| これが私の仕事 |
店舗NO.2 理想のチームを店長とともに・・・
私は店舗のNO.2として、店長と二人三脚で店舗の運営に携わっています。日々の営業計画、店内販促の考案、新商品のレイアウトの提案、競合分析など業務は多岐に渡ります。
しかし、店舗運営にとって最も大事なことは「チームのみんながイキイキと働ける」ことです。チームのみんながイキイキと働けなければ、お客様に楽しんでいただくことはできません。その為に、みんなから意見を吸い上げて形にしたり、今の業務の見直し・改善・効率化を行ったり、イキイキと働ける環境づくりに力を入れて取り組んでいます。
今後も理想の最高のチームをつくり上げる為に尽力していきます！ |
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だからこの仕事が好き！
一番うれしかったことにまつわるエピソード |
ずっと気にかけてくれていたお客様
一宮店で仲が良かったご年配のお客様と異動で離ればなれになりました。
3年後、店舗へ立ち寄った際にたまたまお客様がご来店されており声を掛けたところ、「宮崎君！」と私の名前を憶えてくださっていました。話を聞くと、異動後も他のスタッフに私の話をしていたようで、ずっと気に掛けてくださっていたことがとても嬉しかったです。
この瞬間、接客業の楽しさを改めて実感することができ、より多くのお客様に喜んでいただけるように頑張ろうと誓った1日でもありました。 |
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| ズバリ！私がこの会社を選んだ理由 ここが好き |
『年商1000億企業』という高い目標が決めて
ロイヤルの数値目標の一つである『年商1000億企業』、このスケースの大きさに惹かれたことがきっかけです。
面接を進める中で面接官を担当してくださった社員の方々とも意気投合し、「ロイヤルで働くこの人たちに付いていけば絶対に成長できる！」と確信しことが決め手となりました。
『年商1000億企業』という目標は、会社の目標であると同時に私の目標でもあり、最大のバイブルです！
そして、幹部社員から若手社員まで距離が近いこともロイヤルの強みであり、好きなところです。幹部社員だけでなく、社長とも距離が近い会社です。社長はいつも気さくに声を掛けてくださり、気負うことなく私も話すことができます。 |
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| これまでのキャリア |
2010年4月新卒入社 知立店に配属
→新店立上メンバーとして一宮店・郡上店のグランドオープンに尽力
→2018年4月にアシスタントチーフ職へ昇進
→現在は栗真店にて勤務／接客向上委員会の副委員長就任 |
