WDB株式会社エウレカ社
ダブリューディービーエウレカシャ
WDB株式会社エウレカ社
研究・実験/バイオ・化学/医薬品/化学/食品/化粧品
| 業種 |
化学
医薬品／化粧品／食品／医療機器
|
|---|---|
| 本社 |
東京
|
インターンシップ・1day仕事体験の評価（40件～50件）
4.40
評価が高い項目
事業内容の理解
4.44
評価が高い項目
事業内容の理解
4.44
このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| 研究・開発職 | 101～200名 |
|---|
気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 4779名 |
|---|
モデルケースの見方
モデルケース
研究・開発職
| 採用人数 | 2022年卒予定 101～200名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月23万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
履歴書 |
| その他の ポイント |
有休消化50％以上、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90％以上、住宅補助あり、資格取得奨励金あり |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
■真面目さ・素直さ・誠実さがあなたを成長させる
「研究テーマに取り組む姿勢」に加えて、
●真面目さ ●素直さ ●誠実さを採用基準に定めています。
研究現場では様々な方とコミュニケーションを取りながら、
日々の作業にあたります。
そして、各研究現場では自主性を尊重しながら役割を与えられることが多いため、
日々進化する研究・開発の分野において真面目に自ら進んで知識を学んでいくこと。
そのために、上司や同僚からの意見を素直に聞き入れ吸収していくこと。
当たり前を軽んじない誠実さで信頼関係を築くことができること。
この姿勢を大切にしながら、積極的で真摯に
研究に取り組みたいと考えてくれる方を迎え入れたいと考えています。
■主な出身分野
理学系35%、 工学系30%、 農学系20%、
医学・薬学系10%、 その他（水産・環境・畜産）5%
大卒生、院卒生ともに活躍しています。
■夏採用・秋採用に向け説明会も実施
研究職として働く姿がイメージできるよう、
説明会では先輩の事例を多数紹介しています。
〈参加者の声〉
・やっぱり研究が好きだということが認識できた。
将来は培った知識を活かして医療業界に貢献したい。
・プライベートも重視したくて、事務職への進路を考えていたけれど、
エウレカではライフイベントを迎えても研究を続ける先輩がたくさんいて安心できた。
・入社1年目から、海外でも有名な教授とともに研究をしている先輩がいると知って
自分も挑戦したいと思えた。
「研究テーマに取り組む姿勢」に加えて、
●真面目さ ●素直さ ●誠実さを採用基準に定めています。
研究現場では様々な方とコミュニケーションを取りながら、
日々の作業にあたります。
そして、各研究現場では自主性を尊重しながら役割を与えられることが多いため、
日々進化する研究・開発の分野において真面目に自ら進んで知識を学んでいくこと。
そのために、上司や同僚からの意見を素直に聞き入れ吸収していくこと。
当たり前を軽んじない誠実さで信頼関係を築くことができること。
この姿勢を大切にしながら、積極的で真摯に
研究に取り組みたいと考えてくれる方を迎え入れたいと考えています。
■主な出身分野
理学系35%、 工学系30%、 農学系20%、
医学・薬学系10%、 その他（水産・環境・畜産）5%
大卒生、院卒生ともに活躍しています。
■夏採用・秋採用に向け説明会も実施
研究職として働く姿がイメージできるよう、
説明会では先輩の事例を多数紹介しています。
〈参加者の声〉
・やっぱり研究が好きだということが認識できた。
将来は培った知識を活かして医療業界に貢献したい。
・プライベートも重視したくて、事務職への進路を考えていたけれど、
エウレカではライフイベントを迎えても研究を続ける先輩がたくさんいて安心できた。
・入社1年目から、海外でも有名な教授とともに研究をしている先輩がいると知って
自分も挑戦したいと思えた。
募集概要
| 職種 | ■リサーチサポート職（研究開発職） |
