株式会社三井ハイテック
ミツイハイテック
2026
  • 株式公開
業種
半導体・電子部品・その他
精密機器/自動車/金属製品/機械
本社
福岡
インターンシップ&キャリアの評価(-件)
総合評価 - 評価が高い項目 -

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
総合職 51~100名

気になる登録人数

気になる登録人数 1174名

モデルケース

総合職

採用人数 2025年卒予定 51~100名
初年度
月収例
月23万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 3月上旬
  • 説明会
    3月上旬
  • 面接
    3月中旬
  • 内々定
    4月上旬
応募・選考時
提出書類
履歴書
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、海外で働ける、英語を使う機会あり、住宅補助あり、いろいろな職種を経験できる
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準


【~超精密加工でしあわせな未来を~】
当社は、世界トップクラスの 「精密加工技術」 で高性能・高精度な製品を
次々と世に送り出し、当社は世界的メーカーに飛躍しました。

そして現在、自動車業界は、自動車生産が始まって以来の大変革期であり、
電気自動車への移行、自動運転技術の普及等、技術の革新が進んでいます。

当社も自動車関連の部品である「モーターコア」の事業拡大を図り、
昨今、岐阜県可児市に新工場を、カナダ、ポーランドに新会社を設立しております。
さらに、2025年にはメキシコへの新拠点を予定しており、さらなるグローバル展開を推し進めています。

ここ数年は事業拡大に伴い、より多くの若い力が必要となってきており、
新卒採用も更に増強してきています。

高精度な技術を駆使し、世界に躍進していきたい、
自動車産業にかかわる仕事をしてみたい、ものづくりの仕事を通して個人のスキルを磨きたい。

それぞれの想いを当社にぶつけてください。
ご応募お待ちしています。


◆経営理念(社是)
1、世界の人々に役立つ製品をつくる
2、互恵互善の理念に徹し相互の利益をはかる
3、平等の精神を基本とし働く者の楽園を築く

◆ 求める人物像
・自ら考え、行動できる人
・幅広い視点で考えることができる人
・創造力を働かせ新たな仕事にチャレンジできる人
・グローバルに活躍できる人

募集概要

職種 (1)【正社員】総合職
仕事内容 (1)【正社員】総合職
技術系/技術開発、製品設計、生産技術、生産設備開発、設備保全 ほか
情報系/情報システム、スマートファクトリー化推進 ほか
事務系/営業部門、管理部門 ほか
応募資格 (1)【正社員】総合職
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】総合職
 岐阜、福岡、熊本
 備考:営業員の場合は、まずは九州の勤務で実務を学びます。
将来的には、ご本人の希望やさらなるステップアップを図るために国内営業所や海外の拠点で
ご活躍いただく場合もあります。
勤務時間 (1)【正社員】総合職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:30~17:15
 備考: 本社、国内工場         8:30~17:15
国内支社、国内営業所    9:00~17:45 (実働8時間)
※技術系の部署では夜勤含むシフト勤務になる可能性があります。
職種・仕事内容の詳細 ■技術系
設計・技術開発・設備保全などの幅広い面から活躍いただきます。
4つの事業それぞれで、多彩な専攻の人材が必要となりますので、「ものづくり」に興味を持つ方は、一見の価値ありです!

■事務系
営業部門、管理部門などで実務を通して必要な知識を身につけ、ご活躍いただきます。
スムーズな会社運営・そして更なる飛躍には、確かな専門知識を持った事務系スタッフの力が必要です。
文系の方も活躍できる場はたくさんあります。皆さんの力を、ぜひ当社で活かしてみませんか?
採用ステップ&スケジュール エントリー&三井ハイテックマイページへの登録
  ▼
 応募書類提出
  ▼
 一次選考試験
 ※個人面接(人事担当)、筆記試験(適性検査※WEBテスト)
  ▼
 役員選考試験
 ※個人面接(役員)
  ▼
 内々定
提出書類 当社採用専用マイページ内にて、選考応募フォームを設けています。
そちらのフォームより、各設問項目をご入力いただければ応募書類提出が完了します。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】総合職
 短大 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:207,240円
  ※基本給:207,240円

 専門 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:206,850円
  ※基本給:206,850円

