ニチコン株式会社
ニチコン

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ニチコン株式会社

【東証一部上場】
  • 株式公開
  • 正社員
業種
半導体・電子部品・その他
本社
京都

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

総合職(院卒理系) 31~35名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 2977名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2021年5月10日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

総合職(院卒理系)

採用人数 今年度予定 31~35名
昨年度実績(見込) 31~35名
初年度
月収例
月24万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    未定
  • 内々定
    未定
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、履歴書、その他
その他の
ポイント
英語を使う機会あり、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり、異動希望を申請できる

募集要項

求める人物像・選考基準

●チャレンジ精神旺盛でバイタリティがあふれ、『誠心誠意』ベストを尽くす人
●責任感があり何事にも情熱を持って、高い目標を掲げチャレンジできる人

募集概要

職種 ■理系
(1)「回路製品」および「コンデンサ応用機器」
(V2H(Vehicle to Home)システム、EV用急速充電器、家庭用蓄電システム、公共・産業用蓄電システム、スイッチング電源、機能モジュール、超高精度加速器用電源(医療用・研究用)、停電補償装置、瞬時電圧低下補償装置 他)の回路設計・機構設計・制御ソフト開発・生産技術・設備開発・品質管理
(2)「各種コンデンサ等」
(アルミ電解コンデンサ、フィルムコンデンサ、導電性高分子アルミ固体電解コンデンサ、小形リチウムイオン二次電池 他)の材料開発・製品開発・生産技術・設備開発・品質管理
(3)システム開発
(4)営業(国内・海外)
■文系
(1)管理部門等(経理・総務・人事・業務・生産管理・購買)
(2)営業(国内・海外)
勤務地 本社        /京都
国内開発・生産拠点 /東京、長野、福井、滋賀、京都、岩手、大阪
国内営業拠点    /京都、東京、愛知、大阪、岩手、宮城、福島、埼玉、岡山、福岡
海外開発・生産拠点 /クアラルンプール、宿遷、無錫
海外営業拠点    /シカゴ、ロンドン、ウィーン、ベンガルール、デリー、プネ、バンコク、
                              クアラルンプール、シンガポール、成都、重慶、深セン、無錫、上海、
                              大連、香港、台北、韓国、ハノイ
勤務時間 本社・支店  :8:45~17:15(実働7時間40分)
工場     :8:30~17:10(実働7時間40分) 他
募集学科 ■理系/電気、電子、機械、情報、物理、化学、材料、経営
■文系/全学部全学科
採用人数 2022年採用予定数(大学院、大学卒):70名
募集対象 2022月3月大学院修了・大学卒業見込の方
(2021年9月・2022年9月大学院修了・大学卒業見込の方の応募も可)
提出書類 履歴書、成績証明書、卒業(修了)見込証明書、健康診断書、推薦書(推薦応募の方)
(大学院の方は、学部時の成績証明書、卒業証明書も必要)
応募方法 自由応募、学校推薦いずれも可
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 2020年4月 初任給実績
 大学院(修士)了 月給240,500円
 大学卒       月給216,500円
諸手当 住宅家族手当、技術職手当、営業職手当、通勤手当など
昇給 年1回
賞与 年2回
休日休暇 年間休日122日(勤務地により異なる場合は手当支給あり)
上記と別で、年休一斉取得または計画取得5日あり
週休2日制(土・日) 、祝日、GW・夏季休暇・年末年始休暇、年次有給休暇、
失効年休積立制度、慶弔休暇、育児休業、介護休業 他
※土曜日については一部出勤する場合あり
保険 健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険
福利厚生 従業員持株会(10%補助あり)、財形貯蓄制度、慶弔見舞金、貸付金制度、リゾートホテル、個室独身寮(家賃自己負担額9,000~11,500円/月※地域により異なる)他
試用期間 あり
3ヵ月間(本採用時との条件変更なし。ただし、職種により追加支給手当あり。)

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2019年度 54人 3人 94.4%
2018年度 58人 9人 84.4%
2017年度 53人 13人 75.4%
(2020年時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2020年度 65人 9人
2019年度 45人 9人
2018年度 49人 9人
3年以内男性採用割合:85.4%
3年以内女性採用割合:14.6%
平均勤続年数 11.0年(2020年3月31日時点)
平均年齢 41.2歳(2020年3月31日時点)
研修 あり:新入社員研修、新入社員フォロー研修、階層別研修、設計品質教育、技術者教育(MOT教育)、営業職研修、品質保証教育
自己啓発支援 あり:エチケット・マナー研修、通信教育
メンター制度 あり
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 あり:QC検定
月平均所定外労働時間 10.3時間(2019年度実績)
有給休暇の平均取得日数 15.1日(2019年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 1人6人
取得対象者数 10人6人
育休取得率 10.0%100.0%
(2019年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 1.7%
(2020年8月時点)