|---|---|
| 主な仕事内容 | 化学、製薬、食品等の業界大手メーカーや
公的研究機関のプロジェクトメンバーの一員として、 研究・実験業務を担当します。 基礎研究から応用研究まで、幅広いテーマに関わります。 具体的には、下記のような業務を担当します。 【医療・バイオ関連】 ・創薬研究における生化学実験、動態実験 ・化粧品開発における素材の有効性評価 ・バイオマスを用いた新エネルギーの開発 ・iPS細胞やES細胞を用いた再生医療技術開発 ・新薬開発のための薬効・薬理試験、安全性評価研究、動物実験 ・農作物の品種改良実験 【化学・素材関連】 ・医薬品中間体などの新規化合物合成方法の検討 ・反応効率化のための新規触媒の合成検討 ・新規機能性材料の開発 ・HPLCやMSを用いた食品分析、医薬品分析、化成品分析 ・燃料電池開発、ナノテク材料開発 ・セラミック、ゴムなどの材料の開発 |
| 業務内容の一例 | 【大手化学メーカー】
既成製品の開発としての重合実験をしています。同じ製品でも使う機器によって収率や品質が変わるため、毎回分析して確認する必要があります。また、同じ実験を繰り返しても同様のデータを得ることが難しいので、再現性が取れるように実験精度を高めていくことが重要です。企業での実験精度の大切さを意識するようになりました。 【大手製薬メーカー】 ガンに対する新規抗体医薬品の開発業務を行っています。ガンに特異的に発現しているターゲット分子を探索し、遺伝子をクローニングするなど、遺伝子工学から細胞培養、タンパク質分析や解析、動物に対する免疫、解剖、薬物動態といった幅広い分野の実験に携われるのが魅力です。 【公的研究機関】 トキシコゲノミクスに関連した技術を応用し、医薬品の候補となる化合物の安全性を従来よりも早期に評価・予測をするシステムの開発を目的としたプロジェクトです。現在は遺伝子発現データを網羅的に取得・蓄積するために、遺伝子の発現解析を行っています。 【機器メーカー】 生活習慣病の予防や健康食品の開発をテーマに、天然素材が持つ健康維持・増進機能の解明を行っています。大学時代で習得した細胞培養や、遺伝子実験、動物実験の技術を活かすことができています。部署ではチームに情報を共有しつつ全体の流れを決めていくという重要なポジションを担っています。 |
| 勤務地 | 札幌、宮城、群馬、栃木、茨城、埼玉、千葉、東京、神奈川、
静岡、愛知、岐阜、福井、滋賀、京都、大阪、三重、兵庫、 岡山、広島、山口、徳島、福岡、佐賀 ほか全国 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 （実働8時間）
※就業先に準ずる ※8時間以上は時間外(残業)手当全額支給 |
| エリア限定採用 | 【エリア限定採用も行っています】
※下記のエリアにてエリア限定採用を行います。 ・東北エリア・・・ 青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島 ・関東エリア・・・ 東京、神奈川、埼玉、千葉、群馬、茨城、栃木 ・東海エリア・・・ 愛知、静岡、岐阜、三重 ・北陸エリア・・・ 福井、石川、富山、新潟 ・関西エリア・・・ 大阪、京都、滋賀、兵庫、奈良、和歌山 ・中四国エリア・・・広島、岡山、山口、島根、鳥取、愛媛、 香川、徳島、高知 ・九州エリア・・・ 福岡、熊本、大分、佐賀、長崎、鹿児島、 宮崎、沖縄 ※エリア内での転居が発生する可能性がございます。 ※転居を伴う場合、住宅手当は支給されます。 ※エリア限定の場合、一律全国手当（2万円）は支給対象外になります。 |
| 採用ステップ＆スケジュール | まずはリクナビよりエントリーをお願いいたします。
会社説明会の日程は、「説明会・イベント情報」ページにて公開しています。 ============================================ 【選考の流れ】 リクナビよりエントリー ▼ 会社説明会 ▼ 一次選考：適性テスト(WEB) ▼ 二次選考：個人面接 ▼ 三次選考：役員面接 ▼ 内定 ※選考の結果は1週間程度でご連絡いたします。 ※選考は事情により変更になる可能性があります。 【説明会参加から内定まで】 １ヶ月～1ヶ月半程度 ※新型コロナウィルス感染症の影響により、上記以上に時間を要する可能性があります。 あらかじめご了承ください。 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
