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人材紹介/採用戦略/キャリアコンサル/エンジニア教育/海外事業
  • OpenES
  • 正社員
業種
人材サービス(人材紹介・人材派遣)
コンサルタント・専門コンサルタント/広告/ソフトウェア/教育関連
本社
東京
残り採用予定数
5名(更新日:2024/11/22)

人事ブログは、掲載企業各社が独自に発信する情報です。内容に関するご質問等は、直接掲載企業にお願いいたします。

入社後早期から役職に就いた若手社員にインタビュー♪

皆さん、こんにちは!
株式会社ワークポート新卒採用担当の大谷です。

今回は、入社後早期から役職に就き活躍する社員を紹介します♪

入社4年目 男性 Nさん 役職:リーダー

◆経歴
2021年4月     新卒入社
2021年7月     埼玉支社に配属となり、RAとして従事
2021年10月   CCへキャリアチェンジ
2022年10月   東京本社へ転勤
         チームリーダーへ昇格 ※入社2年目
2023年7月     新領域部署の立ち上げに参画
            RAとして従事
2024年1月     池袋支社/セールス領域(営業職支援領域)へ異動
       リーダーとしてメンバーマネジメント兼、
       CCとして従事

◆所属チームの紹介
とにかく元気で明るいチーム!
接客対応で席に居ない時間もありますが、
常にコミュニケーションが活発で相談しやすい雰囲気があります。

◆やりがい
一人ひとりのメンバーへの教育に注力し転職成功へ導くことができた姿を見ることです。
現在、転職希望者様との面談後に各メンバーとブリーフィング(※1)を行っています。
「どの様な話が出来たか」、「その転職希望者様にマッチする求人の相談」、
「求人検索方法のアドバイス」等、一緒に振り返り作戦を練ります。
 
この様に各メンバーの業務に出来るだけ介入し、
そのメンバーが活躍する姿を見れた際に大きなやりがいを感じます。

※1:情報の共有や意思疎通を図るために行われる短時間の会議のこと

◆意気込み等の一言
 部署を牽引出来るような、そしてより大きな良い影響を与えられるような
 存在に成長していきたいです!
 

いかがでしたでしょうか?
当社では、この様に入社後早期から役職に就き活躍している社員が多く在籍しています。

また、当社の選考に参加する面接官の中にも
役職に就き活躍している社員が大勢いますので
たくさん質問をして解像度をグッと上げてみてください♪

それでは次のブログもお楽しみに!


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24/04/24 11:00

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