株式会社システム ディ
システム ディ

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株式会社システム ディ

【上場×IT】業務支援パッケージソフトを開発・販売
  • 株式公開
  • 正社員
業種
ソフトウェア
情報処理
本社
京都

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大学・専門(四年制)卒の場合 21~25名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 500名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年4月23日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大学・専門(四年制)卒の場合

採用人数 今年度予定 21~25名
昨年度実績(見込) 16~20名
初年度
月収例
月23万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、履歴書、成績書、その他
その他の
ポイント
有休消化50%以上、完全土日祝休み、育休取得率90%以上、在宅勤務可、住宅補助あり

募集要項

求める人物像・選考基準

■システム ディの経営理念

<真に付加価値の高い情報とそのソリューションを提供することによって、より豊かで創造的な情報社会を実現してまいります>
この経営理念に共感いただける方。

当社は自社開発の製品(パッケージソフト)を全国のユーザー様にご利用いただいております。ユーザー様の課題や目標はそれぞれ異なるので、自分からアクションを起こす主体性と、お客様目線に立つ当事者意識が求められます。

〇コンサルティング営業
お客様の目線にたち、次世代のソリューション提案がしたい方。
進化を続ける情報社会の中で、当社のパッケージソフトも進化を続けています。
今を完成形ととらえず、お客様と将来を見据えた提案が求められます。

〇ソフトウェア開発
モノづくりに興味があり、これからの情報社会を支えるシステム開発に挑戦したい方。
自社開発のパッケージベンダーの中で、専門性のあるSEやPGとしてキャリアをつみたい方。
(開発言語:C#、JAVA、等 ※事業部、製品によって異なります)

〇ユーザーサポート
ユーザーの目線にたち、的確に受け答えできる方。
お客様から頂いたご要望をもれなく、社内にフィードバックできる方。

〇管理・営業事務
自分で考え、判断して、的確に表現できる方。

募集概要

職種 (1)【正社員】コンサルティング営業  (2)【正社員】ソフトウェア開発  (3)【正社員】ユーザーサポート  (4)【正社員】管理・営業事務職
仕事内容 (1)【正社員】コンサルティング営業  
自社製品(パッケージソフト)の提案、導入
(2)【正社員】ソフトウェア開発  
自社製品(パッケージソフト)の開発、カスタマイズ
(3)【正社員】ユーザーサポート  
ユーザーの運用支援、操作指導 等
(4)【正社員】管理・営業事務職
総務・経理・広報等の専門業務、管理事務 等
応募資格 (1)【正社員】コンサルティング営業  (2)【正社員】ソフトウェア開発  (3)【正社員】ユーザーサポート  (4)【正社員】管理・営業事務職
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】コンサルティング営業  (2)【正社員】ソフトウェア開発  (3)【正社員】ユーザーサポート  (4)【正社員】管理・営業事務職
 東京、京都
勤務時間 (1)【正社員】コンサルティング営業  (2)【正社員】ソフトウェア開発  (3)【正社員】ユーザーサポート  (4)【正社員】管理・営業事務職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:00~18:00(休憩:1時間)
応募資格補足説明 大学院、大学、短大、専門学校(2025年3月卒業予定者)全学部全学科
※文系・理系問わず応募いただけます。
採用ステップ&スケジュール まずはリクナビからエントリーして下さい。

リクナビよりエントリー
   ▽▼▽     
説明会、筆記試験
   ▽▼▽
一次面接(グループ面接)
   ▽▼▽
二次面接(個人面接)
   ▽▼▽
    内定

提出書類 履歴書・エントリーシート・成績証明書・卒業見込証明書・健康診断書

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】コンサルティング営業  (2)【正社員】ソフトウェア開発  (3)【正社員】ユーザーサポート  (4)【正社員】管理・営業事務職
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
  月給:215,752円(固定残業代含む、一律手当含む)

  固定残業代/月:32,752円/23時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給

 大学 卒業見込みの方
  月給:231,667円(固定残業代含む、一律手当含む)

  固定残業代/月:35,187円/23時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給

 大学院 卒業見込みの方
  月給:248,786円(固定残業代含む、一律手当含む)
  ※基本給:177,720円

  固定残業代/月:37,766円/23時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
手当 (1)【正社員】コンサルティング営業  (2)【正社員】ソフトウェア開発  (3)【正社員】ユーザーサポート  (4)【正社員】管理・営業事務職
短大・専門(二年制)・高専卒
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律職務手当:20,000円(固定給に含む)
 一律残業手当:32,752円(固定給に含む)

 住宅手当、家族手当、資格手当、休日出勤手当、深夜シフト手当、通勤手当(月額5万円を上限として支給)等
大学・専門(四年制)卒
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律職務手当:24,000円(固定給に含む)
 一律残業手当:35,187円(固定給に含む)

 住宅手当、家族手当、資格手当、休日出勤手当、深夜シフト手当、通勤手当(月額5万円を上限として支給)等
大学院修士課程修了
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律職務手当:25,000円(固定給に含む)
 一律残業手当:37,766円(固定給に含む)
 その他一律手当:8,300円(固定給に含む)

