業種 |
その他専門店・小売
コンビニエンスストア/外食・レストラン・フードサービス/食品/商社(食料品)
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本社 |
愛知、東京
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総合職採用 | 6~10名 |
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気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
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採用人数 | 2025年卒予定 6~10名 |
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初年度 月収例 |
月21万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート |
その他の ポイント |
平均残業時間が月20時間以内、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり、いろいろな職種を経験できる |
職種 | (1)【正社員】総合職 |
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仕事内容 | (1)【正社員】総合職
売店やカフェの運営管理、新幹線車内サービス事業の運営管理、商品の企画・開発、輸入取引、食品工場の運営・衛生管理、営業のほか、経営企画や総務、人事、経理といった管理部門など、多様な業務があります。 |
応募資格 | (1)【正社員】総合職
大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 (2023年3月~2024年3月 卒の方) |
勤務地 | (1)【正社員】総合職
東京、神奈川、岐阜、静岡、愛知、三重、滋賀、京都、大阪 備考:ジョブローテーション制度 |
勤務時間 | (1)【正社員】総合職
総合職/非現業 【フレックスタイム制】 標準労働時間(1日):7時間30分 コアタイム:11:00~14:00 総合職/現業(ストア、物流) 【変形労働時間制】 実働時間(1日):平均7時間 備考:1か月単位のシフト制 |
採用ステップ&スケジュール | 会社採用HPよりエントリー
▼ 会社説明会 (対面/WEBにて実施) ▼ エントリーシート提出 ▼ 一次面接(個別) 適性検査 ▼ 二次面接(個別) ▼ 最終面接(個別) ▼ 内々定 |
提出書類 | エントリーシート
※ご提出いただいた書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください。 なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って適切に取り扱います。ご安心ください。 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】総合職
大学/大学院 卒業見込みの方 月給:209,000円 大学/大学院 卒業の方 月給:209,000円 ※基本給:209,000円 |
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手当 | (1)【正社員】総合職
通勤手当、時間外手当、技能手当、役付手当、家族手当、単身赴任手当 など |
昇給 | (1)【正社員】総合職
年1回 備考:4月 |
賞与 | (1)【正社員】総合職
年2回 備考:6月、12月 |
休日・休暇 | (1)【正社員】総合職
総合職/非現業 完全週休2日制(土日) 年間休日:120日 有給休暇:10日 ※入社3ヶ月後より付与 休暇制度:慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 総合職/現業(ストア/物流事業) 月8日以上 年間休日:103日 有給休暇:10日 ※入社3ヶ月後より付与 休暇制度:慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
諸制度:社員割引、旅行優待、JR東海グループ持株会、提携預金、通信教育、福利厚生プログラム(ベネフィットステーション)、その他JR東海グループ割引 など |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職 期間:3ヶ月以内(勤続年数に通算) ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2023年1月22日時点)
総合職採用実績
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:29.4%
3年以内女性採用割合:70.6% 総合職採用実績
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平均勤続年数 | 13.4年(2023年11月24日時点) | ||||||||||||||||
平均年齢 | 41.1歳(2023年11月24日時点) | ||||||||||||||||
研修 | あり:【階層別研修】
・新入社員研修 ・店舗入店前研修 ・入社半年フォロー研修 ・入社1年目フォロー研修 ・新任主任研修 ・中堅社員研修 ・新任店長研修 ・新任サブリーダー研修 ・新任管理者研修 【その他】 ・ハラスメント防止研修 ・販売指導スキル向上研修 ・インストラクション研修 ・JR東海グループ会社研修 など |
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自己啓発支援 | あり:【通信教育制度】
自身のスキルアップのため、様々な通信教育講座をご用意しています。 講座により支援は異なりますが、通信教育講座受講料補助、資格受験料全額補助、表彰等を行っています。 |
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メンター制度 | - | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | あり:入社後、人事担当者によるキャリアなどに関する相談を実施 | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | あり:
【新幹線パーサー職】車掌業務資格 |
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月平均所定外労働時間 | 4.0時間(2021年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 16.6日(2021年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2021年度実績)
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役員・管理職の女性比率 |
(2023年11月24日時点)
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気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。
「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |