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株式会社阪急デリカ

阪急阪神東宝グループ/デリカ事業/ベーカリー事業/食品

正社員

業種	食品外食・レストラン・フードサービス／商社（食料品）／その他専門店・小売
本社	大阪

直近の説明会・面接	2024-05-03 10:00:00.0　説明会のご予約はこちらから！

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このデータの見方

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数（今年度予定）

大学卒：総合職（製造、営業、店舗販売、商品開発、品質管理など）	6～10名

※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数	645名

※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年4月30日の期間のデータです。（企業によって公開日は異なります）

モデルケースの見方

モデルケース

大学卒：総合職（製造、営業、店舗販売、商品開発、品質管理など）

採用人数	今年度予定 6～10名昨年度実績（見込） 1～5名
初年度月収例	月21万円程度（月給制）
選考例	WEBプレエントリー締切随時エントリーシート締切随時説明会随時面接随時内々定随時
応募・選考時提出書類	履歴書、成績書
その他のポイント	育休取得率90％以上、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、いろいろな職種を経験できる

募集要項

求める人物像・選考基準

当社が求める人材とは以下のような方たちです。

・フード事業に興味がある方、またフードで社会貢献したい方
・学内、学外での活動に打ち込んできた方
・自分で考え、実現に向けて前向きに行動できる方
・チームワークや仲間を大切にできる方
・何事にも興味や探求心をもって挑戦できる方
・知識習得や技術向上に意欲的な方

募集概要

職種	(1)【正社員】製造職(2)【正社員】店舗販売職(3)【正社員】営業職(4)【正社員】商品開発職
仕事内容	(1)【正社員】製造職寿司、弁当、煮物、サラダ、麺類などのスーパー向けの惣菜などを大量調理・製造します (2)【正社員】店舗販売職全国の百貨店や駅ナカ施設に展開する自社ブランドの専門店で店舗の運営、接客、商品を販売します (3)【正社員】営業職スーパー・百貨店、一般法人など各取引先の要望に応えつつ、当社の強みを生かした商品提案をおこないます (4)【正社員】商品開発職顧客ニーズや市場の動向をキャッチし、独創的な商品開発を担います
応募資格	(1)【正社員】製造職(2)【正社員】店舗販売職(3)【正社員】営業職(4)【正社員】商品開発職　短大/専門/大学/大学院卒業見込みの方　短大/専門/大学/大学院卒業の方　（2022年3月～2024年3月卒の方）
勤務地	(1)【正社員】製造職(2)【正社員】店舗販売職(3)【正社員】営業職(4)【正社員】商品開発職　北海道、宮城、埼玉、千葉、東京、神奈川、愛知、京都、大阪、兵庫、福岡　備考：ジョブローテーションとしての異動あり（部署内での異動、部署を超える異動）
勤務時間	(1)【正社員】製造職(2)【正社員】店舗販売職(3)【正社員】営業職(4)【正社員】商品開発職　【変形労働時間制】　実働時間（1週間）：平均40時間　年間総労働時間：1,890時間　備考：※1日の拘束時間は8時間30分、実働７時間３０分、休憩1時間 ※1カ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内） ※始業・終業時間は部署により異なります。（例）下記時間内には休憩１時間を含みます製造部　調理担当　8：00～16：30 製造部　盛付担当　10：00～18：30 店舗　　早番・遅番の交代制のため、7：00～15：30　の日や、12：00～20：30　の日があります
採用ステップ＆スケジュール	リクナビにエントリー　▼ 会社説明会（対面にて実施）　▼ 一次：面接と筆記試験（希望者には説明会と同日に実施）　▼ 二次：適性検査　▼ 最終：役員面接　▼ 内定
採用活動開始時期	採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与	(1)【正社員】製造職(2)【正社員】店舗販売職(3)【正社員】営業職(4)【正社員】商品開発職　短大卒業見込みの方　※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給）　　月給：197,000円　専門卒業見込みの方　　月給：197,000円　　※基本給：197,000円　大学卒業見込みの方　※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給）　　月給：215,000円　　※基本給：215,000円　大学院卒業見込みの方　大学/大学院卒業の方　　月給：215,000円　短大/専門卒業の方　　月給：197,000円
手当	(1)【正社員】製造職(2)【正社員】店舗販売職(3)【正社員】営業職(4)【正社員】商品開発職　時間外労働手当、通勤手当、住宅手当（支給条件に該当する場合のみ）
昇給	(1)【正社員】製造職(2)【正社員】店舗販売職(3)【正社員】営業職(4)【正社員】商品開発職　年1回　備考：4月
賞与	(1)【正社員】製造職(2)【正社員】店舗販売職(3)【正社員】営業職(4)【正社員】商品開発職　年2回　備考：6月・12月
休日・休暇	(1)【正社員】製造職(2)【正社員】店舗販売職(3)【正社員】営業職(4)【正社員】商品開発職　月９日または月１０日 ※なお、休日の曜日は固定ではなく、シフトにより決まります。　年間休日：113日　有給休暇：10日　休暇制度：慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇　備考：年間休日（113日）の内訳　　4・5・7・10・12・1・3月度は各9日。　　6・8・9・11・2月度は各10日。
福利厚生	社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））福利厚生：雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険財形貯蓄、退職金制度労働組合（会社との交渉活動のほか、グルメ・レジャー施設の割引チケットの案内など）共済会制度（慶弔・災害時・入院時の給付金など）ベネフィットステーション（グルメ・宿泊・ジム・エステなどのサービスがあります）契約リゾート施設従業員持株会制度（会社からの補助あり）従業員販売（おせち、恵方巻きなどが従業員価格で購入できます）など
試用期間	■期間 (1)【正社員】製造職(2)【正社員】店舗販売職(3)【正社員】営業職(4)【正社員】商品開発職　期間：あり（入社後2カ月）　※労働条件の変更なし
研修・見習い期間	なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数

