ファミリアホームサービス株式会社
ファミリアホームサービス
2026

ファミリアホームサービス株式会社

不動産/高価格帯商材/不動産売買仲介/リフォーム/住宅/資産
業種
不動産
コンサルタント・専門コンサルタント/住宅/建設
本社
愛知
インターンシップ&キャリアの評価(-件)
総合評価 - 評価が高い項目 -

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大学卒・営業職 11~15名

気になる登録人数

気になる登録人数 86名

モデルケース

大学卒・営業職

採用人数 2025年卒予定 11~15名
初年度
月収例
月27万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    2月
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書
その他の
ポイント
平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、新規事業提案制度、家族手当あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

<募集対象>
2025年3月に大学を卒業予定の方

<募集学部・学科>
全学部・全学科

<ファミリアホームサービスが歓迎する人物像>
◎成果が正当評価される会社で働きたい人
 …当社では年齢・社歴に関係なく、成果がダイレクトに収入に反映されます。
◎若いうちから貴重な経験を積みたい人
 …今後は積極的な店舗展開により、重要ポストが任されるチャンスが豊富にあります。
◎自分の人生を主役になって切りひらく気概がある人
 …自分を信じて突き進むことが、当社を成長させる原動力になると考えています。

★不動産経営の経験がない金子社長が事業を成長させたように、「お客様に喜びを届けたい」という強い気持ちがあれば不動産営業として成功することができます。不動産事業で大きな成長を遂げたい方は、ぜひエントリーの上で相互理解をすすめましょう!

募集概要

職種 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】事務職
仕事内容 (1)【正社員】営業職
一戸建てや土地、マンションなど、市場に流通する不動産物件を買主様と売主様の間に入って仲介する仕事です。お客様が求める物件のヒアリングを行い、物件の案内から契約、ローン手続き、引き渡しまで行います。
(2)【正社員】事務職
店舗にて物件情報や顧客情報の入力管理、資料作成など、営業活動をサポートする事務業務全般を行います。
応募資格 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】事務職
 大学 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】事務職
 東京、愛知、三重
 備考:愛知県・三重県・東京都の各店舗
※I・Uターン歓迎
勤務時間 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】事務職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:00~18:00(休憩:1時間)
職種・仕事内容の詳細 <エントリー> 『リクナビ2025』から

<会社説明会>

<1次面接>
営業職1名と1時間ほどの面接です。
場所:地下鉄鶴舞線/丸の内駅 6番出口より徒歩5分
持参物:履歴書
これまでのご経験・心や行動の履歴について、おうかがいできればと思っております。

<2次面接>

<適性検査>
SPI(WEB)

<OB訪問>
※適宜
※選考なし

<最終面接>
弊社代表と1時間ほどの面接です。

内定

=当社の採用は相互理解を重視していますので、あなたの人柄をぜひ教えてください。=
※すべて対面(1対1)
※結果は3営業日以内にご連絡します。
※ご提出いただいた書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください。
なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って適切に取り扱います。ご安心ください。
提出書類 履歴書
職種・仕事内容の詳細 仲介とはつなぐことです。
私たちは、不動産を買いたいお客様と売りたいお客様をつなぐことを使命としています。
つないだ結果、それぞれから物件価格に料率をかけた手数料を頂きます。
例えば3000万円の家を売りたい人、買いたい人 の間を取り持って 売買取引を成立させたら、
両方から96万円の手数料をもらえるbusinessです。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】営業職
 大学 卒業見込みの方
  月給:275,000円(固定残業代含む)
  ※基本給:225,000円

  固定残業代/月:50,000円/30時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
(2)【正社員】事務職
 大学 卒業見込みの方
  月給:220,000円(固定残業代含む)
  ※基本給:205,000円

  固定残業代/月:27,203円/10時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
手当 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】事務職

 昼食支給、車両手当35000円(持ち込みの場合)・社用車支給(持ち込みでない場合)、ガソリン代・洗車台・通勤費全額会社負担、書籍購入支援(毎月1冊)、誕生日プレゼント、社員旅行(希望者)・成績優秀者海外研修
昇給 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】事務職
 年1回
 備考:5月
賞与 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】事務職
 年2回
 備考:7・12月
休日・休暇 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】事務職
 完全週休2日制(水曜日+1日/シフト制)
 年間休日:114日
 有給休暇:10日~20日
 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生・制度:車通勤可(マイカー通勤者向け駐車場あり・ガソリン代・洗車代会社負担)、健康診断、PC・iPhone・iPad支給、社員旅行、表彰式(年間MVP賞、社長賞、勤続5・10・15・20・25・30・35年)、昼食支給(希望者のみ)、書籍購入支援(月一冊)、誕生日プレゼント
試用期間 なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 5人 0人 100.0%
2021年度 採用実績なし
2020年度 採用実績なし
(2023年11月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
平均勤続年数 3.0年(2023年10月1日時点)
平均年齢 30.1歳(2023年10月1日時点)
研修 あり:◎新入社員マナー・コミュニケーション研修<3回>
◎新入社員フォローアップ研修<2回>
◎新入社員営業研修<8回>
◎営業研修<月1回>
◎キャリア面談<月1回>
自己啓発支援 あり:◎通信教育受講費・全額負担(宅地建物取引士 オンデマンド講座10ヶ月)
◎通信教育受講費・割引(その他資格)
◎宅地建物取引士の登録実務講習受講費・全額負担
◎本購入制度(Amazon月1冊分)
メンター制度
キャリアコンサルティング制度 あり:セルフ・キャリアドック制度(全額会社負担)
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 20.0時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数 3.0日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 実績なし2人
取得対象者数 2人
育休取得率 100.0%
(2022年度実績)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

採用実績校

愛知学院大学、愛知教育大学、愛知県立大学、愛知淑徳大学、愛知大学、椙山女学園大学、中京大学、桐蔭横浜大学、東海学園大学、東海大学、東京スクール・オブ・ビジネス、常葉大学、名古屋学院大学、名古屋工業大学、名古屋商科大学、南山大学、日本福祉大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系
主な勤務地
東京、愛知、三重
応募資格
大学卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
気になるリストに追加しました
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