| 内定者交流会 | 春～夏に内定者交流会を開催しています（現地・WEB）
|
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | ■研究開発職
■リサーチサポート職 学士初任給 月給215,000円（一律全国手当2万円含む） 修士初任給 月給225,000円（一律全国手当2万円含む） 博士初任給 月給235,000円（一律全国手当2万円含む） ・住宅手当（33,000円～43,000円） 別途支給 ・残業手当 別途支給 ・交通費 別途支給 ※エリア限定の場合、一律全国手当（2万円）は支給対象外になります。 ―――――――――――――――――――― ■初年度年収例 学士／年収322万5000円（月給215,000円＋賞与年2回＋決算賞与＋諸手当） 修士／年収337万5000円（月給225,000円＋賞与年2回＋決算賞与＋諸手当） 博士／年収352万5000円（月給235,000円＋賞与年2回＋決算賞与＋諸手当） |
|---|---|
| 保険 | 各種保険/健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 諸手当 | ■通勤交通費全額支給
■時間外(残業)手当全額支給 ■住宅補助 ■資格補助 ■職務手当 ■役職手当 ■家族手当 ■配属手当 ほか |
| 昇給 | 年1回（5月） |
| 賞与 | 年2回（7月、12月）＋決算賞与あり |
| 休日休暇 | 年間休日120日以上
週休2日制（土日祝） ※年6回、研修のための出勤あり 年末年始休暇、夏期休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、 産前産後休業、育児休業、介護休業 ※就業先に準ずる |
| 福利厚生 | ■社会保険制度
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 ■転居支援制度 転居支度金支給、転居費支給、単身赴任者向け帰省旅費支給 ■スキルアップ支援 資格取得費補助、書籍購入費補助、学会参加費補助、研修受講料補助 ■長期所得保障制度 ■通信費補助 ■サークル活動補助金制度 ■慶弔見舞金 ■退職金 ■提携施設利用 ■エリア懇親会補助金制度 ■社員旅行 |
| 試用期間 | あり
試用期間3ケ月 その他労働条件は変更なし |
| 【WEB説明会】 | 現在、WEB説明会を開催しています。リクナビ上の「説明会・面接画面」からご予約ください。
Zoomを用いて、参加者の皆様とコミュニケーションをとりながら進めていき、質疑応答の時間もしっかり取ります。※録画配信ではありません |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | － | ||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：42.7%
3年以内女性採用割合：57.3% |
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| 平均勤続年数 | 3.0年（2019年3月時点）
※キャリア形成を重視し、転職のサポートを行っているため
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| 平均年齢 | 27.0歳（2019年3月時点） | ||||||||||||
| 研修 | あり：■新入社員研修
就業先では、会社の代表として業務を行うことになるため、 配属前にビジネスマン・技術者としての成長を促しています。 【研修項目】 ビジネスマナー、コミュニケーションスキル、ライフプラン、 プレゼンテーションスキル 、セルフマネジメント、 ラボワークマナー、各種法令 など ■定例会（2ヶ月毎） 配属後も、配属エリアごとに定期的に集まり、ビジネスマナーや安全衛生のための研修を行い社会人の基礎力向上のための研修をおこないます。 また、社内プロジェクトへの参加により「実験能力以外」のビジネススキルを習得します。 その他、キャリアプラン構築のための研修や目指すキャリアを実現させるための研修を実施しています。 ■配属先研究 配属先でも基本的に、担当する研究に関する研修を実施しています。 研究に必要な知識や機器の使用方法を学ぶことで、専門性の高いスキルを身に付けることができます。 【研修項目】 本社研修（会社の方針、現状、展開などの周知）、 キャリア研修、マナー研修、安全衛生研修 など |
