株式会社スマイ印刷
スマイインサツ
2024

株式会社スマイ印刷

印刷/デザイン/ウェブサイト制作/企画/提案
業種
広告
印刷関連/インターネット関連
本社
滋賀
インターンシップ・1day仕事体験の評価50件~60件
総合評価 4.68 評価点数の画像 評価が高い項目 社員からのアドバイス 4.78

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
企画デザイン職(Webデザイナー、動画クリエイター含む) 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 3132名

モデルケース

企画デザイン職(Webデザイナー、動画クリエイター含む)

採用人数 2023年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
  • 説明会
    3月上旬
  • 面接
    3月下旬
  • 内々定
    5月
応募・選考時
提出書類
OpenES、その他
その他の
ポイント
育休取得率90%以上、女性役員在籍、20代社員比率30%以上、30代役員在籍、住宅補助あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

【説明会・面接同時開催】

■求める人物像■

・一緒にスマイ印刷の未来を創れる人
・いろいろな角度からモノを見ることができる人
・自ら行動を起こすことができる人
・スマイ印刷にまだない付加価値を提供できる人

これからの30年を一緒に創るための「仲間」。
自らが先頭に立ち、何事もチャンスとして捉え、
新しいことにチャレンジする精神。
お客様に何を求められていることを考え、
自らアクションを起こせるメンバーを求めています。

■選考基準■

人物重視です。
多角的に物事を見ることができ、チャレンジ精神をもって行動できるか。
また、何事にも「感謝」する心をもてるかどうか、
「人」として好感がもてるかどうか、それが一番大切なことです。
加えて、業務上必要になる力、企画・発想力、
デザイン力(またはポテンシャル)が加味されます。

募集概要

職種 (1)【正社員】企画・デザイン職(2)【正社員】Webデザイナー(新設)(3)【正社員】動画クリエイター(新設)
仕事内容 (1)【正社員】企画・デザイン職
印刷物、販促物を中心にWebサイト、映像など、幅広い分野でのデザイン・制作を行います。
時には、お客様との直接打ち合わせ、取材、リサ―チ、企画・提案、受注活動を行います。
(2)【正社員】Webデザイナー(新設)
企画制作グループに属します。Webデザインの仕事と並行して、DTPやグラフィックデザインと幅広く手掛けていただきます。
お客様のニーズに合わせて幅広く色々なチャネルでデザイン・制作を行います。
(3)【正社員】動画クリエイター(新設)
企画制作グループに属します。動画の企画・編集の仕事と並行して、DTPやグラフィックデザインにも携わっていただきます。
お客様のニーズに合わせて幅広く色々なチャネルでデザイン・制作を行います。
応募資格 (1)【正社員】企画・デザイン職(2)【正社員】Webデザイナー(新設)(3)【正社員】動画クリエイター(新設)
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 大学/大学院 卒業の方
 (2019年4月~2022年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】企画・デザイン職(2)【正社員】Webデザイナー(新設)(3)【正社員】動画クリエイター(新設)
 滋賀
勤務時間 (1)【正社員】企画・デザイン職(2)【正社員】Webデザイナー(新設)(3)【正社員】動画クリエイター(新設)
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:00~18:15
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。
提出書類 1次選考参加時には、Open-ESとポートフォリオ(作品集)の提出が必須となります。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】企画・デザイン職(2)【正社員】Webデザイナー(新設)(3)【正社員】動画クリエイター(新設)
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 大学/大学院 卒業の方
 ※過去入社月実績を表記しています(2019年4月支給)
  月給:195,000円(固定残業代含む)

  固定残業代/月:45,000円/40時間
  ※固定残業代は残業が無い場合も別途支給し、超過する場合は別途支給
手当 (1)【正社員】企画・デザイン職(2)【正社員】Webデザイナー(新設)(3)【正社員】動画クリエイター(新設)

 ・家族手当
・交通費
・住宅手当 家賃の7割補助(上限45,000円)※ただし、遠方地からの勤務の場合のみ

以下、職務、役職に応じて支給
・残業手当
・役職手当
・職務手当
昇給 (1)【正社員】企画・デザイン職(2)【正社員】Webデザイナー(新設)(3)【正社員】動画クリエイター(新設)
 年1回
 備考:(原則)
賞与 (1)【正社員】企画・デザイン職(2)【正社員】Webデザイナー(新設)(3)【正社員】動画クリエイター(新設)
 備考:業績状況に応じて
休日・休暇 (1)【正社員】企画・デザイン職(2)【正社員】Webデザイナー(新設)(3)【正社員】動画クリエイター(新設)
 週休2日制(日曜・祝日完全休、時期により土曜出勤あり) ※当社カレンダーによる
 年間休日:113日
 有給休暇:10日
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
試用期間 なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2020年度 1人 2人
2019年度 0人 2人
2018年度 0人 2人
3年以内男性採用割合:14.2%
3年以内女性採用割合:85.8%
2020年 男性:1名、女性2名 (営業:男女各1名、企画制作:女性1名)
2019年 男性:0名、女性2名 (営業:女性1名、企画制作:女性1名)
2018年 男性:0名、女性2名 (企画制作:女性2名)
平均勤続年数
平均年齢
研修 あり:社外での研修参加あり(年2~3回)
自己啓発支援
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間
有給休暇の平均取得日数
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 実績なし2人
取得対象者数 2人
育休取得率 100.0%
(2019年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 40.0%
管理職 25.0%
(2020年4月時点)

その他の情報

採用実績校

亜細亜大学、岡山県立大学、京都外国語大学、京都教育大学、京都芸術デザイン専門学校、京都工芸繊維大学、京都産業大学、京都精華大学、京都造形芸術大学、京都文教短期大学、近畿大学、慶應義塾大学、滋賀県立大学、静岡大学、成安造形大学、中京大学、名古屋市立大学、武庫川女子大学、立命館大学、龍谷大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 IT系 専門系
主な勤務地
東京、滋賀、京都
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 大学、大学院卒業の方(2019年4月~2022年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、畜産・酪農系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2021年4月1日〜2022年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2023年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
気になるリストに追加しました
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