株式会社NEXER

2005年に創業した私たちは、SEO対策の分野ではすでに3000社以上のクライアントにサービスをご提供しており、業界トップクラスの実績を誇っています。そして中途採用で仲間を募り、従業員数も207名と増加。今なら教育体制を整備できると判断し、新卒採用をスタートすることになりました。目標は10名の採用。みなさんが社会人としての基礎を身に付け「仕事って楽しい」と思ってもらえるような会社になれるよう、私たちも色々と準備をしています。どんなオリエンテーションや研修プランなどは考え中…。試行錯誤しながらもはじめての新卒採用だからこそ、大事に育てていきたいと社員一同が思っています。

当社は、業務の結果に基づいて公正に評価する仕組みを整備し、従業員の理想のキャリア形成を実現できる環境を提供しております。当社のキャリア形成は年齢や社歴により制限されず、ポテンシャルに対して積極的に「抜擢」を行う企業文化がある為、早期に昇格することも可能です。入社1年でマネージャーに昇格した、24歳の先輩います。今後、拡大をしていく当社は新たなポジションが増えていくのでチャンスも豊富です。全てのサービスを内製化しているのも当社の強みです。その為、適性や自分次第で縦だけでなく横にもキャリアを伸ばしていける環境があります。自己実現を早期に達成したい方にとって、大きな魅力を有しています。

あらゆる企業にとって、インターネット領域での広告・宣伝・マーケティングは必要不可欠。私たちはクライアントの課題に対し、SEO対策、WEB広告、企業イメージの向上や商品の認知度をアップさせるブランディングに対応した対策などもトータルでサポート。また、進化を続ける業界だからこそ、新しいサービス・事業の展開にも日々挑戦をしています。「SNS関連事業」も社員の声から生まれたプロジェクトの一つです。あなたのアイデアから新事業が発足し、やがて会社の柱となる…ということも夢ではありません。幅広い知識と経験を得ながら、プロフェッショナルとして成長できます。