株式会社DJK
ディージェーケー

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株式会社DJK

【高分子材料・複合材料の研究開発支援/第三者試験機関】
  • OpenES
  • 正社員
業種
化学
繊維/機械/コンサルタント・専門コンサルタント/その他サービス
本社
神奈川

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

【技術職】学部卒(理系)・大学院卒(理系) 6~10名
【事務職】学部卒 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 806名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2022年6月27日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

【技術職】学部卒(理系)・大学院卒(理系)

採用人数 今年度予定 6~10名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    4月
  • 面接
    5月
  • 内々定
    6月
応募・選考時
提出書類
OpenES、成績書、その他
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、住宅補助あり、資格取得奨励金あり

【事務職】学部卒

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 0名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    6月
  • 面接
    7月
  • 内々定
    8月
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書、成績書
その他の
ポイント
完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、住宅補助あり、資格取得奨励金あり

募集要項

求める人物像・選考基準

【技術系】
◆材料・素材に興味を持ち、スペシャリストを目指したい方、ものづくりに熱意をお持ちの方を歓迎します。
◆自らの業務の関連領域にも広く関心を持てる方、探究心を持って仕事に取り組みたい方をお待ちしています。
◆技術者自身がお客様からニーズをヒアリングしたり、技術的なディスカッションを行う機会も多いため コミュニケーション能力のある方に期待しています。
◆入社後にOJTでじっくりと教育していきますので、化学専攻、高分子専攻でなくても活躍のフィールドは変わりません。

■学んでいるとベストな学部・学科内容
・化学・・・高分子合成、分析
・物理化学・・・材料力学
・機械材料工学系・・・複合材料(FRP)、成形加工技術

【事務系】
◇環境問題、SDGs、ものづくりに関心をお持ちの方を歓迎します。
◇理科系ではなくても、数学、理科、化学分野に興味があり、人と接することが好きな方

募集概要

職種 (1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職
仕事内容 (1)【正社員】技術職
高分子材料の試作・評価・試験研究
◇受託した研究テーマを担当し、成果を報告する業務をおこなっていただきます。
(2)【正社員】事務職
営業事務・庶務業務全般
◇技術職のサポート業務を行っていただきます。
応募資格 (1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職
 大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職
 千葉、神奈川、愛知
 備考:【技術/事務】
 ■千葉テクニカルセンター
   千葉県野田市木間ヶ瀬5376
 ■横浜ラボラトリーズ
   神奈川県横浜市都筑区折本町399-1
   神奈川県横浜市都筑区折本町324-1
 ■名古屋ラボラトリーズ
   名古屋市守山区下志段味穴ヶ洞2266-22 クリエイション・コア
勤務時間 (1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:00~17:00(休憩:1時間)
 備考:昼時休憩1時間(12:00~13:00)
採用ステップ&スケジュール ◆人物重視、スピード選考を心がけております◆

 【会社説明会】 WEB説明会
       ※OpenES
    ↓  
【書類選考】
       ※SPI適性試験
    ↓
 【 面接 】
       ※本社/新横浜
       ※交通費御支給(エリア別一律)
             ※成績表・健康診断書
    ↓
 【 役員面接 】
       ※本社/新横浜
       ※交通費御支給(全額実費)
    ↓
  【 内定 】
    ↓ ※推薦書(技術職のみ)

  【 ラボ見学 】 
        ※希望者のみ
        ※先輩社員への質疑応答 
        ※交通費御支給
        ※社会情勢の状況により中止の場合があります
  
採用活動開始時期 会社説明会は3月より開始、採用面接は4月から順次実施いたします。
注意事項  ※OpenESを提出いただいた方へ、個別に参加URLをご案内します。
 ※選考試験のエントリーは、会社説明会にて受け付けます。
    

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職
 大学 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2021年4月支給)
  月給:212,000円

 大学院 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2021年4月支給)
  月給:226,000円
手当 (1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職

