SGホールディングス株式会社
エスジーホールディングス
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SGホールディングス株式会社

SGホールディングスグループ
  • 株式公開
  • 正社員
業種
陸運(貨物)
倉庫/コンサルタント・専門コンサルタント/不動産/各種ビジネスサービス
本社
京都
残り採用予定数
15名(更新日:2019/07/19)
直近の説明会・
イベント

モデルケース

大学卒 総合職(物流ソリューションコース・コーポレートコース)

採用人数 今年度予定 51~100名
昨年度実績(見込) 51~100名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、成績書、その他
その他の
ポイント
ノー残業デー、在宅勤務可、新規事業提案制度、住宅補助あり

募集要項

求める人物像・選考基準

当社が目指す「アジアを代表する総合物流企業グループ」という目標に共感し、
実現に向け前向きにチャレンジが出来る人材を求めています。

学部学科不問 人物重視の採用です。

募集概要

職種 総合職(2コースから選択)

●物流ソリューションコース
クライアントの物流課題を解決するため、物流のプロフェッショナルとしてサプライチェーン全体をマネジメントできる人材を目指します。

●コーポレートコース
大学等で身に着けた専門性を生かし、管理部門のプロフェッショナルとして、売上高約1兆450億円、従業員9万人を超える巨大グループの経営を支える人材を目指します。

※両コース共にSGホールディングス(株)へ入社後、各社へ出向する場合があります。
勤務地 東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、群馬、京都、大阪、愛知、広島、福岡など
勤務時間 SGホールディングス雇用になりますが、出向した場合は出向先企業の規定に準じます。

・SGホールディングス株式会社:8:30~17:30
・佐川急便株式会社:8:00~17:00
 ※始業時間は事業所により異なります。(実働8時間、休憩1時間)
・佐川グローバルロジスティクス株式会社:9:00~18:00
 ※始業時間は事業所により異なります。(実働8時間、休憩1時間)
・SGHグローバル・ジャパン株式会社:9:00~18:00
 ※始業時間は事業所により異なります。(実働8時間、休憩1時間)
・SGリアルティ株式会社:9:00~18:00 (実働8時間、休憩1時間)
・SGシステム株式会社:9:00~18:00 (実働8時間、休憩1時間、シフト制)
・SGエキスパート株式会社:8:30~17:30 (実働8時間、休憩1時間)

給与・福利厚生(待遇)

給与 大卒・大学院卒 月給220,000円
※2018年実績
諸手当 時間外勤務手当、通勤手当、単身赴任手当、赴任手当など
昇給 年1回
賞与 年2回(7月・12月)
休日休暇 土日祝日 (SGホールディングス)

※SGホールディングス(株)での雇用になりますが、
出向した場合は出向先企業の規定に準じます。

・SGホールディングス:年間休日120日
・佐川急便:年間休日107日
・佐川グローバルロジスティクス:年間休日117日
・SGHグローバル・ジャパン:年間休日117日
・SGリアルティ:年間休日117日
・SGシステム:年間休日117日
・SGエキスパート:年間休日117日
※2018年度実績

・グループ各社共通
 年次有給休暇
 慶弔休暇
 特別休暇
保険 社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
福利厚生・社内制度 借上独身寮制度
確定拠出年金制度
育児・介護休業
国内外保養所(ハワイ、滋賀県、香川県)
共済会制度
えらべるクラブ(宿泊施設やスポーツジムなどが法人会員割引)など
海外研修制度 「海外において日本とは異なる文化や慣習、価値観に触れることによりグローバルを実感する」「考え方や価値観が異なるメンバーとチームを組むことによりお互いの意見をぶつけながら、コミュニケーションやリーダーシップを学ぶ」を目的とした研修です。

プログラム:約2週間の研修で、現地でのフィールドワークやビジネスパーソンとの交流などを行います。
開催国:中国、香港、ベトナム、タイ、インド、スリランカ(2018年実績)
若手社員(入社2年目から)の参加実績あり!
育児支援 育児休業、時短勤務、事業所内保育園あり。
詳しくは当社採用ホームページに公開中!末尾リンクよりアクセスしてください。
ベンチャービジネスグランプリ 今までにない新たなビジネスの提案を行うベンチャービジネスグランプリを実施しています。
優秀なアイデアは事業化が検討されます。
試用期間 あり
入社後3か月間
労働条件は本採用時と変更なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2019年度 31人 53人
2018年度 29人 28人
2017年度 43人 51人
3年以内男性採用割合:43.8%
3年以内女性採用割合:56.2%
平均勤続年数
平均年齢
研修 あり:新入社員研修/フォローアップ研修/
SGHグループ海外研修/企業内大学制度/OJTトレーナー制度 など
※SGHグループ海外研修の詳細は「海外研修」の項目をご参照ください。
自己啓発支援 あり:企業内大学制度
メンター制度 あり:OJTトレーナー制度
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 20.0時間(2018年度実績)
有給休暇の平均取得日数 10.0日(2018年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

採用実績校

九州大学大学院、京都大学大学院、京都情報大学院大学、慶應義塾大学大学院、首都大学東京大学院、創価大学大学院、筑波大学大学院、東京海洋大学大学院、東京大学大学院、東北大学大学院、同志社大学大学院、広島大学大学院、横浜国立大学大学院、立命館大学大学院、早稲田大学大学院、青山学院大学、亜細亜大学、宇都宮大学、桜美林大学、大阪教育大学、大阪市立大学、大阪大学、尾道市立大学、金沢大学、関西外国語大学、関西大学、関西学院大学、学習院大学、京都産業大学、京都大学、京都府立大学、近畿大学、熊本大学、慶應義塾大学、工学院大学、高知大学、神戸市外国語大学、神戸女学院大学、神戸大学、国際基督教大学、駒澤大学、佐賀大学、滋賀大学、首都大学東京、昭和女子大学、上智大学、成蹊大学、専修大学、創価大学、千葉工業大学、千葉大学、中央学院大学、中央大学、筑波大学、津田塾大学、東海大学、東京海洋大学、東京外国語大学、東京学芸大学、東京工業大学、東京大学、東京理科大学、東北大学、東洋大学、徳島大学、同志社女子大学、同志社大学、獨協大学、長崎大学、名古屋大学、奈良女子大学、日本女子大学、日本大学、一橋大学、フェリス女学院大学、福井大学、福岡大学、法政大学、北海道大学、松山大学、武庫川女子大学、武蔵大学、明治大学、明治学院大学、横浜国立大学、立教大学、立命館アジア太平洋大学、立命館大学、琉球大学、龍谷大学、早稲田大学、広島大学、愛媛大学、北九州市立大学、甲南大学
University of Queensland、University of Melbourne、University of Computer Studies Yangon、Dusit Thani College、Upper Iowa University、ニューヨーク州立大学ジェネセオ校、中国人民大学
中国文化大学、国立台湾大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系
主な勤務地
群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、愛知、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、福岡
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方 または 大学、大学院卒業の方(2018年3月~2019年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒136-0075
東京都江東区新砂2丁目2番8号
人材開発部 新卒採用チーム
Tel 03-5677-1511 (平日9:00~17:30)
※上記時間外は留守電となります。
掲載開始:2019/03/01

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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日本経団連に所属している企業が、2019年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。