 住宅手当、家族手当、資格手当、休日出勤手当、深夜シフト手当、通勤手当(月額5万円を上限として支給)等
昇給 (1)【正社員】コンサルティング営業  (2)【正社員】ソフトウェア開発  (3)【正社員】ユーザーサポート  (4)【正社員】管理・営業事務職
 年1回
 備考:4月
賞与 (1)【正社員】コンサルティング営業  (2)【正社員】ソフトウェア開発  (3)【正社員】ユーザーサポート  (4)【正社員】管理・営業事務職
 年2回
 備考:夏季賞与(7月)、冬季賞与(12月)
休日・休暇 (1)【正社員】コンサルティング営業  (2)【正社員】ソフトウェア開発  (3)【正社員】ユーザーサポート  (4)【正社員】管理・営業事務職
 完全週休2日制(土・日)
 年間休日:133日
 有給休暇:10日~10日
 ※入社後8月末までは計画的(GW、夏季休暇)有給休暇10日間を付与
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
 備考:祝日、特別休暇等、年間休日133日(2024年予定)
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 等


福利厚生:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、社員持株会、職場iDeCo、
産前産後・育児休業制度、介護休業制度、退職金、ランチ補助、各種社内イベント
関東ITソフトウェア健康保険組合の各地保養施設・宿泊施設・スポーツ施設 等
試用期間 ■期間
(1)【正社員】コンサルティング営業  (2)【正社員】ソフトウェア開発  (3)【正社員】ユーザーサポート  (4)【正社員】管理・営業事務職
 期間:3ヶ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 11人 3人
2022年度 12人 7人
2021年度 8人 8人
3年以内男性採用割合:63.2%
3年以内女性採用割合:36.8%
平均勤続年数 10.0年(2023年10月31日時点)
平均年齢 37.6歳(2023年10月31日時点)
研修 あり:内定者向け入社前研修、新入社員研修、OJT、各種社外・社内セミナー
自己啓発支援 あり:<資格取得支援>
資格取得者に対し、資格手当を支給します。
弊社が推奨している資格を取ると資格手当が毎月支給されます(上限3万円)
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 14.7時間(2022年度実績)
2021年11月1日~2022年10月31日までの実績です。
有給休暇の平均取得日数 11.3日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率

職場環境

受動喫煙対策 屋内喫煙可能場所あり

その他の情報

参考データ

採用実績数   2021年卒   文系: 5名/理系:11名 合計16名
2022年卒   文系: 9名/理系:10名 合計19名
2023年卒   文系: 8名/理系:6名  合計14名
募集対象 全学部全学科
<新卒者(2025年3月卒業予定者)>
提出書類 履歴書(写真貼付)、卒業見込証明書、成績証明書、健康診断書

◎お預かりした提出書類の個人データは当社の採用活動のみで利用します。
選考方法 書類選考、筆記試験、面接
教育制度 <内定者向け入社前研修>
ビジネスマナーはもちろん、社会人としての心構え、コンピュータの仕組みやソフトウェア業界
の現状、情報セキュリティについて等、基礎的な知識を習得していただきます。

<新入社員研修>
当社は創業以来ソフトウェア開発とソリューション提供を行って参りました。
その中でそれぞれのソリューションに合わせた研修カリキュラムとOJTの制度を確立して
います。入社後は確実にスキルアップできる体制が整っています。

<OJT>
先輩社員がマンツーマンで指導します。

<各種社内・社外セミナー>
積極的に参加することで、最新技術もしっかりと習得できます。

<e-ラーニング>
各種スキルアップの為、時間・場所を問わず学べる学習教材をご用意しております。




採用実績校

愛知教育大学、会津大学、青山学院大学、大阪学院大学、大阪経済大学、大阪工業大学、大阪国際大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大阪大学、大阪電気通信大学、大谷大学、大妻女子大学、岡山大学大学院、岡山理科大学、香川大学大学院、神奈川工科大学、関西外国語大学、関西大学、関西学院大学、関東学院大学、京都教育大学、京都工芸繊維大学、京都工芸繊維大学大学院、京都産業大学、京都産業大学大学院、京都女子大学、京都精華大学、京都大学、京都大学大学院、京都府立大学、近畿大学、慶應義塾大学、工学院大学、高知工科大学、甲南大学、神戸大学、神戸大学大学院、駒澤大学、産業能率大学、滋賀県立大学、滋賀大学、芝浦工業大学、昭和女子大学、上智大学、成蹊大学、摂南大学、専修大学、大正大学、拓殖大学、千葉工業大学、千葉大学、中央大学、筑波大学、帝京大学、帝塚山大学、東海大学、東京工科大学、東京工芸大学、東京電機大学、東洋大学、富山大学、富山大学大学院、豊橋技術科学大学大学院、同志社女子大学、同志社大学、名古屋大学、南山大学、新潟県立大学大学院、新潟産業大学、日本大学、花園大学、梅花女子大学、広島工業大学、福井県立大学、福井大学、福山大学、法政大学、三重大学、宮崎大学、武蔵大学、明海大学、明治大学、明星大学、桃山学院大学、横浜国立大学、立教大学、立正大学、立命館大学、立命館大学大学院、龍谷大学、龍谷大学大学院、流通科学大学、麗澤大学、和歌山大学、早稲田大学
【短大/高専/専門学校】
阿南工業高等専門学校、大阪コンピュータ専門学校、大阪電子専門学校、小山工業高等専門学校、京都公務員&IT会計専門学校、京都コンピュータ学院京都駅前校、東京エアトラベル・ホテル専門学校、東京工学院専門学校、専門学校東京スクール・オブ・ビジネス、東京スクールオブミュージック&ダンス専門学校、東京スポーツ・レクリエーション専門学校、日本電子専門学校、HAL大阪、北海道情報専門学校、京都府立京都高等技術専門校

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 IT系
技術系で特に生かせる専攻:情報工学系
主な勤務地
東京、京都
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

株式会社システム ディ 
京都市中京区烏丸通り三条上る場之町603
管理本部 採用担当 塩口・奥・宮澤・竹内
TEL:075-256-7777
掲載開始:2024/01/29

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年4月23日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。