丸新港運株式会社
マルシンコウウン

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

  • 正社員
業種
海運
陸運(貨物)/倉庫/各種ビジネスサービス
本社
大阪

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大卒:営業職 1~5名
船舶代理店職 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 654名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年4月26日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大卒:営業職

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書
その他の
ポイント
有休消化50%以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし

船舶代理店職

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書
その他の
ポイント
有休消化50%以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内

募集要項

求める人物像・選考基準

【第二創業という新しいステージで一緒にチャレンジしませんか。】


2020年4月、新型ウイルスの世界的な流行の中で、私たちは輸入貨物の積み下ろしを行っていました。
その貨物の中の一つが、国内で不足していたマスクです。当時、輸入されてくる雑貨類のうち、ほとんどがマスクだったこともありました。

私たちの生活を守るため、いかなる時も物流が止まることはありません。
特に日本は島国なので、貿易貨物の99%が港を通じてやってきます。
そうした貿易の中心的役割に携わることには、私たち全員が大きなやりがいを感じていますし、
貿易を通じて世界と繋がることに魅力を感じていただけると思います。

丸新港運は2022年に、創立50年を迎えます。長い歴史の中で積み上げてきた技術と信頼を大切にしながら、
今現在のお客様のニーズに応えるため、「第二創業」をすべく現在動いております。
この第二創業は、お客様のためだけではありません。
社員一人ひとりが健康で、成長でき、能力が十二分に発揮できる職場づくりの改善も推し進めています。

学生の皆さん、あなたの成長こそが、会社の願いでもあります。

第二創業という新しいステージで、一緒にチャレンジしていただけるような方と働けることを、心待ちにしております。


代表取締役 社長  中西 大輔

募集概要

職種 (1)【正社員】営業職
仕事内容 (1)【正社員】営業職
国内輸出入業者に対する営業活動。保税倉庫の稼働状況を見て、どんな貨物を・いつ・どこへ輸送するのかを引き出し、最適なプランをご提案。倉庫を滞りなく動かし続けることでお客様、自社のメリットを生み出します。
応募資格 (1)【正社員】営業職
 短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/大学/大学院 卒業の方
 (2022年3月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】営業職
 大阪
勤務時間 (1)【正社員】営業職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:30~17:30(休憩:1時間)
採用ステップ&スケジュール 会社説明会→書類選考→一次面接→適性検査→二次面接→最終面接
説明会は採用HPよりご予約ください。
https://marushinkoun.com/recruit/guideline/
職種・仕事内容の詳細 社内での業務だけでなく作業着に着替えて現場に赴き、取り扱う商品のサイズ、状態などを確認することもあります。
自社で商品を荷役をおこなうので現場作業員とのコミュニケーション、連携が大切になる仕事です。
職種・仕事内容の詳細 営業主任からひと言
既存のお客様の貨物で倉庫が一杯になると、新たなお客様の依頼を受けられないのが課題。そこで私は日頃からお客様に倉庫の現状を伝えることを心掛けています。常に利用していただくお客様はもちろん、潜在顧客へのアピールも重要ですからね!
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】営業職
 短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/大学/大学院 卒業の方
 ※過去入社月実績を表記しています(2021年4月支給)
  月給:210,500円
手当 (1)【正社員】営業職

 通勤手当(毎月35,000円まで)
昇給 (1)【正社員】営業職
 年1回
賞与 (1)【正社員】営業職
 年2回
 備考:業績によって特別賞与支給
休日・休暇 (1)【正社員】営業職
 完全週休2日制(土日祝)
 有給休暇:10日
 休暇制度:年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生・特徴:財形貯蓄
退職金制度有(勤続3年以上)
提携施設優遇施設
試用期間 ■期間
(1)【正社員】営業職
 期間:3か月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 1人 0人 100.0%
2021年度 3人 1人 66.6%
2020年度 1人 0人 100.0%
(2023年10月24日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2022年度 1人 0人
2021年度 3人 0人
2020年度 0人 1人
3年以内男性採用割合:80.0%
3年以内女性採用割合:20.0%
平均勤続年数 12.6年(2023年4月1日時点)
平均年齢 44.3歳(2023年4月1日時点)
研修 あり:■新入社員研修(社外教育機関)
入社式にあわせてグループ全体での社会人基礎研修をおこないます。
その後、各会社各部署に配属後、OJTを中心とした研修がございます。
営業職に関しましては配属前にビジネスマナー、PC操作基礎、メンタルヘルスなど社会人基礎力研修を1~2週間、実施しております。
また1日ですが他社の新卒生と交流を持っていただくための社外研修などもございます。
自己啓発支援
メンター制度
キャリアコンサルティング制度 あり:人事による定期的なキャリアコンサルティング
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 14.3時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数 11.3日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 実績なし1人
取得対象者数 1人
育休取得率 100.0%
(2022年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 0.0%
(2023年3月1日時点)

職場環境

受動喫煙対策 屋内全面禁煙

その他の情報

参考データ

【WEB説明会】 ・WEB説明会を開催します。リクナビ上の「説明会・面接画面」から
ご予約いただいた方に順次視聴URLをご案内いたします。

採用実績校

愛知大学、大阪経済法科大学、関西外国語大学、関西大学、近畿大学、東海大学、同志社女子大学、阪南大学、佛教大学、桃山学院大学、立命館大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系
主な勤務地
大阪
応募資格
短大、専門、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、大学、大学院卒業の方(2022年3月~2024年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒552-0023
大阪市港区港晴2丁目13番35号
採用担当
TEL 06-6572-5002
掲載開始:2024/01/29

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年4月26日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。