株式会社Grow-S
グロウエス

株式会社Grow-S

発達障害児のための学習塾「さくらんぼ教室」/福祉/教材開発
  • OpenES
  • 正社員
業種
教育関連
福祉・介護/出版/その他サービス
本社
千葉

私たちはこんな事業をしています

■入社2年目以降から「教室長」として活躍できます!
■発達障害を持つ子どもや、勉強・友達付き合いが苦手な子どもたちのための学習塾「さくらんぼ教室」を運営しています。
■25年の実績があり、現在は首都圏に7教室を展開中。
■学習指導、社会性トレーニングを中心に、成長過程の各ステージで適切なサポートを提供し、自立への手助けをしていきます。
■幼児期から成人まで長期間にわたって関わることができます。

当社の魅力はここ!!

企業理念

発達障害を持つ子どもたちと保護者の応援を日本全国へ!

発達に障害を持つお子さんのための学習塾「さくらんぼ教室」の理念は「個性と可能性を最大限に伸ばし、自立への道を切り拓くための道標となろう」です。「発達障害」という言葉は一般的になってきましたが、まだまだ発達障害を持つ子ども達が安心して学べる場は少ないのが現状。学校での勉強や将来に対して、不安のある子どもや保護者の方を応援する存在でありたい。その拠点となる「さくらんぼ教室」を日本全国に展開したい。その思いは開設25年を迎えた今も変わることはありません。お客様のためになることであれば大きな裁量権が与えられ、新しいことへのチャレンジも可能!日々の仕事が社会貢献につながる、それが「さくらんぼ教室」です。

仕事内容

教室長として教室運営全般をおまかせします

教室長とは、生徒さん、保護者、スタッフ、教室環境等およそ教室にかかわるすべてのことにリーダーシップをもってあたる責任者です。たとえば、・生徒さんへ学習効果を提供し、保護者のニーズに応えること・指導用マニュアルに沿った講師の育成・教室の雰囲気作り・保護者面談・季節講習の企画 など。入社年次が若くても裁量が大きい仕事が経験できます。生徒さんの笑顔、保護者との信頼が築けた時、スタッフが独り立ちした時など、その達成感・やりがいは格別です!教室長としての経験を積んだ後は、エリアマネージャー、広報、教務企画といった別のフィールドで、さらには新規開校立案~遂行といった広いフィールドで活躍してもらいます。

社風・風土

互いを尊重し、コミュニケーションが活発な職場風土

同僚、上司、そして会社トップといつでも話ができる風通しの良さが自慢です。担当する生徒さんの話、仕事についての相談・アドバイスなど、職場はいつも賑やかです。壁にぶつかった時には同僚が、時には上司までが協力して、全員で協力して解決する風土をもつ職場です。毎年少しずつ社員・非常勤講師が増えていますが、コミュニケーションの濃さはマンションの一室で教室を立ち上げた頃と同じです。

みなさんにはこんな仕事をしていただきます

☆まずは生徒さんのことを知っていただくために生徒さんの学習指導を担当していただきます。
<経験を積み、スキルを磨いた後は…>
★教室長(教室運営責任者)
★エリアマネージャー
★教務企画(教材開発・指導カリキュラムの開発)
★商品企画(新商品・新サービスの企画開発)
★経営企画(新規教室の立ち上げ、FC事業構築、新規事業企画)
全国の発達障害を持つお子さんのために今後も教室展開を進めていきます。

