
ビジネスマナーをはじめ、社会人として必要となるPCスキル等、幅広いビジネススキルを学び、身に着けていただきます。 もちろん、不動産実務に関してもしっかりと外部講師を交えて研修を行います。 |
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| 自己啓発支援 | あり：宅地建物取引士を受験する社員に対して、提携校の社割や、勉強場所の提供はもちろん、勉強会等の開催を行っています！ | ||||||||||||||||
| メンター制度 | あり：入社1年目の新入社員に対して先輩社員がメンターとして、食事会や、人生相談、恋愛相談、、、、諸々、、、色々な話ができます★ | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | あり：1年に計4回の面談があります。
そこで、自分の現状や、今後について、目標を設定したり、中間報告をしたりする場が設けられます。 また、係長以上になると、経営者になるための「コスギ塾」に参加することができ、 経営を学ぶことができます。 学んだ社員は、適性をみてゆくゆくは、事業会社の幹部社員、役員等になることができます。 |
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| 社内検定等の制度 | － | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 8.0時間（2022年度実績）
不動産業では１月～３月が繁忙期で、どうしても忙しくなる時期ですが、
閑散期は全社員が極力、定時で帰れるような社風になりました♪ （ノー残業dayあり★） |
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| 有給休暇の平均取得日数 | 12.7日（2022年度実績）
1日単位はもちろん、半日単位、1時間単位でも取得することができます！
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| 育児休業取得者数（男女別） |
（2022年度実績）
今年初めて、男性の育休取得が実現しました！
まだまだではありますが、これから働きやすい会社にしていくために、 推奨していきたいと思います♪ |
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| 役員・管理職の女性比率 |
（2023年3月1日時点）
2022年に経営を学ぶ「コスギ塾」が開始されましたので、これからは誰もが
経営者を目指せる環境があります！ |
職場環境
| 受動喫煙対策 |
屋内全面禁煙
敷地内に、喫煙場所を設置しております。
ただし、利用できる時間が決まっております。 |
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その他の情報
参考データ
| エントリーシートについて | これまで、リクナビのWEBエントリーシートを活用してきましたが、
今年は独自のフォーマットを作成しております。 選考を希望される方は、必ずリクナビへエントリーをお願いします★ 対象者のみに専用URLを配布します！ |
|---|---|
| 選考について | WEBエントリーシート/面接/適性検査 |
採用実績校
九州産業大学、九州ルーテル学院大学、熊本学園大学、熊本県立大学、熊本大学、熊本大学大学院、久留米大学、尚絅大学、尚絅大学短期大学部、東海学園大学、長崎県立大学、福岡工業大学、福岡大学、別府大学、宮崎公立大学
熊本大学、宮崎大学、大分大学、熊本県立大学、北九州市立大学、長崎県立大学、青山学院大学、中央大学、西南学院大学、同志社大学、福岡大学、九州産業大学、熊本学園大学、崇城大学、東海大学、九州ルーテル学院大学 など
熊本大学、宮崎大学、大分大学、熊本県立大学、北九州市立大学、長崎県立大学、青山学院大学、中央大学、西南学院大学、同志社大学、福岡大学、九州産業大学、熊本学園大学、崇城大学、東海大学、九州ルーテル学院大学 など
詳細情報
- 主な募集職種
- 事務系 営業系 技術系 専門系
技術系で特に生かせる専攻：建築・土木系 - 主な勤務地
- 熊本
- 応募資格
- 短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方（2022年3月～2024年3月卒の方）
- 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
連絡先
（株）コスギ不動産 新卒採用担当（宮本/西依）
〒862-0976
熊本県熊本市中央区九品寺2-6-57
TEL１ 096-366-5062
TEL２ 080-6235-3042（採用担当会社携帯）
E-mail saiyou@kosugi-f.com
〒862-0976
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TEL１ 096-366-5062
TEL２ 080-6235-3042（採用担当会社携帯）
E-mail saiyou@kosugi-f.com
掲載開始：2024/01/29
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