株式会社ブリングアップ史
ブリングアップシ
2023

株式会社ブリングアップ史

TV番組制作/広告代理店/TV業界
業種
放送
人材サービス(人材紹介・人材派遣)/広告/教育関連/その他サービス
本社
東京
インターンシップ・1day仕事体験の評価(-件)
総合評価 - 評価が高い項目 -

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
2022年 大卒・専門卒入社社員(共通) 21~25名

気になる登録人数

気になる登録人数 4745名

モデルケース

2022年 大卒・専門卒入社社員(共通)

採用人数 2022年卒予定 21~25名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、履歴書
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

■求める人物像はなし。この業界で働きたいという強い気持ちがあれば。

全50回開催・約1000名を動員(2016年実績)した会社説明会実施中!

当社のセミナーは基本的に代表が行います。
どんな人間であっても、育てる自信はあります。
まずは説明会に来て話を聞いてみてください。
テレビ業界の良い部分も悪い部分も包み隠さず教えます。
もちろん、その中でどうやっていけば良いかも。

通常の会社セミナーとは違い、当社のことだけでなくテレビ業界、
アシスタントディレクター(AD)という仕事内容、
また就職活動の心得などを一般的な話とは違う視点で当社代表が語るセミナーです。

募集概要

職種 アシスタントディレクター / AD

番組制作の現場で、制作に関わる様々な業務に携わっていただきます。
例えば、

・ロケ先の選定(ロケハン)および交渉
・参考資料の調達や作成
・撮影スケジュールの作成
・現場での撮影補助
・編集業務  など

現場で経験を積み、一人前のディレクターをめざしていただきます。

※今回の募集は無期雇用派遣として勤務することになります。
勤務地 東京都内クライアント先(テレビ局・テレビ番組制作会社)
勤務時間 10:00~19:00(シフト制)
※制作番組により異なる
エントリー方法 当社セミナー時のエントリーシートにて、書類選考を実施します。

まずは、リクナビよりエントリーをお願いいたします。
エントリーしていただいた方に順次、当社から「セミナー案内」をお送りします。
選考フロー 1. セミナーエントリー後、新卒セミナーへ参加
2. エントリーシートの作成
3. 書類選考
4. 書類選考後、一次試験(筆記試験・集団面接)の決定
  ※試験日時はメールもしくは電話にて調整の上決定
5. 一次試験「筆記試験・集団面接」実施(東京、大阪で実施)
  ※必要書類:履歴書(写真貼付)、卒業(見込)証明書
6. 役員面接 (原則は東京で実施)
7. 最終面談(試験ではない)(原則は東京ですが、大阪でも行う場合あり)
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 大卒・短大卒・専門卒・院卒・高専卒
既卒(卒業から3年以内で未就労者に限る)

●月給204,000円(基本給)
●基本給とは別に、固定残業代(配属現場により異なる。)
 固定残業代無しの場合:基本給+交通費のみ毎月支給
 25時間の場合:基本給と交通費に加えて36,850円
 30時間の場合:基本給と交通費に加えて44,220円
 45時間の場合:基本給と交通費に加えて66,329円

●※固定残業手当分を超えて労働した場合、割増賃金が支払われます。

※2021年4月より実施予定
諸手当 ●交通費として、給与とは別に最大20,000円まで支給
 (自宅から現場までの交通費になります。)

昇給 年1回
賞与 経験・能力・会社業績に応じて優遇
休日休暇 週休2日・夏季・年末年始(ただし、配属先番組により異なる) 、有給休暇

※通常は日曜日(と土曜日)が休日ですが、番組によっては土日出勤・月火休みなどの変則的な休日スケジュールの現場もあります。

※年間休日日数は、およそ120日になります。
保険・福利厚生 ★雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金完備、損害保険あり
★育休制度・産休制度あり
★年1回の定期健康診断、ストレスチェックあり(産業医との個人面談あり)
★提携不動産業者あり(詳細は下記参照)
★社内レクリエーション(定期懇親会、および新年会)
★ベネフィット・ワンに登録
(全国33,000の宿泊施設を福利厚生価格で提供、スポーツクラブ法人契約、
健康・メンタル相談サービス、リフレッシュ施設、物品購入割引制度)
提携不動産 株式会社ミニミニ
株式会社エムケーシー・パートナーズ

物件紹介補助あり
(地方にお住まいの方で、東京の物件を探したい場合は、お気軽にご相談ください!)
試用期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2020年度 16人 15人
2019年度 14人 16人
2018年度 16人 14人
3年以内男性採用割合:50.5%
3年以内女性採用割合:49.5%
※大卒・短大卒・専門卒合計
平均勤続年数
平均年齢 25.0歳(2020年4月1日時点)
研修 あり:研修有:全新入社員入社後、研修を実施 
  ・1日間:新入社員向けビジネスマナー研修を実施

  ・1週目:通称「気付きの研修」・・・挨拶、礼儀、対話、戦略、戦術などメンタル面の講義を通じて、社会で生き抜く術を教えます。
  ・2週目:TV講義・・・ADの視点に立ったTV番組制作に関する基本的講義を通じて、映像制作だけでなく、制作現場での動き方についても教えます。
自己啓発支援
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 25.0時間(2018年度実績)
有給休暇の平均取得日数
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

