コナミグループ
コナミグループ
2026

コナミグループ

KONAMI /ゲーム、eスポーツ、アミューズメント等
  • 株式公開
  • グループ募集
業種
ゲームソフト
ゲーム・アミューズメント機器/ソフトウェア/インターネット関連/スポーツ・フィットネス・ヘルス関連施設
本社
東京
インターンシップ&キャリアの評価(-件)
総合評価 - 評価が高い項目 -

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
ビジネス職・クリエイティブ職 101~200名
レセプション職 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 16355名

モデルケース

ビジネス職・クリエイティブ職

採用人数 2025年卒予定 101~200名
初年度
月収例
月30万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 未定
  • エントリーシート
    締切 未定
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
エントリーシート
その他の
ポイント
有休消化50%以上、完全土日祝休み、育休取得率90%以上、英語を使う機会あり

レセプション職

採用人数 2025年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月25万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 未定
  • エントリーシート
    締切 未定
  • 説明会
    未定
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
エントリーシート
その他の
ポイント
有休消化50%以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、英語を使う機会あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

KONAMIは1969年の創業以来、時代の変化を敏感に捉えながら挑戦を積み重ねることで、コンテンツやビジネスにおいて世の中へ革新的創造を生み出してきました。
今後も人々を魅了するコンテンツを創り出し、遊びの常識を変える新規ビジネスを開拓していくために、世界中に広がる無限の可能性に挑戦します。
「何かを創造したい!挑戦したい!」という熱い想いをお持ちの方、新しいエンタメの世界を共に創りましょう!

募集概要

職種 【クリエイティブ系職種】
コナミグループの多岐にわたるコンテンツ・サービスを生み出します。
以下の職種別に募集します。会社は選考過程でご案内いたします。
・プログラマー
・インフラエンジニア
・セキュリティエンジニア
・メカニカルエンジニア
・ハードウェアエンジニア
・サウンドクリエイター
・プランナー
・デザイナー

募集会社:株式会社コナミデジタルエンタテインメント
       株式会社コナミアミューズメント
       Konami Gaming Inc.
*選考会社につきましては、希望・適性を踏まえご案内させていただきます。

【ビジネス系職種】
ビジネス系職種はコナミグループの多岐に渡るビジネスを推進していく業務全般となります。
・ビジネス職
一括採用のうえ、面談等を重ねながら具体的な配属を決定します。※下記は職種例ですので、その他業務もございます。
経営企画、財務経理、知的財産、人事、総務、営業、情報システム(社内SE)、マーケティングプロモーション、データアナリスト、ローカライズ・リエゾン(制作)、ビジネス推進(制作)

募集会社:コナミグループ株式会社
       株式会社コナミデジタルエンタテインメント
            株式会社コナミアミューズメント
            コナミビジネスエキスパート株式会社
*選考会社につきましては、希望・適性を踏まえご案内させていただきます。

・プロデュース職
コンテンツ制作においてのビジネス面に責任を持ち、プロジェクト全体を統括するポジションである「プロデューサー」。
個々人の適性に応じて様々な経験を積み、自発的にビジネスを創出することができる「プロデューサー」を目指します。

募集会社:株式会社コナミデジタルエンタテインメント


【サービス系職種】
・レセプション職
コナミグループの各事業所受付での来客対応等を担当します。

募集会社:コナミグループ株式会社
*レセプション職の初期配属勤務地は東京都の事業所となります。

【スポーツ系職種】
・インストラクター職
国のスポーツクラブ(直営・受託施設)での接客・指導及び運営マネジメントの関わる業務全般を担います。
施設運営を経験し、将来にわたり店舗開発・商品開発・法人営業等の基幹部門にステップアップしスポーツクラブ運営の拡大を目指します。

募集会社:コナミスポーツ株式会社


詳細は以下のページをご確認ください。
https://www.konami.com/jobs/ja/rec/job/
*職種の併願はできかねますので、ご注意ください。
勤務地 東京(中央区)、神奈川(座間市)、愛知(一宮市)、大阪(北区)、兵庫(神戸市西区)

※インストラクター職は全国の直営又は受託施設(インストラクター職以外は各社共通)