会社データ

事業内容 「さくらんぼ教室」は、勉強が苦手な子、発達に遅れがある子、障害を持つ子のための学習塾。
現在は首都圏を中心に7教室を展開中。

「算数」「国語」といった学習指導はもちろん、社会性のトレーニングも積極的に行っています。
『できないこと』を『克服する』というより、『どのような支援があればわかりやすくなるか』という部分に注力し、生徒さん一人ひとりの得意なことを活かせるような教材と指導方法を開発。
一人ひとりの個性を大切に、個々に合った学びを実践するなかで将来の夢に向けての確かな成長をサポートしています。
地域に根ざした教室をモットーに、地元の公的機関・学校・医療機関とも連携を図り、きめ細かいサポートを行っています。
さくらんぼ教室教室理念 私たちは
教室を必要とする 一人でも多くの人たちが
その個性と可能性を最大限に生かしながら
育ち、学び、自立の道を切り拓くための
道標となろう
さくらんぼ教室の特長 全国の公立小中学校の通常学級に発達障害のある児童生徒が6.5%在籍している可能性があるといわれています。学校現場だけでなく、一人ひとりに合わせて学べる場こそが求められているのではないでしょうか。

そのような場も現在では全国各地に増えてきていますが、さくらんぼ教室の特長は次のようなところです。
◆未就学の幼児さんから成人の方まで、幅広い年齢の方が通室。
◆障害の有無や程度はさまざま。はじめて鉛筆を持つお子さん、大学進学に向けた勉強をする生徒さんなど、幅広い生徒さんの要望にお応えしています。
◆教科学習のみならず「ソーシャル・スキル・トレーニング」を行っています。社会でのルールや人付き合いの方法を仲間と一緒に学び、成功体験として身につけることができます。
設立 1990年
資本金 800万円
従業員数 正社員 19名(2016年2月)
その他非常勤社員 140名
売上高 3億4000万円(2014年度)
2億9000万円(2013年度)
2億6000万円(2012年度)
2億1000万円(2011年度)
1億7000万円(2010年度)
1億6000万円(2009年度)
代表者 代表取締役 伊庭葉子
事業所 東京エリア 2教室(千代田区、江戸川区)
千葉エリア 4教室( 市川市、船橋市、千葉市、柏市)
神奈川エリア 1教室(川崎市)
今後の事業展開 東京都、千葉県内に新規開校し同地域内での教室数を増加予定。また、埼玉県への新規開校も計画中。
中長期的には、全国(県庁所在地等)への展開を考えています。現在は直営教室のみですが、今後はFC展開も検討していく予定。
採用実績校 横浜国立大学、筑波大学、淑徳大学、日本女子大学、帝京大学、跡見学園女子大、山形大学、千葉大学、日本大学、東京学芸大学、立教大学、法政大学、名城大学他
女性が活躍する職場 産前産後休業、育児休業制度、短時間勤務制度などを利用して出産後も育児と仕事を両立して働くことができる職場です。
研修制度 ・内定者研修
・新入社員研修
・階層別研修
・全スタッフ集合研修(非常勤講師含む)
新入社員サポート ■BS(ブラザー・シスター)制度⇒新入社員一人に一名の先輩社員がついて、仕事上の悩み・不安を抱え込むことのないようサポートしていきます。
■日々の業務量、困難さ、モチベーションの変化等を把握できるシステムを利用してメンタル面の変化も見逃さないようにしています。

連絡先

株式会社Grow-S

■住所
 〒272-0021 
 千葉県市川市八幡3-4-1 アクス八幡3F 

■電話番号
  TEL:047-325-3041 FAX:047-325-3077
  採用担当:管理部 伊庭(イバ)

■会社HP
 http://www.sakuranbo-class.com/index.html
掲載開始:2017/03/01

株式会社Grow-Sに注目した人は、他にこんな企業を注目しています

株式会社Grow-Sに注目した人は、他にこんな条件から企業を探しています

プレエントリーとは「御社に興味があります」という意思表示のことです。プレエントリーをすると説明会・面接予約などの選考情報を企業から受け取ることができます。
気になるリストに追加しました
現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しください
気になるリストの追加に失敗しました
ログイン・会員登録
ご利用にはログイン、または会員登録が必要になります。
会員の方はこちら
ログイン
まだ会員でない方は
会員登録(無料)