国立大学法人名古屋工業大学
ナゴヤコウギョウダイガク

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

※現在、「プレエントリー」または「説明会・面接」の申し込みは受け付けていません。
  • 正社員
業種
教育関連
本社
愛知

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大学職員(総合職) 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 743名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年5月2日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大学職員(総合職)

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 3月下旬
  • エントリーシート
    締切 3月下旬
  • 説明会
    3月上旬
  • 面接
  • 内々定
    6月
応募・選考時
提出書類
履歴書
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、完全土日祝休み、ノー残業デー、育休取得率90%以上、育児・介護制度利用率50%以上

募集要項

求める人物像・選考基準

大学職員の仕事は”お役所仕事”と思われがちですが、実は周りの人を巻き込み、自分から率先して動いて仕事を進めていくことが必要です。小さい組織だからこそ、自分の仕事の影響力も大きく、やりがいを感じやすい職場です。みなさんの新しいアイデアを、大学の運営をよりよくすることに活かしてみませんか?

募集概要

職種 (1)【正社員】大学職員(総合職)
仕事内容 (1)【正社員】大学職員(総合職)
学務課/学生生活課/入試課/研究支援課/学術情報課/国際企画室/総務課/企画広報課/人事課/財務課/経理課/施設企画課/安全管理室/情報推進室 等に配属され、大学運営を支える事務を担当していただきます。
応募資格 (1)【正社員】大学職員(総合職)
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
 (2015年4月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】大学職員(総合職)
 愛知
勤務時間 (1)【正社員】大学職員(総合職)
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:30~17:15(休憩:1時間)
採用ステップ&スケジュール ★3/1~3/31   エントリー受付
                 ↓
★3月上旬      業務説明会(任意)
                 ↓
★4月中旬      書類選考合格発表
                 ↓
★4月中旬        適性検査(SPI)                 
                 ↓
★5月中旬       2次試験(集団面接)
                 ↓
★5月中旬         2次試験(集団面接) 合格発表
                 ↓
★6月上旬         3次試験(役員面接)
                 ↓
★6月中旬           内定

※あくまでも予定です。                    
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】大学職員(総合職)
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
  月給:212,980円以上
  ※基本給:212,980円以上
手当 (1)【正社員】大学職員(総合職)

 【各種手当 等】
・超過勤務手当
・休日給
・期末手当
・勤勉手当
・扶養手当
・地域手当
・通勤手当
・住居手当
昇給 (1)【正社員】大学職員(総合職)
 年1回
賞与 (1)【正社員】大学職員(総合職)
 年2回
休日・休暇 (1)【正社員】大学職員(総合職)
 完全週休2日制(土日祝)、年末年始、夏季一斉閉庁、夏季休暇、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、結婚休暇、産前産後休暇
 年間休日:127日
 有給休暇:20日~20日
 ※前年に付与された有給休暇のうち、20日を上限に繰越可能。
 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
 備考:夏季休暇…7月~9月の間に3日間
年末年始休暇…12月29日~1月3日
夏季一斉閉庁…8月11日の前後5日間(土日を含んで7日~10日間)
リフレッシュ休暇…年3日間(勤続年数10年:5日、20年:7日、30年:10日)
結婚休暇…5日間
産前・産後休暇…産前6週間~産後8週間
育児休業…最長3歳まで
育児短時間勤務…小学校就学の始期まで
育児部分休業…中学校就学の始期まで
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
試用期間 ■期間
(1)【正社員】大学職員(総合職)
 期間:採用後6か月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 5人 0人 100.0%
2021年度 7人 2人 71.4%
2020年度 9人 1人 88.8%
(2023年10月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2022年度 2人 3人
2021年度 3人 4人
2020年度 2人 7人
3年以内男性採用割合:33.3%
3年以内女性採用割合:66.7%
平均勤続年数
平均年齢 43.0歳(2022年時点)
研修 あり:英語研修、海外実地研修、大学院等進学研修、役職別研修 等
自己啓発支援
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 11.3時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率

職場環境

受動喫煙対策 屋内喫煙可能場所あり

その他の情報

詳細情報

主な募集職種
事務系 IT系
主な勤務地
愛知
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2015年4月~2024年3月卒の方)
学歴、職歴、年齢不問※リクナビでは卒業年度を設定する必要があるため「2015年4月~」と記載しておりますが、年齢不問です。
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

国立大学法人名古屋工業大学
人事課人事係
〒466-8555
名古屋市昭和区御器所町字木市29番
TEL:052-735-5012
Email:jinji@adm.nitech.ac.jp
掲載開始:2024/01/29

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年5月2日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。