 時間外手当・スタートアップ手当(住宅補助)、管理職手当・通勤交通費支給(当社規定による)
昇給 (1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職
 年1回
 備考:1月
賞与 (1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職
 年2回
 備考:6月、12月
休日・休暇 (1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職
 完全週休2日制(土日)、祝祭日
 年間休日:124日
 有給休暇:12日
 ※初年度12日
 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
 備考:夏季休暇(計画的付与)
年間休日 124日(2021年度)
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
試用期間 ■期間
(1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職
 期間:入社後3か月間
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 ■期間
(1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職
 期間:入社後3か月間
■勤務地
(1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職
 神奈川
 備考:
 ■横浜ラボラトリーズ
   神奈川県横浜市都筑区折本町399-1
   神奈川県横浜市都筑区折本町324-1

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2020年度 6人 0人 100.0%
2019年度 2人 0人 100.0%
2018年度 2人 0人 100.0%
(2021年11月29日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2020年度 3人 3人
2019年度 0人 2人
2018年度 1人 1人
3年以内男性採用割合:40.0%
3年以内女性採用割合:60.0%
平均勤続年数 9.1年(2021年11月29日時点)
平均年齢 36.1歳(2021年11月29日時点)
男性:56名
女性:31名

20代:23名(26.4%)
研修 あり:・外部機関主催の新入社員向けセミナーの受講(入社時ビジネスマナー講習、安全講習)
・横浜ラボラトリーズ・千葉テクニカルセンターにて3ヶ月間のOJT社内研修・実習(基礎知識習得、測定装置操作、試験方法、材料・薬品・工具等取扱)
自己啓発支援 あり:資格免許奨励金制度あり(年に1度/対象資格設定あり)
メンター制度 なし:制度無し
キャリアコンサルティング制度 なし:制度無し
社内検定等の制度 なし:制度無し
月平均所定外労働時間 4.5時間(2020年度実績)
所定外労働時間 18時以降
(2020年4月~2021年3月)
有給休暇の平均取得日数 10.4日(2020年度実績)
有休消化年平均(2020年4月~2021年3月) 
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 1人1人
取得対象者数 2人1人
育休取得率 50.0%100.0%
(2020年度実績)
2020年4月~2021年3月
役員・管理職の女性比率

職場環境

受動喫煙対策 屋内全面禁煙
千葉・横浜・名古屋:屋外喫煙所あり
就業時間中の喫煙回数:午前 1 回、午後 1 回 各 5 分程度

本社・新横浜:屋内外ともに禁煙

その他の情報

参考データ

ワークライフバランス 実動7時間 (9:00~17:00)・完全週休2日制(土・日)、祝日・年間休日 123日(2020年実績)

機密情報のため自宅へ持ち帰ることもできないため、効率よくメリハリある働き方が可能です。
DJKの魅力とは?楽しさとは? 『 材料系ポリマー産業の発展に貢献 』  
これがDJKの創業精神です。
DJKのノウハウで、お客様のR&Dにかける思いや期待に応えきることを目指しています。
 
『 生涯、技術職として活躍できる 』
対象分野が固定されないため技術職として、腰を据えて、生涯腕を磨き続けることができます。

『 生涯、技術職として活躍 』
DJKで働く魅力は、高分子材料開発における緊張感とプレッシャーをエネルギーに、責任と期待を背負い、常に邁進、成長できること。長年培ってきた研究ノウハウが高く評価され、日々数多くの依頼が寄せられるお取引企業の研究開発パートナーであり続けることにあります。

『 研究の醍醐味が詰まっている 』
広く社会に浸透する高分子材料のほとんどは石油由来であることから、環境面でも経済面でも喫緊の課題となっております。また、産業に不可欠であることから研究開発への影響は極めて大きく、あらゆるメーカーが頭を悩ませており、高分子のエキスパートであるDJKの社員も日夜お客様と共に社会を支える課題に向き合っています。

求める人材像 キーワードは「環境保護」・「Sustainable Economy」

当社の業務は様々な材料を作り、調べ、評価していきます。特に各種素材の物性測定の比重が高いこともあり、物性測定に興味のある方であれば、活躍できるフィールドが広がるはずです。 「環境保護」・「Sustainable Economy」といったキーワードに関心の高い方を求めています。

