株式会社タカラレーベン
タカラレーベン

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株式会社タカラレーベン

MIRARTHホールディングスグループ
  • 株式公開
  • 正社員
業種
不動産
住宅/建設
本社
東京

先輩社員にインタビュー

開発部
S.M(26歳)
【出身】立教大学  法学部・国際ビジネス法学科 卒
【年収】非公開
わが道を行くパイオニア
これが私の仕事 会社の未来を左右するリーダー
開発部は、当社のコア事業となる分譲マンション事業の入り口の役割を担っています。仲介業者や権利調整会社と関係性を構築して、土地情報が出てきた際に相談をしてもらい、事業化できるか検証します。分譲マンション用地は規模が大きく、なかなか情報が出てこないので、情報をキャッチするために常にアンテナを張っておくことが大切です。そのために、こまめに直接会いに行く、期初などに電話やメールを入れるなどで私の存在を忘れられないよう心がけています。いざ情報をキャッチできたら社内の各部署とプランや建築費を固め、土地所有者へ土地代や条件等の提案をし、契約に結び付けます。開発部は社内外すべての人を調整しつつ進捗させていく、リーダーとなる存在かつ、コア事業の入り口を担っている重要な部署です。
 
だからこの仕事が好き!
一番うれしかったことにまつわるエピソード
信頼を得られた瞬間
「鈴木さんだから」「鈴木さんで良かった」と言っていただき、土地情報や他の地主様を紹介してもらえた時がやりがいを感じます。特に印象に残っているのが高齢者の地主様のエピソードです。契約内容でなかなか折り合いがつかず苦戦しましたが、何度も直接会いに行って何通りものプランを提案することでその方の希望通りの内容にすることが出来ました。私の熱量も伝わり信頼を得られたことで、一緒に食事に行ったり誕生日会に呼んでもらえる関係性にまで発展させることができ、数字や結果と同じぐらい人間関係の大切さを改めて学ぶ機会になりました。
 
ズバリ!私がこの会社を選んだ理由  ここが好き 若手のうちから色々な経験をさせてくれる
当社への入社の決め手は、「失敗もできない若手になるな」という言葉を会社説明会で聞いたからです。今後、結婚や子育てをしていく未来を考えると若手の内にたくさん働いて実績と経験と知識を積みたいと思っていました。そんな中、当社は若手でも大きな裁量をもって働くことができます。逆に自分で行動を起こさないと何も起こらないので少し厳しい環境ではありますが、当社に入社したことで自ら考えて行動する力を身につけることができました。
 
これまでのキャリア 新卒で入社後、 マーケティング課に配属
3年目から開発部に異動し現在に至る

この仕事のポイント

仕事の中身 生活基盤や社会インフラを作り上げる仕事
仕事のスタイル 臨機応変な対応力が必要とされる仕事
仕事でかかわる人 企業を相手に商談を行う仕事
仕事で身につくもの 交渉力・折衝力が身につく仕事
特に向いている性格 段取り上手な人向きの仕事

先輩からの就職活動アドバイス!

何をしている時が楽しいか、何を大切にして生きていきたいか、働いて何を得たいか、なぜ働くのか、とにかく自分のことを深く分析することが大事だと思います。
部活動、サークル活動、アルバイトなど過去を振り返ってみて自分の強みや弱みを理解し、それをどういう仕事や企業なら生かせるのか分かるようになれば自然と業界や業種、志望理由も定まってくるはずです。自己分析で息詰まったら友人や家族など第三者の意見も参考にするといいと思います。

株式会社タカラレーベンの先輩社員

不安を一緒に解消していく仕事

マンション事業本部 営業部
N.S

幸せなお住まいを提供する仕事

マンション事業本部 営業部
U.R

プロジェクトのスターター

開発部
E.M

「プロ」として、お客様の求める以上の接客を

マンション事業本部 営業部
I.J

プロジェクトを結実させる仕事

マンション事業本部 営業部
Y.M

土地取得の交渉は人間関係構築から始まる

マンション事業本部 開発部
N.S

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掲載開始:2024/01/29

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