| これが私の仕事 |
ひとり一人の個性や特徴を受け止め、可能性を広げること！
新卒・中途採用業務を主に担当しています。
私たちの事業の特徴として「仕事に人を当てはめる」のでは無く、「人」がまず最初にあり、ひとり一人の個性・適性・希望を受け止め、その上で最適な業務を提案しています。
まずはそれぞれの志向・スキル・課題・希望等をしっかりヒアリングし、その人に合ったキャリアプラン、今必要なこと・今後求められることについて支援していきます。
社員全員が仕事に対して誇りと責任感を持ち、楽しみながら結果を出していくことで、結果として、お客様から信頼される"人財"となれるよう支えていくこと、そんな仲間を増やし、事業を拡大させることが私の仕事です。 |
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だからこの仕事が好き！
一番うれしかったことにまつわるエピソード |
人生に寄り添う責任と嬉しさ
リクルに入社して間もないため、正直まだコレ！というエピソードは無いのですが、やはり採用担当としての一番の喜びは、社員が活き活きと働く姿を見ている時ですね。私が人事としてのキャリアを積むことになった理由でもあります。
先日、第二新卒で入社した若手エンジニアとお話する機会があったのですが、当社が一緒にキャリアを考え、真摯に相談にのる姿勢に感銘を受けたとのこと。現在担当されている業務は元々は特別興味が無かったそうなのですが、今は仕事内容・職場の雰囲気等が自身にマッチしていて、日々成長を感じ満足しているとの声をいただきました。 |
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| ズバリ！私がこの会社を選んだ理由 ここが好き |
社員の個性や自主性を重んじる、人を想うことのできる会社
「従業員第一」を掲げ、個の可能性を最大限に高めるという姿勢に共感したためです。
入社後もその感覚は変わりません。私自身子育てをしながら働いているため、どうしても時間的な制限が出てしまう場面に遭遇します。育児や介護、家族の転勤、持病等、特に年齢を重ねると様々なことと両立しながら働く必要が出てきます。
そんな時に、ただ会社に甘えるのではなく、自分の仕事にプライドを持ち、互いの得意分野を活かしながら高め合う風土がここにはあります。
社員ひとり一人、そして私自身がリクルのメンバーであることを誇りに思いながら毎日働けるよう、これからも精進していきます。 |
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| これまでのキャリア |
SIerでSEとして勤務後、「働く社員の幸せ」を会社の内側から支えるべく人事としてのキャリアをスタート。企業人事や、メガベンチャーや外資系、スタートアップ企業等の採用代行を経験した後、リクルへ入社。 |
