有限会社天昇堂
テンショウドウ
2026

有限会社天昇堂

【葬祭トータルサポート企業】
業種
ブライダル・冠婚葬祭
本社
栃木
インターンシップ&キャリアの評価(-件)
総合評価 - 評価が高い項目 -

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
営業・事務・セレモニー・生花スタッフ 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 78名

モデルケース

営業・事務・セレモニー・生花スタッフ

採用人数 2025年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月18万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書、成績表、その他
その他の
ポイント
育休取得率90%以上、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり、資格取得奨励金あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

【求める人物像】
入社にあたって、特別な経験・知識は一切不要です。

「人が好き」「前向きな姿勢をもって仕事に取り組める」「何事にも興味をもてる」
「話をしっかり聞ける」「人とコミュニケーションをとることが好き」
これらに1つでも当てはまる方なら大歓迎です。

入社して一定期間は、毎日初めての経験ばかりで戸惑うことがあるかもしれません。
いやむしろ、それが当たり前だと思います。

しかし、人生の大きなイベントである「葬祭」に携わるこの仕事は
経験を積めば積むほど、必ず「やりがい」を感じられる仕事です。

私たち全員でアナタを丁寧にフォローします。安心して飛び込んできてくださいね。
アナタの考え方をどんどん取り入れたいと思います。

先輩の良いところは、真似をして学んでいきながら、
アナタも年齢・社歴を気にせずに、どんどん意見を発信してください。

個性を伸ばして、イキイキと働いてくださいね。

★学部学科一切不問
★卒業から3年以内の既卒の方も応募可能

【選考基準】
人柄重視の採用を行います。
面接では着飾らずに、ありのままのアナタを見せてください。

募集概要

職種 (1)【正社員】営業スタッフ(2)【正社員】セレモニーアシスタント(3)【正社員】事務スタッフ(4)【正社員】生花スタッフ
仕事内容 (1)【正社員】営業スタッフ
見送られる方ときめ細かい打合せを行った上で、
最適な葬祭プランの提案を行います。

(2)【正社員】セレモニーアシスタント
生花の設置・片づけ、盛篭の作成など、
葬祭の運営業務全般を行います。

(3)【正社員】事務スタッフ
書類作成・来客対応・電話応対・商品発注など、
一般事務業務全般を行います。

(4)【正社員】生花スタッフ
生花の作成・配送、
花束・アレンジメント作成などを行います。
応募資格 (1)【正社員】営業スタッフ(2)【正社員】セレモニーアシスタント(3)【正社員】事務スタッフ(4)【正社員】生花スタッフ
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
 (2022年3月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】営業スタッフ(2)【正社員】セレモニーアシスタント(3)【正社員】事務スタッフ(4)【正社員】生花スタッフ
 栃木
 備考:■セレモニー茂木式場
■葬殿 市貝式場
■葬殿 益子式場
■葬殿 芳賀式場
■芳賀ファミリーホール
■葬殿 二宮式場

★転居を伴う転勤なし
★車通勤可
★無料駐車場完備
★UIターン歓迎
勤務時間 (1)【正社員】営業スタッフ(2)【正社員】セレモニーアシスタント(3)【正社員】事務スタッフ(4)【正社員】生花スタッフ
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:30~17:30(休憩:2時間)
職種・仕事内容の詳細 ★仕事のやりがい★
見送られる方の多くは、葬祭に関する深い知識がありません。
だからこそ、私たちを専門家としてたくさん頼りにしてくれます。
また、地域貢献ができる仕事です。

★仕事のポイント★
お客様の家族の一員となり、皆さんがどのように考えているのかを
汲み取りながら、手伝い・アドバイスを行うこと。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】営業スタッフ(2)【正社員】セレモニーアシスタント(3)【正社員】事務スタッフ(4)【正社員】生花スタッフ
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
 短大/専門/高専 卒業の方
  月給:170,000円

 大学/大学院 卒業見込みの方
 大学/大学院 卒業の方
  月給:175,000円
手当 (1)【正社員】営業スタッフ(2)【正社員】セレモニーアシスタント(3)【正社員】事務スタッフ(4)【正社員】生花スタッフ

 時間外手当、通勤手当/上限1万6100円、皆勤手当/月3000円、奨励手当/月5000円~3万円
昇給 (1)【正社員】営業スタッフ(2)【正社員】セレモニーアシスタント(3)【正社員】事務スタッフ(4)【正社員】生花スタッフ
 年1回
賞与 (1)【正社員】営業スタッフ(2)【正社員】セレモニーアシスタント(3)【正社員】事務スタッフ(4)【正社員】生花スタッフ
 年2回
休日・休暇 (1)【正社員】営業スタッフ(2)【正社員】セレモニーアシスタント(3)【正社員】事務スタッフ(4)【正社員】生花スタッフ
 月7日休み
 備考:
 ■有給休暇
 ■産前・産後休暇
 ■育児休暇

 ★休日について★
 休日は月7日ありますが、いつ休むかは
 スタッフの一人ひとりの都合で取得可能です。
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:社用車、退職金制度/勤続2年以上、大型スポーツジム利用法人契約(従業員は基本無料)
試用期間 ■期間
(1)【正社員】営業スタッフ(2)【正社員】セレモニーアシスタント(3)【正社員】事務スタッフ(4)【正社員】生花スタッフ
 期間:3ヶ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2021年度 0人 1人
2020年度 採用実績なし
2019年度 採用実績なし
3年以内男性採用割合:0.0%
3年以内女性採用割合:100.0%
平均勤続年数 10.0年(2022年時点)
平均年齢 42.5歳(2022年時点)
研修 あり:講習会あり(アシスタント関係、ビジネスマナー等)
自己啓発支援 あり:
講習会あり(費用会社負担、宿泊がある場合はその費用も会社負担)
※講習会参加は希望者対象
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 あり:資格取得支援あり(希望制)
月平均所定外労働時間 20.0時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数 10.0日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人1人
取得対象者数 0人1人
育休取得率 100.0%
(2022年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 50.0%
管理職 25.0%
(2022年時点)

その他の情報

採用実績校

相模女子大学、作新学院大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系
主な勤務地
栃木
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2022年3月~2024年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
気になるリストに追加しました
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