さらに将来的は当社の中心になって全体をマネジメントし、若い技術者を育成できるまでに成長してもらいたいと考えています。ですから研究だけでなく、人材育成やマネジメントにも強い関心を持っている方を歓迎します。
機械、電気・電子系出身者が活躍できる! 高分子材料の用途は幅広く、自動車・エレクトロニクス関連、医療関連等、さまざまな業界から多種多様な依頼が寄せられています。射出・押出成形試験、二軸押出混練試験などの成型・加工業務や、化学分析、電気試験、各種物性試験など、化学系だけでなく機械や電気・電子分野出身の方でも十分に活躍できる業務領域がDJKにはあります。
また、この幅広い活動領域には、通常の研究では味わえない魅力があります。
教育制度&研修セミナー 入社後、基礎教育・研修テーマ・実践を通じたトレーニング(OJT)でDJKの業務内容を理解して頂きます。 あわせて外部セミナー(学会・団体・装置メーカー主催など)、社内技術交流会、大学主催の基礎講座などを受講しスキルアップを行っていただきます。

このような研修や勉強会、OJTを含めDJKが大事にしているのは、「学び続けること」
それはDJKだけではなく、世界で通用する技術力やマネジメント力を有するビジネスパーソンになることを目指して日々の業務に励んでいただきます。
事業所ごとの特徴・役割 ◆千葉テクニカルセンター◆
  ▽評価試験(テスティング)
     各種規格に準拠したゴム・プラスチック・複合材料の物性試験、各種テスティング
  ▽加工試験(少量試作)
     二軸押出機を用いた混練テスト・コンパウンディング試作

◆横浜ラボラトリーズ◆
  ▽研究開発
     ゴム・プラスチックなどの高分子材料を対象とした受託研究・開発支援
  ▽材料分析・解析
     各種分析装置を用いた高分子材料の分析・解析
  ▽加工試験
     小スケールの押出成形・二軸混練テスト

◆名古屋ラボラトリーズ◆
  ▽材料評価・加工試験
     ゴム・プラスチック・複合材料の物性試験
     スケール押出成形・二軸混練・発泡・延伸加工テスト

◆新横浜オフィス◆
  ▽海外向け化学物質の登録申請
     EPA(米国環境庁)・FDA(米国食品医療局)の申請代行、中国DMF
  ▽生分解性試験・認証登録の申請代行
     海外提携先(OWS)での生分解性試験と認証登録代行
【WEB説明会】 WEB説明会を開催します。リクナビ上の「説明会画面」からご予約ください。
追って、参加URL(Webex)をご案内いたします。

採用実績校

愛知工業大学、愛知工業大学大学院、岩手大学大学院、宇都宮大学、宇都宮大学大学院、神奈川大学、神奈川大学大学院、北里大学、岐阜大学大学院、群馬大学大学院、工学院大学大学院、甲南大学、埼玉医科大学大学院、埼玉大学、首都大学東京大学院、成蹊大学大学院、千葉工業大学、千葉大学、千葉大学大学院、中京大学、中部大学、筑波技術大学大学院、東海大学大学院、東京医科歯科大学大学院、東京工業大学大学院、東京都市大学、東京農業大学、東京農工大学、東邦大学、日本女子大学、日本大学、明治学院大学大学院、山形大学大学院、立教大学、立教大学大学院、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 技術系
技術系で特に生かせる専攻:物理・応用物理系、化学・物質工学系
主な勤務地
千葉、神奈川、愛知
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方
受託した研究テーマを担当し、成果を報告する、大手企業の研究開発を支える会社です。
積極採用対象
大学生(理系)、大学院生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、生活科学系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系

連絡先

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総務人事課 人事採用担当 海道

TEL: 045-620-6987
E-mail : djk-saiyo@djklab.com

〒222-0033
神奈川県横浜市港北区新横浜2丁目7番17 KAKiYAビル 8階

HP:http://www.djklab.com/

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掲載開始:2022/01/31

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
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OpenES
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2022年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2022年6月27日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。