株式会社マーケットエンタープライズ
マーケットエンタープライズ
2024

株式会社マーケットエンタープライズ

東証一部/商社/EC/リユース/メディア/モバイル通信
  • 株式公開
業種
商社(総合)
その他専門店・小売/インターネット関連/通信/その他商社
本社
東京、徳島

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
コンサルティング営業 51~100名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

コンサルティング営業

採用人数 2023年卒予定 51~100名
初年度
月収例
月24万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、履歴書
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、女性役員在籍、20代社員比率30%以上、30代役員在籍、副業可
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

★マーケットエンタープライズ2023年度卒新卒採用★

私たちの採用方針は、「人物重視」です。どんな思いを持ち、将来どうなりたいのか。一緒に働く「人」を大切にしているからこそ、「人物重視」の採用をしています。そのため、筆記テストは一切なし。面接中心に、皆さんのお話を聞かせていただきます。マーケットエンタープライズでは可能性採用を掲げ、根拠はないけれど、自信がある皆さんと一緒に仕事をしたいと思っています。なにかやれる気がする!という可能性あふれる皆さんにお会いしたいと考えています。

皆様にお会いできることを楽しみにお待ちしています!



■採用メッセージ

『この会社は、これからがベンチャーだ。』

乾電池のネット通販から始まったこの会社は、ネット型リユース事業に姿を変え、さらにWEBメディアやモバイル通信など、時代に沿った新しい事業を展開し、わずか14年で東証一部上場を果たした。目の前に迫る課題を乗り越えて、何度も変化を繰り返し、理想と実行で突き進む、まさにベンチャーな日々だった。

けれど私たちは、実はこれからがベンチャーなのだと感じている。これからが本当に面白いのだと。なぜならこの会社は、既存事業のさらなる成長に加え、新規事業をいくつも多角的に展開するコングロマリットグループ(=複合企業体)に変わろうとしているから。つまり、これまで培ったナレッジとリソースをベースに、より広く深い領域に飛び出せる、より大きな挑戦ができる、今までにない市場を次々につくり出していけるのだ。

会社が大きくなれば、いろんな人が集まり、いろんな役割や働き方が生まれる。けれど主体性の在り方は大きく変わらない。自分ごとと捉え、自分から動ける、正面から向き合える、そういう人にどんどん裁量権を渡していこうと思う。チャンスはあちこちに広がっている。自分の枠を超えてでも積極的に掴みにいく、未来に欲ばりなあなたであってほしい。

そうすることで、誰よりも多くの体験と学びを獲得し、驚くほどのスピードで成長していけるから。
この会社はこれからがベンチャーだ。さあ、冒険に出よう。

募集概要

職種 (1)【正社員】コンサルティング営業
仕事内容 (1)【正社員】コンサルティング営業
お客様に対しリユース提案を行うコンサルティング営業をお任せします。当社で取り扱える商材のジャンルは30以上にわたり、単一商材を取り扱うビジネスモデルでは経験できない「総合提案」が可能です。
応募資格 (1)【正社員】コンサルティング営業
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】コンサルティング営業
コンサルティング営業(東京)
 東京
 備考:※転勤の可能性あり
コンサルティング営業(その他)
 北海道、宮城、埼玉、神奈川、愛知、大阪、兵庫、福岡
 備考:※転勤の可能性あり
勤務時間 (1)【正社員】コンサルティング営業
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:45~19:00(休憩:1時間15分)
採用ステップ&スケジュール 【コンサルティング営業】
説明会参加

一次面接・エントリーシート提出 (人事:オンライン)

二次面接 (責任者クラス:オンライン)

最終面接 (役員)

内定

ご希望の場合は最終面接前に選考に関わらない面談を実施します。
先輩社員に聞きたいことや、素直に不安なこと、聞きたいことなどを
じっくりお話して、最終面接に臨んでいただけます!
採用ステップ&スケジュール 面接は情勢に応じて、オンラインや対面など柔軟に対応いたします

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】コンサルティング営業
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
  月給:240,000円以上(固定残業代含む)