参考データ

過去3年間の男女別新卒採用者数 2020年度:男性16名 女性15名
2019年度:男性14名 女性16名
2018年度:男性16名 女性14名
教育制度 特に力を入れているのが、入社後の2週間研修。1週目にはテレビ業界に限らず、社会人全般に共通する、必要なマインドや立ち振る舞い方をはじめとした人間力を。
2週目には、よりテレビの制作現場に即した実戦的な技術や番組制作の流れ、現場での動き方などを習得します。この2週間の研修を基礎にすることが、真に業界で活躍できる人材となる第一歩です。
研修 ★全新入社員入社後、研修を実施 
・1日間:新入社員向けビジネスマナー研修
・1週目:「気付きの研修」・・・挨拶、礼儀、対話、戦略、戦術などメンタル面の講義
  →社会で生き抜くための術について
・2週目:「TV講義」・・・ADの視点に立ったTV番組制作に関する基本的講義
  →番組制作基本マニュアル

★その他、希望者にはワード・エクセル研修実施

★2年目、3年目社員向け研修あり
・ビジネスマナー、映像制作知識など
月平均所定外労働時間 25時間(2018年度実績)

採用実績校

青山学院女子短期大学、青山学院大学、麻布大学、亜細亜大学、跡見学園女子大学、ECC国際外語専門学校、江戸川大学、愛媛大学、追手門学院大学、大阪学院大学、大阪教育大学、大阪経済大学、大阪芸術大学、大阪市立大学、大谷大学、大月短期大学、大手前大学、沖縄キリスト教学院大学、沖縄国際大学、嘉悦大学、鹿児島女子短期大学、鹿児島大学、神奈川工科大学、神奈川大学、鹿屋体育大学、関西外国語大学、関西大学、関西学院大学、関東学院大学、学習院女子大学、北九州市立大学、北見工業大学、九州共立大学、九州産業大学、京都学園大学、京都産業大学、京都精華大学、京都大学、杏林大学大学院、近畿大学、金城学院大学、岐阜聖徳学園大学、釧路公立大学、熊本学園大学、群馬大学、慶應義塾大学、経専音楽放送芸術専門学校、高知大学、甲南女子大学、神戸学院大学、国学院大学、国士舘大学、駒澤大学、埼玉学園大学、産業能率大学、四天王寺大学、島根県立大学、島根大学、下関市立大学、首都大学東京、尚美学園大学、順天堂大学、城西国際大学、上智大学、女子美術大学、駿河台大学、成城大学、西南学院大学、摂南大学、専修大学、洗足学園音楽大学、創価女子短期大学、創価大学、高崎経済大学、拓殖大学、玉川大学、多摩大学、多摩美術大学、大東文化大学、筑紫女学園大学、千葉工業大学、千葉大学、中央学院大学、中京学院大学、中京大学、筑波大学、帝京大学、帝京平成大学、東海大学、東京学芸大学、東京工業大学、東京工芸大学、東京国際大学、東京情報大学、東京造形大学、東京電機大学、東京動物専門学校、東京農業大学、東京ビジュアルアーツ、東京富士大学、東京理科大学、桐朋学園芸術短期大学、東放学園専門学校、東北学院大学、東北芸術工科大学、東北電子専門学校、東北福祉大学、東洋学園大学、東洋大学、同志社大学、獨協大学、中村学園大学、長崎外国語大学、長崎純心大学、名古屋学芸大学、名古屋ビジュアルアーツ、奈良県立大学、二松学舎大学、日本外国語専門学校、日本経済大学福岡キャンパス、日本工学院専門学校、日本工業大学、日本女子体育大学、日本大学、函館短期大学付設調理製菓専門学校、阪南大学、弘前大学、広島外語専門学校、広島修道大学、広島市立大学、ビジュアルアーツ専門学校・大阪、福岡教育大学、福岡女学院大学、福島大学、佛教大学、文化服装学院、文教大学、放送芸術学院専門学校、北海道理容美容専門学校、武庫川女子大学、武蔵野大学、明海大学、明治学院大学、明治大学、桃山学院大学、安田女子大学、山口大学、山梨大学、横浜国立大学、立命館大学、龍谷大学、早稲田大学
関西自動車整備専門学校、専門学校麻生外語観光カレッジ、神奈川県立外語短期大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 専門系
主な勤務地
東京
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2016年3月~2021年3月卒の方)
無期雇用派遣での採用となります。
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
気になるリストに追加しました
現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しください
気になるリストの追加に失敗しました

ログイン・会員登録

ご利用にはログイン、または会員登録が必要になります。
会員の方はこちら
まだ会員でない方は
会員登録(無料)

この企業に注目している人は、他にこんな企業に注目しています

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2020年4月1日〜2021年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2022年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
気になるリストに追加しました
現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しください
気になるリストの追加に失敗しました
ログイン・会員登録
ご利用にはログイン、または会員登録が必要になります。
会員の方はこちら
ログイン
まだ会員でない方は
会員登録(無料)