ホクト株式会社
ホクト
2026
  • 株式公開
業種
食品
本社
長野
インターンシップ&キャリアの評価(-件)
総合評価 - 評価が高い項目 -

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大卒:営業職 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 1411名

モデルケース

大卒:営業職

採用人数 2025年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月24万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 3月下旬
  • エントリーシート
    締切 3月下旬
  • 説明会
    3月中旬
  • 面接
    4月中旬
  • 内々定
    5月下旬
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、履歴書、成績表、その他
その他の
ポイント
育休取得率90%以上、女性役員在籍、海外で働ける、副業可、住宅補助あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

・粘り強く主体的に取り組める人
・実行力のある人
・協調性のある人

募集概要

職種 (1)【正社員】営業職【ホクト】  (2)【正社員】研究職  (3)【正社員】生産職  (4)【正社員】事務職【ホクト・ホクト産業】  (5)【正社員】営業職【ホクト産業】
仕事内容 (1)【正社員】営業職【ホクト】  
きのこの販売(販売量や価格の打ち合わせ)
小売店の販促支援
食育活動 など
※詳細は、下記の職種・仕事内容の詳細”に記載しております。
  
(2)【正社員】研究職  
・開発研究部(研究開発課/品質管理課)
・栽培技術部(原菌管理課/技術開発課)
※詳細は、下記の職種・仕事内容の詳細”に記載しております。
  
(3)【正社員】生産職  
確立された栽培技術をもとに栽培技術者として各きのこセンターでの
栽培管理・きのこの生産を実施。
※詳細は、下記の職種・仕事内容の詳細”に記載しております。
  
(4)【正社員】事務職【ホクト・ホクト産業】  
【経理】社内、社外に関わるお金や数字に関する業務全般 【総務】社内外各種イベント対応、規定管理 【人事】採用、入社、退職各種対応等
※詳細は、下記の職種・仕事内容の詳細”に記載しております。
  
(5)【正社員】営業職【ホクト産業】
食品包装を中心に量販店や食品工場で使用される
トレー・フィルム・ラップ等を取引先等に営業販売。
※詳細は、下記の職種・仕事内容の詳細”に記載しております。
  
応募資格 (1)【正社員】営業職【ホクト】  (2)【正社員】研究職  (3)【正社員】生産職  (4)【正社員】事務職【ホクト・ホクト産業】  (5)【正社員】営業職【ホクト産業】
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】営業職【ホクト】  
 北海道、宮城、東京、長野、愛知、大阪、広島、香川、福岡、海外
 備考:海外拠点…アメリカ/台湾/マレーシア
     
(2)【正社員】研究職  (4)【正社員】事務職【ホクト・ホクト産業】  
 長野
(3)【正社員】生産職  
 北海道、宮城、新潟、富山、長野、静岡、三重、広島、香川、福岡、海外
 備考:海外拠点…アメリカ/台湾/マレーシア
     
(5)【正社員】営業職【ホクト産業】
 新潟、長野、福岡
勤務時間 (1)【正社員】営業職【ホクト】  (2)【正社員】研究職  (4)【正社員】事務職【ホクト・ホクト産業】  (5)【正社員】営業職【ホクト産業】
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:30~17:30(休憩:1時間)
(3)【正社員】生産職  
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:00~17:00(休憩:1時間)
職種・仕事内容の詳細 ■営業職(ホクト株式会社)

 ・大手スーパーや青果市場など、すでにお取引のある
  お客様を中心にきのこを販売していただきます。
  販売量や価格の打ち合わせが主な仕事です。

 ・きのこのもぎ取り実演販売や他社とのコラボレーション等の
  販売促進を提案し、量販店・小売店を支援していただきます。
  また、販促の一環としてレシピを考えて、
  より一層料理素材としてのきのこを、
  消費者の皆さんにアピールしていただきます。

 ・子供向け料理教室などの食育活動を行い、
  更なるきのこ消費の拡大をします。

   
■研究職

【開発研究部】

 《開発研究課》
 ・新品種の開発・品種改良が主な仕事です。
  今はまだ食卓に上っていないような、
  新たなきのこを開発してみませんか。
  またライフサイエンスへ貢献できる商品の
  研究・開発も進めています。

 《品質管理課》
 ・日々の栽培用原材料の安全チェックや、
  衛生管理方法の確立など、「ホクトのきのこは安心だね」と
  言っていただけるような、管理体制を構築します。

【栽培技術部】

 《原菌管理課》
 ・当社の全センターで使用する種菌を生産・管理する仕事です。
  ブレのない安定した種菌を生産することが大命題となり、
  当社のきのこ生産の根幹に係わる仕事です。