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| 自己啓発支援 | あり：図書購入費支援、資格取得支援（危険物取扱者、毒物・劇物取扱責任者など）、
通信教育（スピードラーニングの受講）、英会話（ECCレッスン料の補助） |
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| メンター制度 | あり：新入社員に対して1年間先輩社員が1名つきフォローを行う制度です。 | ||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | あり：キャリア面談制度、配属チャレンジシステム、ジョブチェンジ制度 | ||||||||||||
| 社内検定等の制度 | － | ||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 10.0時間（2020年度実績） | ||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 10.0日（2020年度実績） | ||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） |
（2020年度実績）
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| 役員・管理職の女性比率 |
（2020年3月時点）
|
その他の情報
参考データ
| 会社紹介 | WDB(株)エウレカ社は、研究職人材サービスのリーディンカンパニーである親会社“WDB株式会社”のグループ会社として2004年に設立されました。
設立から11年間で社員数・取引社数ともに毎年大きく成長しています。 『エウレカ（eureka）』は、理論と実践の合致を重視した古代ギリシャの哲学者アルキメデスが、浮力の原理を発見した際に『エウレカ！（わかった）』と叫んだという故事に由来しています。 WDB(株)エウレカ社は研究に関わる社員全てに、新たな『エウレカ！（わかった）』を経験してほしい、そんな想いをこの社名に託して、事業を行っています。 そして、働く社員一人ひとりが、最先端の研究現場で活躍し、仕事を通じ成長して、会社全体が、日本の科学技術の発展に寄与できる集団でありたいと考えています。 |
|---|---|
| 研修 | □研修施設□
ＷＤＢグループは全国32ヵ所の施設を所有しています。 （2021年2月時点） 同研究所内では専門の講師陣の指導の下、 HPLC研修などの技術研修を行っています。 □研修内容のご紹介□ WDB(株)エウレカ社は、多くの研修施設がグループ内にあり、研修制度が充実しています。 入社1年目から社歴に合わせた研修を実施し、自身でキャリア選択が出来るような様々な学びの場を提供します。 --------------------【必須の研修】-------------------- ■新入社員研修 客先の研究現場では、会社の代表として業務を行うことになるため、 配属前にビジネスマン・技術者としての成長を促しています。 【研修項目】 ビジネスマナー、コミュニケーションスキル、ライフプラン、 プレゼンテーションスキル 、セルフマネジメント、 ラボワークマナー、各種法令 など ■定例会（2ヶ月毎） 配属後も、配属エリアごとに定期的に集まり、ビジネスマナーや安全衛生のための研修を行い社会人の基礎力向上のための研修をおこないます。 また、社内プロジェクトへの参加により「実験能力以外」のビジネススキルを習得します。 その他、キャリアプラン構築のための研修や目指すキャリアを実現させるための研修を実施しています。 【研修項目】 本社研修（会社の方針、現状、展開などの周知）、 キャリア研修、マナー研修、安全衛生研修 など --------------------【選べる研修】-------------------- ■経営学研修 関連会社のWDBユニバーシティ株式会社にて経営学研修を行っております。 新入社員を含め多くの社員が受講し、 将来の経営者、事業責任者の輩出を目指して学んでいます。 【研修項目】 ロジカルシンキング/経営戦略論/組織論/会計/マーケティング ファイナンス/ゲーム理論/統計 など ■技術研修 医薬品業界・食品業界など多くの研究現場で求められる HPLCなどの技術を身につけることが出来ます。 研修は初級・中級・上級と選択できるため、まったく扱ったことがない人でも参加可能です。 【研修項目】 HPLC概論/サンプル調整/HPLCの機器使用/機器のメンテナンス/ データ作成/データの解析 |