職場環境

受動喫煙対策 敷地内全面禁煙

その他の情報

採用実績校

愛知工業大学、愛知工業大学大学院、青山学院大学、青山学院大学大学院、秋田大学、秋田大学大学院、茨城大学、茨城大学大学院、岩手大学、岩手大学大学院、愛媛大学、愛媛大学大学院、大分大学、大分大学大学院、大阪工業大学、大阪工業大学大学院、大阪産業大学、大阪産業大学大学院、大阪市立大学、大阪市立大学大学院、大阪大学、大阪大学大学院、大阪電気通信大学、大阪電気通信大学大学院、大阪府立大学、大阪府立大学大学院、岡山大学、岡山大学大学院、香川大学、香川大学大学院、鹿児島大学、鹿児島大学大学院、神奈川大学、神奈川大学大学院、金沢工業大学、金沢工業大学大学院、金沢大学、金沢大学大学院、関西大学、関西大学大学院、関西学院大学、関西学院大学大学院、学習院大学、学習院大学大学院、北見工業大学、北見工業大学大学院、九州工業大学、九州工業大学大学院、九州大学、九州大学大学院、京都工芸繊維大学、京都工芸繊維大学大学院、京都産業大学、京都産業大学大学院、京都大学、京都大学大学院、近畿大学、近畿大学大学院、岐阜大学、岐阜大学大学院、熊本大学、熊本大学大学院、群馬大学、群馬大学大学院、慶應義塾大学、慶應義塾大学大学院、工学院大学、工学院大学大学院、甲南大学、甲南大学大学院、神戸大学、神戸大学大学院、駒澤大学、駒澤大学大学院、埼玉工業大学、埼玉工業大学大学院、埼玉大学、埼玉大学大学院、佐賀大学、佐賀大学大学院、滋賀県立大学、滋賀県立大学大学院、滋賀大学、滋賀大学大学院、静岡大学、静岡大学大学院、芝浦工業大学、芝浦工業大学大学院、島根大学、島根大学大学院、信州大学、信州大学大学院、上智大学、上智大学大学院、成蹊大学、成蹊大学大学院、摂南大学、摂南大学大学院、専修大学、専修大学大学院、千葉工業大学、千葉工業大学大学院、千葉大学、千葉大学大学院、中央大学、中央大学大学院、中部大学、中部大学大学院、筑波大学、筑波大学大学院、電気通信大学、電気通信大学大学院、東海大学、東海大学大学院、東京工業大学、東京工業大学大学院、東京大学、東京大学大学院、東京電機大学、東京電機大学大学院、東京都立大学、東京都立大学大学院、東京農工大学、東京農工大学大学院、東京理科大学、東京理科大学大学院、東北大学、東北大学大学院、徳島大学、徳島大学大学院、鳥取大学、鳥取大学大学院、富山大学、富山大学大学院、豊田工業大学、豊田工業大学大学院、豊橋技術科学大学、豊橋技術科学大学大学院、同志社大学、同志社大学大学院、長岡技術科学大学、長岡技術科学大学大学院、長崎大学、長崎大学大学院、名古屋工業大学、名古屋工業大学大学院、名古屋大学、名古屋大学大学院、奈良県立大学、奈良先端科学技術大学院大学、南山大学、南山大学大学院、新潟大学、新潟大学大学院、日本大学、日本大学大学院、兵庫県立大学、兵庫県立大学大学院、広島工業大学、広島工業大学大学院、広島大学、広島大学大学院、福井工業大学、福井工業大学大学院、福井大学、福井大学大学院、福岡大学、福岡大学大学院、法政大学、法政大学大学院、北陸先端科学技術大学院大学、北海道大学、北海道大学大学院、三重大学、三重大学大学院、宮崎大学、宮崎大学大学院、室蘭工業大学、室蘭工業大学大学院、明治大学、明治大学大学院、名城大学、名城大学大学院、山形大学、山形大学大学院、山口大学、山口大学大学院、山梨大学、山梨大学大学院、横浜国立大学、横浜国立大学大学院、立教大学、立教大学大学院、立命館大学、立命館大学大学院、琉球大学、琉球大学大学院、龍谷大学、龍谷大学大学院、早稲田大学、早稲田大学大学院

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系 IT系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、化学・物質工学系、資源・地球環境系
主な勤務地
岩手、宮城、福島、埼玉、東京、福井、長野、愛知、滋賀、京都、大阪、岡山、福岡、海外
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方 または 大学、大学院卒業の方(2020年3月~2021年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(理系)、大学院生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、化学・物質工学系、資源・地球環境系

連絡先

〒604-0845 
京都市中京区烏丸通御池上る
本社 管理本部人事部
フリーダイヤル 0120-272765 
直通ダイヤル   075-241-5313
URL https://www.nichicon.co.jp
E-mail saiyou@nichicon.com
掲載開始:2021/02/15

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2021年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2021年5月10日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。