 《技術開発課》
 ・開発研究課において開発された新品種及び改良された品種の、
  栽培工程・方法などを確立し、プラント栽培が出来るまでにします。
  また、現行品種においても、更に効率的な栽培方法を模索する仕事です。


■生産職

 ・確立された栽培技術を基に、栽培技術者として
  各センターでの栽培管理、きのこ生産に携わっていただきます。
  動物・植物を育てるのが好きな方、また機械に強い方、大歓迎です。
 
 ・各部署間との連携や多数の準社員をリードし、
  チームワークを大切にしながら仕事をします。
  品質にこだわったきのこを育ててあげていきます。

 ・ホクトのきのこが毎日スーパーなどで購入できるのは、
  圧倒的に安定した生産力があるからです。
  毎日の食卓と健康な日常生活を見えないところで支える仕事です。


■事務職(ホクト株式会社・ホクト産業株式会社)

 ・経理・総務・人事等の一般事務をしていただきます。
営業、研究、生産の各職種社員が安心して気持ちよく仕事が出来るよう、本社で経営を支えます。明るくテキパキとした対応が求められます。

<経理業務>…社内外のお金や数字に関する業務に関わります。業務には的確さ、丁寧さが求められます。
<総務業務>…社内外の各種イベントの運営や対応、社内規程の管理など業務内容は多岐にわたります。臨機応変で丁寧な対応が求められます。
<人事業務>…採用業務、入社/退職各種対応、社員給与対応、労務管理などを実施します。丁寧な対応と正確さ、業務に関する深い知識が必要です。


■営業職(ホクト産業株式会社)

 ・食品包装を中心に量販店や食品工場で使用される
  トレー、フィルム、ラップなどの包装資材を取引先、
  また新規開拓した店舗へ販売していただきます。

 ・商品となる資材提案だけではなく、機能性や店舗全体の
  デザイン等に至るまで多角的な提案で売場の食品自体のクオリティや
  衛生面、視覚的な美しさなどを考え、
  一つの商品からお店全体のデザインまでを取引先と一緒に考え、
  提案していく仕事です。

 ・きのこ栽培に必要で最適な資材を提供し、
  より生産性の高い低コストな環境をつくりあげる
  農業資材部門の役割もあります。
  生産者と一体となった取り組みを行い、
  トータルサポートをしていただきます。
     
採用ステップ&スケジュール 【1】リクナビ2025よりエントリーをお願いいたします。
 ・ホクト採用マイページへの登録をお願いいたします。
 ・リクナビのIDと共通でマイページ登録が可能です。
  ※2024年1月29日から2月29日の間にエントリーされた方は、
   3月1日にマイページよりメッセージ等をご送付させていただきます。
   3月1日以降ログインいただき、選考情報をご確認くださいませ。
   ▼
【2】会社説明会に参加 
   ▼
【3】エントリーシート受付
   ▼
【4】1次選考(エントリーシートによる書類選考・適性検査SPI)
   ▼
【5】2次選考(筆記試験、グループ面接※) 
  ※個人面接へ変更の可能性あり
   ▼
【6】3次選考(個人面接)
   ▼
【7】最終選考(個人面接)
   ▼
【8】内々定
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。
     

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】営業職【ホクト】  (5)【正社員】営業職【ホクト産業】
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:239,880円(固定残業代含む、一律手当含む)
  ※基本給:200,682円

  固定残業代/月:39,198円/25時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給

 大学/大学院 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:247,660円(固定残業代含む、一律手当含む)
  ※基本給:207,190円

  固定残業代/月:40,470円/25時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給

 備考:高専卒は専攻科の場合、大卒・大学院卒と同等の給与となります。
(2)【正社員】研究職  
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:236,180円(固定残業代含む、一律手当含む)
  ※基本給:197,586円

  固定残業代/月:38,594円/25時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給

 大学/大学院 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:243,960円(固定残業代含む、一律手当含む)
  ※基本給:204,094円

  固定残業代/月:39,866円/25時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給

 備考:高専卒は専攻科の場合、大卒・大学院卒と同等の給与となります。
(3)【正社員】生産職  
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:241,180円(固定残業代含む、一律手当含む)
  ※基本給:201,769円

  固定残業代/月:39,411円/25時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給

 大学/大学院 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:248,960円(固定残業代含む、一律手当含む)
  ※基本給:208,277円

  固定残業代/月:40,683円/25時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給

 備考:高専卒は専攻科の場合、大卒・大学院卒と同等の給与となります。
(4)【正社員】事務職【ホクト・ホクト産業】  
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:210,180円(固定残業代含む、一律手当含む)
  ※基本給:175,836円

