株式会社キャスティングロード
キャスティングロード

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株式会社キャスティングロード

人材派遣/アウトソーシング/IT
  • OpenES
  • 正社員
業種
人材サービス(人材紹介・人材派遣)
各種ビジネスサービス/その他サービス/コンサルタント・専門コンサルタント
本社
東京

先輩社員にインタビュー

ヒューマンリソース事業部
Y.F(27歳)
【出身】亜細亜大学  経営学部 卒
【年収】非公開
これが私の仕事 研修部門で派遣社員の教育を担当しています
複数の部門を経験し、現在は入社した派遣社員の方に研修を行う部門で仕事をしています。
様々な部門を経験したからこそ、任される仕事が多いと感じています。
私自身、まだまだ覚えることも身に付けなければならないスキルもありますが、目の前の仕事を1つひとつ丁寧に対応することを心がけています。
部門の垣根を越えて、多くの方に頼っていただけることは非常に嬉しいです!
 
だからこの仕事が好き!
一番うれしかったことにまつわるエピソード
仕事を通して多くの人と出会える
取引先のコールセンター内で派遣社員(キャスト)と同じようにオペレーターの仕事をしています。
コールセンターで働くことが初めてだったので、入社当社は自分のことで精一杯でしたが、慣れてくると周りのことも見えるようになり、今ではキャストの皆さんと話す機会も増えました。
キャストさんからは、仕事の悩みだけではなく、プライベートの悩みを相談していただけることもあります。
コールセンターというと、お問い合わせをしてくださるお客様へ目がいきがちですが、多くのキャストさんと出会えることも、この仕事の好きな部分です。
 
ズバリ!私がこの会社を選んだ理由  ここが好き フォローが手厚く、安心して選考に進むことができました
私は就職活動が上手くいかず、やっとの思いで内定をいただいても「本当は何がしたいんだろう」と考えてしまい、承諾をできずにいました。
そんな時、ふと目に入ったのが当社でした。
説明会同日に一次面接、翌日には一次面接の結果をいただき、翌週に最終面接と非常に選考スピードが速かったです。
選考スピードが早いことに不安を感じる方もいらっしゃると思いますが、人事担当者からのフィードバックも手厚く、気軽に相談できる環境をつくっていただいたので、安心して選考に進むことができました。
また、良きライバルであり、何でも相談できる同期に出会たことも入社して良かったと思う点です。
 
これまでのキャリア 新卒入社→オペレーターとして現場常駐→同じ現場で研修部門に異動

この仕事のポイント

職種系統 一般事務・営業事務
仕事の中身 人の成長やスキルアップ、キャリアアップをサポートする仕事
仕事のスタイル 特定のお客様と長いおつきあいが続く仕事
仕事でかかわる人 一般消費者・利用者と接する仕事
仕事で身につくもの 臨機応変な対応力が身につく仕事
特に向いている性格 モノを教えることが好きな人向きの仕事

先輩からの就職活動アドバイス!

就職活動中は周りの方と自分を比較し、焦ってしまう方も多いと思いますが、自分の軸をしっかりと持つこと、そして会社との出会いを大事にしてほしいと思います。

株式会社キャスティングロードの先輩社員

どんな人とも積極的にコミュニケーションを取る

アウトソーシング事業部
H.E

SVとして派遣社員のマネジメントをしています

ヒューマンリソース事業部
D.H

日々試行錯誤しながら、より良いサービスを提供しています

ヒューマンリソース事業部
A.M

電話を通じて、お客様の課題を解決します

ヒューマンリソース事業部
S.I

掲載開始:2023/01/30

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