勤務時間 月~金
9:00~17:45
(休憩時間1時間あり)
※ 配属部門により上記以外の就業時間となる場合があります。

※インストラクター職は所定時間 8時間、休憩時間1時間を基本に1週の所定就業時間が40時間を超えない範囲でのシフト制による1か月単位の変形労働時間制(インストラクター職以外は各社共通)
募集対象 1. 国内、海外を問わず、2023年4月~2025年9月の間に、
・大学院・4年制大学を卒業または卒業見込みの方 または、
・短期大学・高等専門学校・専門学校を卒業または卒業見込みの方
2. 正社員や契約社員などとして企業への勤務経験がない方
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 【クリエイティブ職種、ビジネス系職種】
大学院了(博士課程)… 月給321,000円(基本月給:292,000円、諸手当一律:29,000円)
大学院了(修士課程) …月給313,000円(基本月給:284,000円、諸手当一律:29,000円)
4年制大学卒…月給300,000円(基本月給:272,000円、諸手当一律:28,000円)
短大・高専・2年制大学(各種・専修)卒…月給230,000円(基本月給:202,000円、諸手当一律:28,000円)
※初任給には諸手当(確定拠出年金)を含みます。

【サービス系職種(レセプション職)】
大学院了(博士課程)… 月給271,000円(基本月給:242,000円、諸手当一律:29,000円)
大学院了(修士課程) …月給263,000円(基本月給:234,000円、諸手当一律:29,000円)
4年制大学卒…月給250,000円(基本月給:222,000円、諸手当一律:28,000円)
短大・高専・2年制大学(各種・専修)卒…月給230,000円(基本月給:202,000円、諸手当一律:28,000円)
※初任給には諸手当(確定拠出年金)を含みます。


【スポーツ系職種(インストラクター職)】
4年制大学卒…月給240,000円
短大・高専・2年制大学(各種・専修)卒…月給228,000円
※ コナミスポーツ株式会社は全国の勤務地の中から地域を選択できる制度があり、給与体系が異なります。
・全国勤務:給与支給率100%、賞与支給率100%
・勤務地域選択:給与支給率92%~98%、賞与支給率95%

※給与などの処遇は実年齢にかかわらず、最終学歴で決定させていただきます。
※「学校法人」認可を取得していない教育機関は最終学歴に含みません。
諸手当 時間外勤務手当、確定拠出年金手当、通勤手当、託児費用補助金、制作インセンティブ 等
*各社共通
昇給 年1回(査定あり)
*各社共通
賞与 年2回(7月・12月)

※ コナミスポーツ株式会社は全国の勤務地の中から地域を選択できる制度があり、給与体系が異なります。(給与欄ご参照/コナミスポーツ株式会社以外は各社共通)
休日休暇 完全週休二日制(土・日)、祝日、年末年始、夏期休日(5日間)、年次有給休暇(半休制度有り)、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休業、育児休業、介護休業、短時間勤務制度、看護休暇、介護休暇
*各社共通
保険 健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険
*各社共通
福利厚生 【制度】
確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、社員持株会制度、看護師駐在、有給休暇取得推奨日の制定(毎月実施)

【費用補助】
インフルエンザ予防接種全額補助、在留資格変更手続き費用全額補助(入社時・更新時、手続き代行含む)、英会話教室利用割引、スポーツクラブ利用補助、不動産提携割引 健康保険組合施設利用可(関東ITソフトウェア健康保険組合)

【その他】
社員独身寮(入寮条件あり)、クラブ活動、メンタルヘルス支援サービスの無料利用(カウンセリングサービス、ストレスチェック)、事業所での歯科健康診断 等
*各社共通
働き方改革への取組 経済産業省が認定する健康経営優良法人(ホワイト500)を2017年から7年連続で取得
厚生労働省が認定する女性活躍推進の優良企業認定マーク「えるぼし」(最上位の認定)取得、子育てサポート企業認定(愛称「くるみん」)取得
RPA(Robotic Process Automation)の導入による業務効率化を推進
研修制度 階層別研修(新入社員研修、1年目社員フォローアップ研修、3年目・5年目社員ステップアップ研修、新任役職者研修、役職者研修、新任管理職研修、管理職研修、幹部研修 等)
目的別研修(最新技術/ツール研修、ビジネススキル研修、コンプライアンス研修、その他オンデマンド研修多数 等)
試用期間 あり(3か月/待遇変更なし)
*各社共通
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
平均勤続年数 13.5年(2023年3月31日時点)
平均年齢
研修 あり:階層別研修(新入社員研修、1年目社員フォローアップ研修、3年目・5年目社員ステップアップ研修、新任役職者研修、役職者研修、新任管理職研修、管理職研修、幹部研修 等)
目的別研修(最新技術/ツール研修、ビジネススキル研修、コンプライアンス研修、その他オンデマンド研修多数 等)
自己啓発支援
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間
有給休暇の平均取得日数 16.9日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 34人25人
取得対象者数 55人25人
育休取得率 61.8%100.0%
(2022年度実績)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

