大学卒・介護職(特別養護老人ホーム)※夜勤含む | 1~5名 |
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プレエントリー候補リスト登録人数 | 39名 |
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採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月24万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
履歴書、成績書、その他 |
その他の ポイント |
入社3年後定着率90%以上、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、住宅補助あり、家族手当あり |
職種 | (1)【正社員】介護職(特別養護老人ホーム)(2)【正社員】介護職(デイサービス)(3)【正社員】生活相談員(特別養護老人ホーム)(4)【正社員】社会福祉士(地域包括支援センター) |
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仕事内容 | (1)【正社員】介護職(特別養護老人ホーム)
要介護度の高い入居者の食事や入浴、排泄、ベッドや車いす移動時の介助など、日常生活の支援がメインとなる仕事です。また、リハビリのためのサポートや楽しく生活を送るためのレクリエーション活動なども行います。 (2)【正社員】介護職(デイサービス) 通所介護による日帰りでの介護サービスを提供する仕事です。自宅からの送迎や食事、入浴、排泄介助、レクリエーション、機能訓練などを実施して、利用者が快適に過ごせるように丁寧にサポートを行っていきます。 (3)【正社員】生活相談員(特別養護老人ホーム) 利用者やそのご家族に対して、入所や退所の手続き、および日常生活や介護、介護保険に関する相談等に応じる仕事です。ご要望を職員に共有して実現できるよう協力し、役所や病院などの外部機関とも連携を図ります。 (4)【正社員】社会福祉士(地域包括支援センター) 介護が必要となったご本人や家族の相談窓口として、地域包括ケアシステムの中心的役割を担います。個別の相談対応から地域の関係機関との連携や調整など、幅広いネットワークを使って業務を進めていく仕事です。 |
応募資格 | (1)【正社員】介護職(特別養護老人ホーム)(2)【正社員】介護職(デイサービス)(3)【正社員】生活相談員(特別養護老人ホーム)(4)【正社員】社会福祉士(地域包括支援センター)
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 (2022年3月~2024年3月 卒の方) |
勤務地 | (1)【正社員】介護職(特別養護老人ホーム)(2)【正社員】介護職(デイサービス)(3)【正社員】生活相談員(特別養護老人ホーム)
神奈川 備考:各施設での勤務 ・特別養護老人ホーム みどりの園/神奈川県藤沢市小塚370-1 ・みどりの園 鵠沼/神奈川県藤沢市鵠沼桜が岡2-1-16 ・みどりの園 鎌倉/神奈川県鎌倉市常盤165-8 ・村岡宮前ローカルサイト/神奈川県藤沢市宮前380-1 (4)【正社員】社会福祉士(地域包括支援センター) 神奈川 備考:地域包括支援センター勤務 ・地域包括支援センターみどりの園 鎌倉/神奈川県鎌倉市常盤165-8 ・鵠沼東地域包括支援センター/神奈川県藤沢市鵠沼桜が岡4-14-13 タックハウス鵠沼1F |
勤務時間 | (1)【正社員】介護職(特別養護老人ホーム)(3)【正社員】生活相談員(特別養護老人ホーム)(4)【正社員】社会福祉士(地域包括支援センター)
【シフト制】 実働時間(1日):8時間~8時間 備考:※残業は月平均20時間以内です。 (2)【正社員】介護職(デイサービス) 【変形労働時間制】 実働時間(1日):4時間~8時間 勤務時間帯目安:8:00~18:00 備考:※平均週40時間勤務(休日数によって異なる)/月160時間勤務 |
採用ステップ&スケジュール | リクナビよりエントリー
▼ 会社説明会(対面/Web) ▼ 面接(個別) ▼ 書類審査 ▼ 内々定 |
提出書類 | 履歴書、成績証明書、卒業(見込)証明書
※ご提出いただいた書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください。 なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って適切に取り扱います。ご安心ください。 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】介護職(特別養護老人ホーム)
短大/専門/高専 卒業見込みの方 短大/専門/高専 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています(2022年4月支給) 月給:201,400円(一律手当含む) ※基本給:170,400円 大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています(2022年4月支給) 月給:206,200円(一律手当含む) ※基本給:175,200円 (2)【正社員】介護職(デイサービス) 短大/専門/高専 卒業見込みの方 短大/専門/高専 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています(2022年4月支給) 月給:216,400円(一律手当含む) ※基本給:170,400円 大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています(2022年4月支給) 月給:221,200円(一律手当含む) ※基本給:175,200円 (3)【正社員】生活相談員(特別養護老人ホーム) 短大 卒業見込みの方 短大 卒業の方 月給:205,400円(一律手当含む) ※基本給:170,400円 専門/高専 卒業見込みの方 専門/高専 卒業の方 月給:205,400円~213,400円(一律手当含む) ※基本給:170,400円~178,400円 大学/大学院 卒業見込みの方 月給:210,200円~210,200円(一律手当含む) ※基本給:175,200円~180,000円 大学/大学院 卒業の方 月給:210,200円~215,000円(一律手当含む) ※基本給:175,200円~180,000円 (4)【正社員】社会福祉士(地域包括支援センター) 短大/専門/高専 卒業見込みの方 短大/専門/高専 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています(2022年4月支給) 月給:238,400円(一律手当含む) ※基本給:178,400円 大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています(2022年4月支給) 月給:240,000円(一律手当含む) ※基本給:180,000円 |