| 社内制度 | ■定期訪問制度
月に一度、営業担当が配属先に訪問し、個別面談を行って、 業務で悩んでいることや職場に関することをヒアリングする制度です。 ■リーダー制度 全国で活躍する社員を取りまとめる責任者として、 社員の指導・教育を行うリーダー職があります。 ■メンター制度 新入社員に対して1年間先輩社員が1名つきフォローを行う制度です。 ■ジョブチェンジ制度 研究現場での経験を活かしてWDBグループ内の職種 （研究員、研修講師・採用担当・営業担当など）に移籍を することが出来る制度です。 ■社内プロジェクト活動 社内の課題に対して複数名に分かれ、プロジェクト単位で取り組みます。 プロジェクトは入社3～4年目の社員を中心に構成され、1年間の活動が評価されます。 新入社員も参加し、ビジネスマンとしての成長や、 社内のネットワーク構築を行っています。 ＜例えば…＞ ＊子供のためのサイエンス教室＊ 2008年度から会社をあげて実施している代表的プロジェクトです。 地域の子供たちのために実験教室を開催し、理科の楽しさ、実験の面白さを伝え、理科離れの問題に貢献していきたいと考えています。 この企画・立案・実行をすべて地域のプロジェクトメンバーのみで行い、 中には入社1年目でリーダーとして活躍した先輩もいます。 ■事業提案制度 WDBグループの研究施設や機材を使った新規事業の提案を 社内公募する制度です。 ■エリア懇親会 配属エリアごとに集まり、旅行やボーリング大会・餅つき大会・ キャンプなどを企画し交流しています。 ■社員旅行 年に1度社員旅行を実施しています。 過去には、群馬や長野、沖縄などへ行きました。 ■サークル活動 会社から運営補助費が支給され、部長を中心に活動しています。 昨年度は山部が結成され、登山やボルダリング、スキー、 スノーボードへ行きました。 |
| 先輩の出身校 | ◆ア行
青森大学大学院、青山学院大学大学院、秋田県立大学大学院、秋田大学大学院、麻布大学大学院、石川県立大学大学院、石巻専修大学大学院、茨城大学大学院、岩手大学大学院、宇都宮大学大学院、愛媛大学大学院、大阪教育大学大学院、大阪工業大学大学院、大阪市立大学大学院、大阪大学大学院、大阪府立大学大学院、岡山大学大学院、岡山理科大学大学院、お茶の水女子大学大学院 、帯広畜産大学大学院、Adelaide University ◆カ行 香川大学大学院、学習院大学大学院、鹿児島大学大学院、神奈川工科大学大学院、神奈川大学大学院、金沢工業大学大学院、関西学院大学大学院、関西大学大学院、北九州市立大学大学院、北里大学大学院、北見工業大学大学院、岐阜大学大学院、九州工業大学大学院、九州大学大学院、京都工芸繊維大学大学院、京都産業大学大学院、京都大学大学院、京都府立大学大学院、近畿大学大学院、熊本県立大学大学院、熊本大学大学院、倉敷芸術科学大学大学院、群馬大学大学院、県立広島大学大学院、工学院大学大学院、高知大学大学院、甲南大学大学院、神戸学院大学大学院、神戸大学大学院 ◆サ行 埼玉医科大学大学院、埼玉工業大学大学院、埼玉大学大学院、佐賀大学大学院、滋賀県立大学大学院、静岡県立大学大学院、静岡大学大学院、実践女子大学大学院、芝浦工業大学大学院、島根大学大学院、城西大学大学院、上智大学大学院、信州大学大学院 、椙山女学園大学大学院、創価大学大学院、崇城大学大学院、Sorbonne Nouvelle ◆タ行 玉川大学大学院、千葉科学大学大学院、千葉工業大学大学院、千葉大学大学院、中央大学大学院、中部大学大学院、筑波大学大学院、帝京科学大学大学院、帝京大学大学院、東海大学大学院、東京医科歯科大学大学院、東京海洋大学大学院、東京工科大学大学院、東京工業大学大学院、東京工芸大学大学院、東京大学大学院、東京電機大学大学院、東京都市大学大学院、東京農業大学大学院、東京農工大学大学院、東京薬科大学大学院、東京理科大学大学院、同志社大学大学院、東邦大学大学院、東北大学大学院、東北薬科大学大学院、東洋大学大学院、徳島大学大学院、鳥取大学大学院、富山県立大学大学院、富山大学大学院、豊橋技術科学大学大学院、長崎県立大学大学院 ◆ナ行 長岡技術科学大学大学院、長崎大学大学院、長浜バイオ大学大学院、名古屋大学大学院、奈良女子大学大学院、奈良先端科学技術大学院大学、新潟大学大学院、新潟薬科大学大学院、日本獣医生命科学大学大学院、日本女子大学大学院、日本大学大学院 ◆ハ行 兵庫県立大学大学院、弘前大学大学院、広島大学大学院、福岡女子大学大学院、福岡大学大学院、福井県立大学大学院、福井大学大学院、福島大学大学院、福山大学大学院、法政大学大学院、北陸先端科学技術大学大学院、星薬科大学大学院、北海道大学大学院 ◆マ行 三重大学大学院、宮崎大学大学院、武庫川女子大学大学院、室蘭工業大学大学院、明治大学大学院、明治薬科大学大学院、名城大学大学院、明星大学大学院 ◆ヤ行 山形大学大学院、山口大学大学院、山梨学院大学大学院、山梨大学大学院、横浜国立大学大学院、横浜市立大学大学院 ◆ラ行 酪農学院大学大学院、立教大学大学院、立命館大学大学院、琉球大学大学院、龍谷大学大学院 ◆ワ行 早稲田大学大学院 ※50音順です。 ※学部生の出身校も同様です。 |
| 提出書類 | 【選考時】履歴書・研究概要・成績証明書
【内定後】卒業見込証明書、健康診断書 ※応募のために提出していただいただいた書類等は不採用の場合にもお返しいたしません。 一定期間保管の後、責任廃棄致します。予めご了承ください。 |
| 【WEB説明会】 | 現在、WEB説明会を開催しています。リクナビ上の「説明会・面接画面」からご予約ください。
Zoomを用いて、参加者の皆様とコミュニケーションをとりながら進めていき、質疑応答の時間もしっかり取ります。※録画配信ではありません |
採用実績校
青山学院大学大学院、秋田大学大学院、麻布大学大学院、茨城大学大学院、岩手大学大学院、宇都宮大学大学院、愛媛大学大学院、大阪工業大学大学院、大阪大学大学院、大阪薬科大学大学院、岡山大学大学院、岡山理科大学大学院、お茶の水女子大学大学院、香川大学大学院、鹿児島大学大学院、神奈川工科大学大学院、神奈川大学大学院、関東学院大学大学院、北里大学大学院、岐阜大学大学院、九州大学大学院、京都産業大学大学院、京都大学大学院、杏林大学大学院、近畿大学大学院、熊本大学大学院、工学院大学大学院、甲南大学大学院、神戸学院大学大学院、神戸大学大学院、埼玉大学大学院、佐賀大学大学院、滋賀県立大学大学院、静岡県立大学大学院、静岡大学大学院、島根大学大学院、城西大学大学院、信州大学大学院、成蹊大学大学院、玉川大学大学院、千葉大学大学院、中部大学大学院、筑波大学大学院、帝京科学大学大学院、帝京大学大学院、東海大学大学院、東京海洋大学大学院、東京工科大学大学院、東京工業大学大学院、東京大学大学院、東京電機大学大学院、東京農業大学大学院、東京農工大学大学院、東京薬科大学大学院、東京理科大学大学院、東邦大学大学院、東北大学大学院、東洋大学大学院、徳島大学大学院、鳥取大学大学院、富山県立大学大学院、豊橋技術科学大学大学院、長岡技術科学大学大学院、長崎大学大学院、長浜バイオ大学大学院、名古屋大学大学院、奈良女子大学大学院、奈良先端科学技術大学院大学、新潟大学大学院、新潟薬科大学大学院、日本大学大学院、兵庫県立大学大学院、弘前大学大学院、広島大学大学院、福岡女子大学大学院、星薬科大学大学院、北海道大学大学院、三重大学大学院、宮崎大学大学院、武庫川女子大学大学院、明治大学大学院、明星大学大学院、山梨大学大学院、横浜国立大学大学院、横浜市立大学大学院、琉球大学大学院、龍谷大学大学院
詳細情報
- 主な募集職種
- 技術系 専門系
技術系で特に生かせる専攻：生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、医学・歯学系、獣医系 - 主な勤務地
- 勤務地限定採用あり
北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、富山、石川、福井、山梨、長野、岐阜、静岡、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山、鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄 - 応募資格
- 大学、大学院卒業見込みの方 または 大学、大学院卒業の方（2021年3月～2021年3月卒の方）
既卒の方、第二新卒の方の応募も受け付けています。 - 積極採用対象
- 大学生（理系）、大学院生（理系）
- 採用予定学科
- 教育系、医療・保健系、電気・電子系、物理・応用物理系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