年度	採用者数	離職者数	定着率
2022年度	4人	0人	100.0%
2021年度	5人	2人	60.0%
2020年度	13人	4人	69.2%

（2023年11月15日時点）

過去3年間の男女別新卒採用者数

年度	男性	女性
2022年度	2人	2人
2021年度	2人	3人
2020年度	3人	10人

3年以内男性採用割合：31.8%
3年以内女性採用割合：68.2%

平均勤続年数

12.4年（2023年3月31日時点）

平均年齢

－

研修

あり：【新入社員研修】　～２０２３年度新入社員の例～

　（１）入社後座学研修（約3週間）
　（２）現場研修（約4カ月）・・・終了後、８月中旬に配属
　（３）フォローアップ研修（1年間、毎月1回）
　（４）食品衛生講習の受講
　（５）食品衛生に関する通信教育の受講（年２回、計４つの課題提出）

　※（１）（２）は入社年度により期間が多少前後する可能性があります

【実務研修】　技術検定、リーダー職研修、店長研修
【階層別研修】管理職研修、MG候補者研修、新入社員研修
【自己啓発】　視察研修、資格研修
【登用者研修】登用者研修

【その他】　衛生講習　（全従業員が年２回「食品衛生」について学びます）

自己啓発支援

あり：資格取得支援（通信教育による支援）、資格取得報奨金（一級惣菜管理士、第一種衛生管理者などが対象）

メンター制度

－

キャリアコンサルティング制度

－

社内検定等の制度

あり：社内検定制度（いなり寿司の製造技術）

月平均所定外労働時間

22.2時間（2022年度実績）

有給休暇の平均取得日数

－

育児休業取得者数（男女別）

項目	男性	女性
育休取得者数	0人	5人
取得対象者数	0人	5人
育休取得率	－	100.0%

（2022年度実績）

役員・管理職の女性比率

項目	女性
役員	0.0%
管理職	9.4%

（2023年4月1日時点）

職場環境

受動喫煙対策	屋内喫煙可能場所あり本社・工場については、屋内全面禁煙または屋内喫煙可能場所あり。店舗については、百貨店・駅ナカ等に出店しているため、各施設の対策・設備に準じます。

その他の情報

採用実績校

大阪青山大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪工業大学、大阪市立大学、大阪成蹊短期大学、大阪成蹊大学、大阪府立大学、大手前大学、関西外国語大学、関西大学、関西学院大学、九州大学、京都学園大学、京都女子大学、近畿大学、甲南大学、神戸学院大学、神戸国際大学、神戸松蔭女子学院大学、こども教育宝仙大学、駒澤大学、滋賀県立大学、女子栄養大学、相愛大学、園田学園女子大学、帝京大学、帝塚山学院大学、帝塚山大学、東海大学、東京家政大学、鳥取大学、同志社女子大学、兵庫県立大学、兵庫大学、武庫川女子大学、武庫川女子大学短期大学部、明治学院大学、桃山学院大学、龍谷大学

詳細情報

主な募集職種: 事務系営業系販売系技術系
主な勤務地: 北海道、宮城、埼玉、千葉、東京、神奈川、愛知、京都、大阪、兵庫、福岡
応募資格: 短大、専門、大学、大学院卒業見込みの方　または　短大、専門、大学、大学院卒業の方（2022年3月～2024年3月卒の方）
積極採用対象: 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、短大生、専門学校生
採用予定学科: 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

株式会社阪急デリカ
〒563-0015
大阪府池田市古江町180
採用担当／辻井（つじい）、鈴木（すずき）
TEL：0120-958-766
Email：info-delica@hankyu-delica.co.jp

会社トップ採用情報説明会・面接

掲載開始：2024/01/29

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採用人数	該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績（見込み）」の人数です。
初年度月収例	該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生（待遇）」欄をご確認ください。 Pick Up 時給制、日給制、週給制、月給制時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。年俸制、半期年俸制年俸制、半期年俸制とは、年間または半期（6カ月）で支払われる金額が定められている給与の制度です。賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例	該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up WEBプレエントリーリクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。 OpenES リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら。内々定日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント	「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。