 高専 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:221,000円

 大学 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:247,000円

 大学院 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:270,000円
手当 (1)【正社員】総合職
 備考:通勤手当、住宅手当、家族手当、地域手当 他
昇給 (1)【正社員】総合職
 年1回
 備考:4月
賞与 (1)【正社員】総合職
 年2回
 備考:7月、12月
休日・休暇 (1)【正社員】総合職
 完全週休2日制(土日)
 年間休日:123日
 有給休暇:15日
 ※入社半年後に15日付与。2年目以降は20日間付与。
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
 備考:当社内カレンダーに準じる
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:制度/社内融資、育児休業、時短勤務、介護休業、時間単位有給休暇、社員持株、 財形貯蓄(一般・年金・住宅)、退職金、確定拠出年金(401k) 他
施設/独身寮、社員食堂、研修センター 他
クラブ活動/ 野球、サッカー、バレーボール、テニス、バドミントン、自転車、マラソン 他
その他/車通勤可(従業員用駐車場あり)、健康管理室あり(産業医・保健師常駐)、インフルエンザ予防接種の費用補助、バリアフリー工場あり
試用期間 ■期間
(1)【正社員】総合職
 期間:3カ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 49人 2人 95.9%
2021年度 49人 7人 85.7%
2020年度 48人 6人 87.5%
(2023年1月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 67人 21人
2022年度 40人 9人
2021年度 43人 6人
3年以内男性採用割合:80.6%
3年以内女性採用割合:19.4%
平均勤続年数 15.2年(2023年1月1日時点)
平均年齢 39.9歳(2023年1月1日時点)
研修 あり:新入社員研修、階層別教育・国際化研修(語学留学・会話集合研修ほか)、人権研修、各種専門教育など
自己啓発支援 あり:各種専門教育・語学系のWEB教育に関して一部会社が費用を負担する
メンター制度 あり
キャリアコンサルティング制度 あり:入社3年未満社員と人事担当者との面談、自己申告書を用いての上司との面談(1回/年)ほか
社内検定等の制度 あり:社内技能検定制度(会社固有の技能に関する検定)
月平均所定外労働時間 23.6時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数 12.4日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 16人14人
取得対象者数 64人14人
育休取得率 25.0%100.0%
(2022年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 7.7%
管理職 2.0%
(2023年1月1日時点)

その他の情報

参考データ

当社の採用方針 ■メーカーとしての使命■

メーカーとして「世界の人々に役立つ製品をつくる」ことを実現するためには、確かな知識、技能、技術を身につける「研鑽」により導かれる技術開発や技術革新の継続が必要となります。

技術系・事務系問わず三井ハイテックに必要な人材に共通するもの、それは「ものづくり」に対するひたむきな思いです。この思いを大切に、常に世界基準を目指す、技術のパイオニアであること。そこに三井ハイテックのスピリットが存在します。

どんなささいな「ものづくり」の経験や思い出でもかまいません。
夢中になってひとつのものを作り上げた経験があれば、これまで培ってきた知識、能力を発揮できるフィールドがここにはあるはずです。

北九州から世界へ「ものづくり」のすばらしさを、一緒に伝えていきましょう。

技術と製品の進化のために、私たちと世界の未来のために。
必要な資格 自動車運転免許(通勤および社用車運転用/AT限定可/駐車場あり)
※原則入社日までに必要とする

採用実績校

九州大学、九州大学大学院、九州工業大学、九州工業大学大学院、熊本大学、熊本大学大学院、佐賀大学、佐賀大学大学院、長崎大学、長崎大学大学院、大分大学、大分大学大学院、宮崎大学、宮崎大学大学院、鹿児島大学、鹿児島大学大学院、山口大学、山口大学大学院、広島大学、広島大学大学院、岡山大学、岡山理科大学、北九州市立大学、北九州市立大学大学院、下関市立大学、福岡大学、西南学院大学、早稲田大学、慶應義塾大学、明治大学、中央大学、法政大学、青山学院大学、東海大学、日本大学、同志社大学、筑波大学、東京理科大学、横浜国立大学、芝浦工業大学、関西学院大学、関西大学、立命館大学、立命館アジア太平洋大学、東京外国語大学、京都外国語大学、九州国際大学、福岡工業大学、広島工業大学、久留米工業大学、熊本学園大学、崇城大学、北九州工業高等専門学校、久留米工業高等専門学校、熊本高等専門学校、有明工業高等専門学校、佐世保工業高等専門学校、大分工業高等専門学校、都城工業高等専門学校、鹿児島工業高等専門学校、宇部工業高等専門学校
※その他、全国各地の大学の採用実績があります。

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系 IT系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、衛生医療・介護系、その他理系
主な勤務地
岐阜、福岡、熊本
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、その他理系
気になるリストに追加しました
現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しください
気になるリストの追加に失敗しました

ログイン・会員登録

ご利用にはログイン、または会員登録が必要になります。
会員の方はこちら
まだ会員でない方は
会員登録(無料)

この企業に注目している人は、他にこんな企業に注目しています

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
気になるリストに追加しました
現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しください
気になるリストの追加に失敗しました
ログイン・会員登録
ご利用にはログイン、または会員登録が必要になります。
会員の方はこちら
ログイン
まだ会員でない方は
会員登録(無料)