参考データ

エントリー ■コナミグループ新卒採用情報ページよりエントリーをお願いいたします。

(コナミグループ新卒採用情報ページ)
https://www.konami.com/jobs/ja/rec/

※説明会などのご案内・ご予約に関しましては、マイページ上でご連絡いたします。
採用ステップ WEB選考シート、WEB試験/作品選考、WEB面接 等
※ 選考フロー/選考内容は職種ごとに異なります。詳細はマイページにてご案内いたします。

採用実績校

<大学>
愛知県立芸術大学、愛知淑徳大学、会津大学、青山学院大学、亜細亜大学、茨城大学、宇都宮大学、大阪大学、大阪教育大学、大阪芸術大学、大阪工業大学、大阪市立大学、大阪体育大学、大阪電気通信大学、大阪府立大学、大妻女子大学、岡山大学、お茶の水女子大学、神奈川大学、神奈川工科大学、鎌倉女子大学、関西大学、関西学院大学、神田外語大学、学習院大学、学習院女子大学、九州大学、京都大学、京都工芸繊維大学、京都産業大学、京都市立芸術大学、京都精華大学、京都造形芸術大学、共立女子大学、近畿大学、金城学院大学、岐阜大学、国立音楽大学、熊本大学、群馬大学、慶應義塾大学、甲南大学、神戸大学、神戸芸術工科大学、公立はこだて未来大学、國學院大學、国際基督教大学、埼玉大学、札幌市立大学、滋賀大学、静岡大学、静岡文化芸術大学、四天王寺大学、芝浦工業大学、尚美学園大学、昭和音楽大学、信州大学、上智大学、女子美術大学、椙山女学園大学、聖心女子大学、専修大学、洗足学園音楽大学、大正大学、拓殖大学、多摩大学、多摩美術大学、千葉大学、千葉工業大学、千葉商科大学、中央大学、中京大学、筑波大学、帝京平成大学、電気通信大学、東海学園大学、東京大学、東京音楽大学、東京外国語大学、東京学芸大学、東京経済大学、東京芸術大学、東京工科大学、東京工業大学、東京工芸大学、東京女子大学、東京造形大学、東京電機大学、東京都市大学、東京都立大学、東京農工大学、東京理科大学、東北大学、徳島大学、富山県立大学、豊橋技術科学大学、同志社大学、獨協大学、名古屋大学、長岡技術科学大学、南山大学、日本体育大学、日本女子体育大学、日本大学、一橋大学、広島市立大学、フェリス女学院大学、福岡大学、法政大学、北海道大学、三重大学、武蔵野美術大学、室蘭工業大学、明治大学、明治学院大学、目白大学、山形大学、山梨学院大学、横浜国立大学、横浜市立大学、立教大学、立命館大学、立正大学、和歌山大学、早稲田大学
<短大・高専・専門学校>
HAL東京、HAL大阪、HAL名古屋、日本電子専門学校、日本工学院八王子専門学校、日本工学院専門学校、神戸市立工業高等専門学校、太田情報商科専門学校、尚美ミュージックカレッジ専門学校、東京デザイン専門学校、東京YMCA社会体育・保育専門学校、ECCコンピュータ専門学校、東京コミュニケーションアート専門学校、専門学校名古屋デザイナー学院、阿佐ヶ谷美術専門学校、新潟コンピュータ専門学校、KCS大分情報専門学校、OCA大阪デザイン&ITテクノロジー専門学校、専門学校東京クールジャパン、大阪情報コンピュータ専門学校、福岡デザイン&テクノロジー専門学校、名古屋医健スポーツ専門学校、大原スポーツ公務員専門学校
※上記大学には大学院も含みます。また、その他大学、高専、短大からも採用実績がございます。

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系 IT系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、その他理系
主な勤務地
東京、神奈川、愛知、大阪、兵庫
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2023年4月~2024年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
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内々定
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その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
気になるリストに追加しました
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