株式会社福島情報処理センター
フクシマジョウホウショリセンター
2026
業種
情報処理
ソフトウェア/インターネット関連
本社
福島
インターンシップ&キャリアの評価(-件)
総合評価 - 評価が高い項目 -

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
システムエンジニア職、営業職(大学、短大、専門学校) 6~10名

気になる登録人数

気になる登録人数 210名

モデルケース

システムエンジニア職、営業職(大学、短大、専門学校)

採用人数 2025年卒予定 6~10名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 3月下旬
  • エントリーシート
    締切 3月下旬
  • 説明会
    3月中旬
  • 面接
    4月中旬
  • 内々定
    4月下旬
応募・選考時
提出書類
OpenES、成績表
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、完全土日祝休み、ノー残業デー、育休取得率90%以上、資格取得奨励金あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

■新しいことに興味を持ち、まずはやってみようという気持ちが持てる人
■人とのコミュニケーションを積極的に行い、良い関係を築ける人
■勉強やスポーツ、趣味などに一生懸命取り組んでいる人

幅広い業務の中から適材適所で、自分の持てる力を発揮できる企業です。
学部・学科は問いません。地域社会の情報化発展に貢献したい方、新しいことに挑戦する方をお待ちしています。

募集概要

職種 (1)【正社員】■システムエンジニア職(2)【正社員】■営業職
仕事内容 (1)【正社員】■システムエンジニア職
 ・システム導入、運用、保守
 ・システム、アプリ開発、運用
 ・セキュリティ強靭化、ネットワーク管理
(2)【正社員】■営業職
 ・システム提案、物販
 ・顧客訪問、サポート
応募資格 (1)【正社員】■システムエンジニア職(2)【正社員】■営業職
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
 (2023年3月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】■システムエンジニア職(2)【正社員】■営業職
 福島
 備考:期限付きで関東、仙台へのエンジニア派遣あり
勤務時間 (1)【正社員】■システムエンジニア職(2)【正社員】■営業職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:30~17:30(休憩:1時間)
採用ステップ&スケジュール 【リクナビよりエントリー】
  ▼
【1.書類選考】
  ・エントリー後にOpenESをご提出ください。
   (提出依頼は3月5日(火)から随時行います。)
  ・提出締切日:3月31日(日)
   (書類選考に合格された方から順次SPIのご案内をお送りいたします。)
  ▼
【2.SPI適性検査】
  ・書類選考通過された方にSPI受験用URLを送付いたします。
  ・受検期限:4月7日(日)
   (SPI受験完了された方から一次面接のご案内をお送りいたします。)
  ▼
【3.一次面接】 ※集団面接
  ・4月17日(水)、18日(木) 福島県郡山市(本社)にて対面式で実施いたします。
   (一次面接通過された方には1週間以内に合否をご連絡いたします。)
  ▼
【4.二次面接】 ※集団面接
  ・4月24日(水) 福島市郡山市(本社)にて対面式で実施いたします。
   (二次面接通過された方には1週間以内に合否をご連絡いたします。)
  ▼
【5.内々定】 
  ・4月26日(金)
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】■システムエンジニア職(2)【正社員】■営業職
 短大/専門 卒業見込みの方
 短大/専門 卒業の方
  月給:179,000円
  ※基本給:179,000円

 高専 卒業見込みの方
 高専 卒業の方
  月給:182,000円
  ※基本給:182,000円

 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
  月給:204,000円
  ※基本給:204,000円

 大学院 卒業見込みの方
 大学院 卒業の方
  月給:206,000円
  ※基本給:206,000円
手当 (1)【正社員】■システムエンジニア職(2)【正社員】■営業職

 ・住宅手当、通勤手当、家族手当、超過勤務手当、勤続手当
・資格取得一時金制度あり
昇給 (1)【正社員】■システムエンジニア職(2)【正社員】■営業職
 年1回
 備考:(7月、人事評価制度に基づく)
賞与 (1)【正社員】■システムエンジニア職(2)【正社員】■営業職
 年2回
 備考:7月、12月に支給。業績により期末手当(3月)の支給あり。
休日・休暇 (1)【正社員】■システムエンジニア職(2)【正社員】■営業職
 完全週休2日制(土日)
 年間休日:123日
 有給休暇:10日
 ※入社時に6日間を付与。
 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇
 備考:・夏季休暇(3日間)
・年末年始休暇(12月30日~1月3日)
・慶弔休暇
・年次有給休暇
・傷病休暇(年休積立制度)
・特別有給休暇(リフレッシュ休暇、誕生日休暇、他)    
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:退職金制度、確定拠出年金制度、社員旅行、各種同好会活動
試用期間 ■期間
(1)【正社員】■システムエンジニア職(2)【正社員】■営業職
 期間:3か月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 11人 2人 81.8%
2021年度 14人 2人 85.7%
2020年度 16人 4人 75.0%
(2023年10月1日時点)
※大学、専門、短大、高校まで含む
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 6人 3人
2022年度 8人 3人
2021年度 11人 3人
3年以内男性採用割合:73.5%
3年以内女性採用割合:26.5%
※大学、専門、短大、高校まで含む
平均勤続年数 17.5年(2023年10月1日時点)
※正社員のみ(契約社員、パート社員を除く。)
平均年齢 39.7歳(2023年10月1日時点)
※正社員のみ(契約社員、パート社員を除く。)
研修 あり:■新入社員研修、中堅社員研修、準管理者研修、管理職研修など職位に準じた階層別研修
■業務に合わせて専門的知識を習得するための技術研修
自己啓発支援 あり:■積極的な資格取得を支援するため、合格者へは受験料補助や資格取得一時金を支給する
 (資格に応じて3万円~30万円まで)
メンター制度 あり:■所属の異なる入社3年以上の先輩社員が1年間、メンターとして新入社員をサポート
キャリアコンサルティング制度 あり:■人事評価制度に基づく上期、下期面談を行う。
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 17.9時間(2022年度実績)
※正社員のみ(契約社員、パート社員を除く。)
有給休暇の平均取得日数 13.9日(2022年度実績)
※正社員のみ(契約社員、パート社員を除く。)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 1人1人
取得対象者数 2人1人
育休取得率 50.0%100.0%
(2022年度実績)
※正社員のみ(契約社員、パート社員を除く。)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 3.3%
(2023年10月1日時点)

その他の情報

採用実績校

会津大学、会津大学短期大学部、秋田大学、茨城大学、いわき明星大学、Wiz国際情報工科自動車大学校、宇都宮大学、神奈川工科大学、金沢工業大学、郡山女子大学短期大学部、駒澤大学、芝浦工業大学、成蹊大学、成城大学、大正大学、千葉工業大学、中央学院大学、東京情報大学、東北学院大学、東北工業大学、東北福祉大学、東洋大学、日本大学、福島大学、法政大学、明治大学、山形大学、横浜市立大学、立教大学

詳細情報

主な募集職種
営業系 IT系
技術系で特に生かせる専攻:情報工学系
主な勤務地
福島
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2023年3月~2024年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
気になるリストに追加しました
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