大卒:看護師、介護職員、相談員 | 6~10名 |
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プレエントリー候補リスト登録人数 | 10名以下 |
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採用人数 | 今年度予定 6~10名 昨年度実績(見込) 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月20万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
履歴書、成績書、その他 |
その他の ポイント |
入社3年後定着率90%以上、有休消化50%以上、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり、資格取得奨励金あり |
職種 | (1)【正社員】看護師(2)【正社員】介護職(3)【正社員】相談員 |
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仕事内容 | (1)【正社員】看護師
特別養護老人ホームや障がい者支援施設の利用者様の健康管理 (2)【正社員】介護職 特別養護老人ホームでの食事や入浴などの介助、障がい者支援施設での日常生活や作業の介助など (3)【正社員】相談員 高齢者施設、障がい者支援施設での利用者様の利用調整や相談対応など |
応募資格 | (1)【正社員】看護師(3)【正社員】相談員
大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 (2021年4月~2024年3月 卒の方) (2)【正社員】介護職 短大/専門/大学 卒業見込みの方 短大/専門/大学 卒業の方 (2021年4月~2024年3月 卒の方) |
勤務地 | (1)【正社員】看護師(2)【正社員】介護職(3)【正社員】相談員
新潟 |
勤務時間 | (1)【正社員】看護師
【変形労働時間制】 実働時間(1日):8時間~8時間 勤務時間帯目安:7:30~19:00 備考:シフト例 7:30~16:30 8:30~17:30 9:30~18:30 10:00~19:00 (2)【正社員】介護職 【変形労働時間制】 実働時間(1日):8時間~8時間 勤務時間帯目安:7:00~9:15 備考:シフト例 7:00~16:00 8:30~17:30 10:00~19:00 17:30~翌9:15(夜勤は月4~5回 休憩225分) (3)【正社員】相談員 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:30~17:30(休憩:1時間) |
採用ステップ&スケジュール | リクナビにエントリー
▼ 書類選考 ▼ 作文試験、Web適性検査 ▼ 面接(1回) ▼ 内定 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
提出書類 | 履歴書、卒業証明書(見込含む)、成績証明書、資格証明書(見込含む) |
給与 | (1)【正社員】看護師
大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給:187,700円 ※基本給:187,700円 備考:看護師 月給187,700円 (2)【正社員】介護職 短大/専門 卒業見込みの方 短大/専門 卒業の方 月給:154,600円~165,000円 ※基本給:154,600円~165,000円 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給:156,200円~168,700円 ※基本給:156,200円~168,700円 備考:介護福祉士・社会福祉士資格をお持ちの方 大卒 月給168700円 短大卒・専門卒 月給165000円 無資格の方 大卒 月給156200円 短大卒・専門卒 月給154600円 (3)【正社員】相談員 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給:156,200円~168,700円 ※基本給:156,200円~168,700円 備考:社会福祉士資格をお持ちの方 大卒 月給168700円 無資格の方 大卒 月給156200円 |
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手当 | (1)【正社員】看護師
通勤手当(月25650円まで)、住居手当(月27000円まで)、扶養手当、時間外手当、拘束手当(1回1000円) (2)【正社員】介護職(3)【正社員】相談員 通勤手当(月25650円まで)、資格手当(月4000円・介護福祉士、社会福祉士・精神保健福祉士に支給)、処遇改善手当、住居手当(月27000円まで)、扶養手当、時間外手当、夜勤手当(1回6000円) |
昇給 | (1)【正社員】看護師(2)【正社員】介護職(3)【正社員】相談員
年1回 |
賞与 | (1)【正社員】看護師(2)【正社員】介護職(3)【正社員】相談員
年2回 備考:その他 3月に一時金支給あり |
休日・休暇 | (1)【正社員】看護師(2)【正社員】介護職(3)【正社員】相談員
週休2日制(シフトによる) 年間休日:121日 有給休暇:20日 ※採用時から付与 休暇制度:年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:退職金制度(勤続1年以上)、退職積立基金制度(新潟県社会福祉協議会)、健康診断(年1回)、永年勤続表彰(勤続10年、25年以上)、資格取得等助成金、就業中傷害事故補償保険加入、ユニフォーム貸与、定年後再雇用制度あり(65歳まで)など 教育制度:職員オリエンテーション、新人職員フォローアップ研修、スキルアップ研修、各部会主催研修、他職場体験研修、介護職員初任者研修など |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】看護師(2)【正社員】介護職(3)【正社員】相談員 期間:6カ月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2023年4月1日時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:20.0%
3年以内女性採用割合:80.0% |
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平均勤続年数 | 16.1年(2023年4月1日時点) | ||||||||||||||||
平均年齢 | - | ||||||||||||||||
研修 | あり:職員オリエンテーション、新人職員フォロアップ研修、スキルアップ研修、各部会主催研修(感染症予防、認知症、虐待防止・身体拘束廃止、リスクマネジメント)、他職場体験研修ほか | ||||||||||||||||
自己啓発支援 | あり:介護職員初任者研修、資格取得支援制度(合格支援金支給) | ||||||||||||||||
メンター制度 | - | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | あり:総合職登用試験制度あり(正規職員2種から1種への登用試験) | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 4.3時間(2022年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 10.1日(2022年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2022年度実績)
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役員・管理職の女性比率 | - |
受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
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※リクナビ2025における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年12月4日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。