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手当 | (1)【正社員】介護職(特別養護老人ホーム)
※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律処遇改善手当:20,000円(固定給に含む) 一律特定処遇改善手当:6,000円(固定給に含む) 一律ベースアップ等加算手当:5,000円(固定給に含む) 通勤手当 扶養手当 介護福祉士手当(月10,000円) 夜勤手当(1回4,000円) 遅番手当(1回2,000円) (2)【正社員】介護職(デイサービス) ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律デイサービス手当:15,000円(固定給に含む) 一律処遇改善手当:20,000円(固定給に含む) 一律特定処遇改善手当:6,000円(固定給に含む) 一律ベースアップ等加算手当:5,000円(固定給に含む) 通勤手当 扶養手当 介護福祉士手当(月10,000円) (3)【正社員】生活相談員(特別養護老人ホーム) ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律生活相談員手当:15,000円(固定給に含む) 一律ベースアップ等加算手当:20,000円(固定給に含む) 通勤手当 扶養手当 介護福祉士手当(月10,000円) (4)【正社員】社会福祉士(地域包括支援センター) ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律包括支援手当:20,000円(固定給に含む) 一律ベースアップ等加算手当:20,000円(固定給に含む) 通勤手当 扶養手当 介護福祉士手当(月10,000円) |
昇給 | (1)【正社員】介護職(特別養護老人ホーム)(2)【正社員】介護職(デイサービス)(3)【正社員】生活相談員(特別養護老人ホーム)(4)【正社員】社会福祉士(地域包括支援センター)
年1回 備考:4月 |
賞与 | (1)【正社員】介護職(特別養護老人ホーム)(2)【正社員】介護職(デイサービス)(3)【正社員】生活相談員(特別養護老人ホーム)(4)【正社員】社会福祉士(地域包括支援センター)
年3回 備考:夏、冬、期末 |
休日・休暇 | (1)【正社員】介護職(特別養護老人ホーム)(2)【正社員】介護職(デイサービス)(3)【正社員】生活相談員(特別養護老人ホーム)
月10日 年間休日:123日 有給休暇:10日 休暇制度:夏季休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 (4)【正社員】社会福祉士(地域包括支援センター) 完全週休2日制(土日)、祝日 年間休日:126日 有給休暇:10日 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
■福利厚生・制度:資格取得支援制度 ・介護職員初任者研修受講(無料) ・介護福祉士実務者研修受講(無料) キャリアパス制度・研修制度 法人契約賃貸物件支援制度 社宅・家賃補助制度 ■基本給について:生活相談員の基本給は『国家資格:社会福祉士』の取得有無により設定されます。 |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】介護職(特別養護老人ホーム)(2)【正社員】介護職(デイサービス)(3)【正社員】生活相談員(特別養護老人ホーム)(4)【正社員】社会福祉士(地域包括支援センター) 期間:3ヶ月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2023年時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:62.5%
3年以内女性採用割合:37.5% |
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平均勤続年数 | - | ||||||||||||||||
平均年齢 | - | ||||||||||||||||
研修 | あり:各種研修制度
■新人研修(人財育成事業部による15日間の研修/介護の基礎知識、介護技術の習得) ■キャリアパス・キャリアアップ研修 ■介護職員初任者研修 ■介護福祉士実務者研修 |
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自己啓発支援 | あり:自己啓発支援・資格取得支援制度
■キャリアパス制度/自らが描くキャリアを実現していくための制度です。 ■資格取得支援制度/当法人は「介護職員初任者研修」「介護福祉士実務者研修」の研修指定事業所であり、受講料無料で介護福祉士の資格取得が可能です。 |
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メンター制度 | あり:当法人には「人財育成事業部」があり、専属の担当職員が新社会人の教育プログラムとして新入職員の教育を担当します。また、配属先には現場教育を担当する指導員を配置。より実践的な教育指導を行っています。 | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | あり:各職員が1年を通した目標を設定し、上司や先輩職員と共有しながら仕事に取り組みます。定期的に上司・先輩職員との面談を行い、年度末には評価と達成度合いを確認するための考課を実施。賞与への反映と次年度への昇給につなげていきます。 | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 3.4時間(2021年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 11.0日(2021年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2021年度実績)
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役員・管理職の女性比率 | - |
受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
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モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年11月21日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
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