  固定残業代/月:34,344円/25時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給

 大学/大学院 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:217,960円(固定残業代含む、一律手当含む)
  ※基本給:182,344円

  固定残業代/月:35,616円/25時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給

 備考:高専卒は専攻科の場合、大卒・大学院卒と同等の給与となります。
    事務職の給与は専任職で記載。
    基幹職の場合は一律8,000円追加増額となります。
      
手当 (1)【正社員】営業職【ホクト】  (2)【正社員】研究職  (3)【正社員】生産職  (4)【正社員】事務職【ホクト・ホクト産業】  (5)【正社員】営業職【ホクト産業】
 備考:通勤手当、転勤住宅手当、単身赴任手当、地域手当(東京・名古屋・大阪)、他(社内規定による)
昇給 (1)【正社員】営業職【ホクト】  (2)【正社員】研究職  (3)【正社員】生産職  (4)【正社員】事務職【ホクト・ホクト産業】  (5)【正社員】営業職【ホクト産業】
 年1回
賞与 (1)【正社員】営業職【ホクト】  (2)【正社員】研究職  (3)【正社員】生産職  (4)【正社員】事務職【ホクト・ホクト産業】  (5)【正社員】営業職【ホクト産業】
 年2回
 備考:7月・12月 ※業績に応じて期末賞与あり
休日・休暇 (1)【正社員】営業職【ホクト】  (2)【正社員】研究職  (3)【正社員】生産職  (4)【正社員】事務職【ホクト・ホクト産業】  (5)【正社員】営業職【ホクト産業】
 共通:完全週休2日制
営業職:土・日曜日、祝祭日、夏季・冬季休暇
研究職:土・日曜日、祝祭日、夏季・冬季休暇
生産職:日曜日と他1日(勤務表による)、季節休暇
事務職:土・日曜日、祝祭日、夏季・冬季休暇
 年間休日:120日
 有給休暇:10日
 休暇制度:慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
 備考:年次有給休暇 ・特別休暇・季節休暇(生産職のみ)
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:・各種社会保険(健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険)、各種一般保険の団体扱、
財形貯蓄、職場つみたてNISA、退職金積立、社員持株制度、永年勤続表彰
・厚生施設:社員寮(長野市)、飯綱保養所(長野市飯綱高原)、東急ハーヴェストクラブ
・慶弔見舞金制度(結婚祝金、出産祝金、弔慰金、傷病見舞金、災害見舞金)
・資格取得補助(社内規定による)
試用期間 ■期間
(1)【正社員】営業職【ホクト】  (2)【正社員】研究職  (3)【正社員】生産職  (4)【正社員】事務職【ホクト・ホクト産業】  (5)【正社員】営業職【ホクト産業】
 期間:三ヵ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 11人 7人
2022年度 8人 12人
2021年度 19人 7人
3年以内男性採用割合:59.3%
3年以内女性採用割合:40.7%
平均勤続年数 13.0年(2023年3月時点)
平均年齢 39.0歳(2023年3月時点)
研修 あり:    
各キャリア(年次別、階層別等)に応じた研修を実施します

詳細は下記URLをご確認下さい
http://www.hokto-kinoko.co.jp/employ/personnel/
自己啓発支援 あり:  
通信教育講座の紹介や、
会社からの受講料一部補助制度もございます。
メンター制度 あり:  
入社後1年間は、一人につき一人の先輩社員が
育成トレーナーとなって業務をサポートします。
キャリアコンサルティング制度 あり:  
・入社2年目に人事担当との面談を実施します
・年に2回、上長との面談にて目標設定や
 評価のフィードバック等を実施します
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 18.4時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数 14.4日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

参考データ

採用対象学部 全学部全学科(研究職のみ理系に限る)
ホクトの採用情報 詳しい採用情報は、当社採用ホームページにも掲載されております。
http://www.hokto-kinoko.co.jp/employ/