  固定残業代/月:39,300円/30時間
  ※固定残業代は残業が無い場合も別途支給し、超過する場合は別途支給

 備考:※大院卒、大卒、短大卒、専門卒 問わず一律
手当 (1)【正社員】コンサルティング営業

 ・住宅手当(弊社規定による)
・地域手当(地域により、最大15,000円/月支給)
・通勤手当 (3万円/月上限)
昇給 (1)【正社員】コンサルティング営業
 年2回
 備考:2月、8月
賞与 (1)【正社員】コンサルティング営業
 年2回
 備考:2月、8月
休日・休暇 (1)【正社員】コンサルティング営業
 月8日休み(シフト制)
 有給休暇:10日~10日
 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、リフレッシュ休暇
 備考:バースデー休暇、記念日早退制度、長期勤続休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
■福利厚生:・表彰制度「Best Of MarketEnterprise」
・オンライン研修制度(e-ラーニング形式にて自由に100種類以上のセミナーを受講)
・配偶者、子供誕生日、結婚記念日早退制度
・祝金制度(結婚、本人・配偶者の出産等)
・ベネフィット・ステーション加入(国内12,000のリゾート施設、スポーツジム、映画館利用優遇等)
・健康診断サポート(オプションを含む全額会社負担)
・オンライン健康相談
・副業許可
■キャリアコンサルティング制度:・ジョブローテーション
・社内フリーエージェント制度
・キャリア形成に関する自己申告アンケート(不定期)
・キャリア形成に関する人事面談(不定期)
・入社3ヶ月面談(全員)
■研修制度:・集合研修、OJT(職種体験研修)
・入社半年研修(フォローアップ研修)
・入社一年研修
・階層別研修
・選抜型研修
・e-ラーニング研修
・その他(デジタルマーケティング研修、SNS研修など)
■資産形成に対する取り組み:・選択型確定拠出年金(401K)
・従業員持株会
■育児休業制度/産前産後休業制度:取得実績あり
試用期間 ■期間
(1)【正社員】コンサルティング営業
 期間:3ヶ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 ■期間
(1)【正社員】コンサルティング営業
コンサルティング営業(東京)
 期間:入社研修+OJT(最長約2ヶ月)
 ※労働条件の変更なし
コンサルティング営業(その他)
 期間:入社研修+OJT(最長2ヶ月)
 ※労働条件の変更なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2021年度 16人 6人 62.5%
2020年度 22人 6人 72.7%
2019年度 15人 7人 53.3%
(2022年4月時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2022年度 19人 4人
2021年度 6人 10人
2020年度 15人 7人
3年以内男性採用割合:65.5%
3年以内女性採用割合:34.5%
平均勤続年数
平均年齢 31.2歳(2022年4月時点)
研修 あり:・集合研修、OJT(職種体験研修)
・入社半年研修(フォローアップ研修)
・入社一年研修
・階層別研修
・選抜型研修
・e-ラーニング研修
・その他(デジタルマーケティング研修、SNS研修など)
自己啓発支援 あり:他企業社長や当社役員陣が講師を努める、月に一度のオンラインサロンの開催
メンター制度
キャリアコンサルティング制度 あり:・ジョブローテーション
・社内フリーエージェント制度
・キャリア形成に関する自己申告アンケート(不定期)
・キャリア形成に関する人事面談(不定期)
・入社3ヶ月面談(全員)
社内検定等の制度 あり:リユース検定取得支援
月平均所定外労働時間
有給休暇の平均取得日数 10.4日(2021年度実績)
※有給取得の実績あり。
全社員が、所定休暇日に加え、年間5日以上の有給取得を義務化しています。
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 2人6人
取得対象者数 5人6人
育休取得率 40.0%100.0%
(2021年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 16.7%
管理職 9.4%
(2022年5月時点)
【役員】6名中1名が女性

その他の情報

参考データ

選考方法 エントリーシート・面接
採用の特徴 ・選考で筆記試験なし
・個別面接でじっくり話せる
・人物重視の採用方針

採用実績校

愛知大学、青山学院大学、亜細亜大学、茨城大学大学院、愛媛大学、桜美林大学、大阪国際大学、岡山大学、岡山大学大学院、神奈川大学、神奈川大学大学院、関西外国語大学、関西学院大学、学習院大学、北九州市立大学、京都外国語大学、京都産業大学、近畿大学、慶應義塾大学、慶應義塾大学大学院、恵泉女学園大学、高知工科大学、高知大学、神戸市外国語大学、神戸大学、国学院大学、国士舘大学、駒澤大学、四国大学、芝浦工業大学、上智大学、成蹊大学、摂南大学、専修大学、創価大学、高千穂大学、拓殖大学、玉川大学、大東文化大学、千葉商科大学、中央学院大学、中央大学、筑波大学、東海大学、東京学芸大学、東京大学、東京電機大学、東京都市大学、東京農業大学、東京理科大学、東洋英和女学院大学、東洋大学、徳島大学、徳島大学大学院、徳島文理大学、同志社大学、名古屋学院大学、南山大学、新潟大学、日本女子体育大学、日本体育大学、日本大学、広島大学、福岡国際大学、福岡大学、佛教大学、法政大学、松山大学、宮城教育大学、明海大学、明治学院大学、明治大学、山形大学、山口大学、横浜国立大学、立教大学、立教大学大学院、立命館大学、早稲田大学



詳細情報

主な募集職種
営業系 販売系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
北海道、宮城、埼玉、東京、神奈川、愛知、大阪、兵庫、福岡
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
2023年卒の方のみ対象です
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2021年4月1日〜2022年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2023年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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