採用実績校

愛知学院大学、愛知工業大学、愛知産業大学、愛知淑徳大学、愛知大学、青森大学、青山学院大学、秋田大学、秋田県立大学、旭川大学、朝日大学、亜細亜大学、跡見学園女子大学、石川県立大学、石巻専修大学、茨城大学・茨城大学大学院、岩手大学、宇都宮大学、愛媛大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪工業大学、大阪商業大学、大阪市立大学、大阪大学、大阪府立大学大学院、大妻女子大学、岡山商科大学、岡山大学大学院、岡山理科大学、沖縄大学、お茶の水女子大学、香川大学・香川大学大学院、学習院女子大学、鹿児島大学・鹿児島大学大学院、神奈川工科大学、神奈川大学、金沢学院大学、金沢工業大学、金沢大学、関西大学、関東学院大学、関東学園大学、北里大学・北里大学大学院、九州共立大学、九州産業大学、九州情報大学、九州女子大学、九州大学大学院、九州東海大学、京都学園大学、京都光華女子大学、京都工芸繊維大学、京都産業大学、京都大学、京都文教大学、共立女子大学、近畿大学・近畿大学大学院、久留米工業大学、久留米大学、群馬大学大学院、慶応義塾大学、恵泉女学園大学、県立広島大学、高知大学、甲南大学大学院、神戸大学大学院、香蘭女子短期大学、國學院大学、国際武道大学、国士舘大学、駒澤大学、埼玉工業大学、埼玉大学、佐賀大学・佐賀大学大学院、札幌学院大学、産業能率短期大学、滋賀県立大学大学院、四国学院大学、静岡県立大学、静岡大学・静岡大学大学院、静岡理工科大学、実践女子大学、四天王寺国際仏教大学、芝浦工業大学、島根大学大学院、秀明大学、淑徳大学、首都大学東京、城西国際大学、上智大学、昭和女子大学、信州大学・信州大学大学院、鈴峯女子短期大学、諏訪東京理科大学、成蹊大学、清泉女学院大学・清泉女学院短期大学、西南学院大学、成美大学、摂南大学、専修大学、千里金蘭大学、崇城大学、第一経済大学、第一工業大学、太成学院大学、大同工業大学、大東文化大学、高崎経済大学、高崎商科大学、高千穂商科大学、拓殖大学、玉川大学、多摩美術大学、筑紫女学園大学、千葉経済大学、千葉商科大学、千葉大学・千葉大学大学院、中央学院大学、中央大学、中京大学、中部大学、筑波大学・筑波大学大学院、帝京科学大学、帝京大学、帝塚山大学、東亜大学、東海大学、東京外国語大学、東京経済大学、東京工科大学、東京国際大学、東京情報大学、東京水産大学、東京大学大学院、東京電機大学、東京都市大学、東京農業大学・東京農業大学大学院、東京農工大学大学院、東京保健医療大学、東京理科大学、同志社大学、道都大学、東北学院大学、東北大学・東北大学大学院、東北福祉大学、東洋大学・東洋大学短期大学、徳島大学、徳島文理大学、徳山大学、常葉学園大学、獨協大学、鳥取大学・鳥取大学大学院、苫小牧駒澤大学、富山大学・富山大学大学院、長崎県立大学、長崎総合科学大学、長崎短期大学、長野県短期大学、長野大学、長浜バイオ大学、中村学園大学・中村学園大学大学院、名古屋学院大学、名古屋商科大学、奈良産業大学、奈良女子大学、奈良先端科学技術大学院大学、南山大学、新潟経営大学、新潟県立大学、新潟工科大学、新潟工業短期大学、新潟国際情報大学、新潟産業大学、新潟大学、日本経済大学、日本獣医生命科学大学、日本大学・日本大学大学院、函館大学、八戸工業大学、浜松大学、阪南大学、兵庫商科大学、弘前大学、広島工業大学、広島国際学院大学、広島国際大学、広島修道大学、広島大学大学院、広島電機大学、福井県立大学、福井工業大学、福岡工業大学、福岡大学、福島県立会津大学、福島大学、福山市立女子短期大学、福山大学、福山平成大学、藤女子大学、富士常葉大学、文教大学、法政大学、放送大学、北海学園大学、北海道学園北見大学、北海道工業大学、北海道情報大学、北海道大学・北海道大学大学院、北海道薬科大学、松阪大学、松本大学・松商学園短期大学、三重大学・三重大学大学院、瑞穂短期大学、宮城学院女子大学、宮崎国際大学、宮崎産業経営大学、宮崎大学、武庫川女子大学・武庫川女子大学大学院、武蔵大学、明海大学、明治学院大学・明治学院大学大学院、明治大学・明治大学大学院、名城大学・名城大学大学院、明星大学、桃山学院大学、山形県立米沢栄養大学、山形大学・山形大学大学院、山梨英和大学、山梨学院大学、横浜市立大学、横浜商科大学、酪農学園大学、立教大学、立正大学、立命館大学・立命館大学大学院、琉球大学、龍谷大学、流通科学大学、流通経済大学、和光大学、早稲田大学、大学関係のみ一部抜粋(名称や存否は必ずしも最新ではない場合あり)

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、電気・電子系、物理・応用物理系、生物・生命科学系、農業・農学系、薬学系(4年制)、医学・歯学系
主な勤務地
北海道、宮城、東京、新潟、富山、長野、静岡、愛知、三重、大阪、広島、香川、福岡、海外
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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