株式会社あおい総合設計
アオイソウゴウセッケイ
2026

株式会社あおい総合設計

建築(建築設計)/コンサルティング(省エネ・環境など)
業種
建築設計
建設コンサルタント
本社
鳥取
インターンシップ&キャリアの評価(-件)
総合評価 - 評価が高い項目 -

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
建築意匠設計・建築構造設計・設備技術者/大学卒 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 70名

モデルケース

建築意匠設計・建築構造設計・設備技術者/大学卒

採用人数 2025年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月18万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書、その他
その他の
ポイント
完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

<募集対象>
2025年3月に大学院修了、大学・短大・専門・高専を卒業予定の方
\採用選考への応募資格は、学部・学科不問です。/

大学での専門知識だけではなく、人物重視で採用を行っております。
「ものづくりが好きな人・ご興味がある人」は、まずはお気軽に会社説明会にご参加下さい。
当社では専門知識やご経験がない方でも、ご入社後に学び・成長いただける職場づくりを目指しております!
会社説明会では、みなさんのご質問やご不安な点などを、しっかり解決できればと考えております。
ぜひ、ご予約をお願いいたします!

【建築意匠設計・建築構造設計について】
建築学科専攻の方は学んだことを活かし、年齢や経験問わず活躍できる環境です。

<以下に当てはまる方は歓迎です!>
◎学ぶ意欲がある方
エネルギー負荷の少ない建物づくりをめざしている私たち。新しい技術を積極的に取り入れ、社員一丸となって技術革新をめざしています。
◎コツコツと努力するのが得意な方
設計とは、緻密で細かい作業の積み重ねです。コツコツと努力を重ねて、ともに課題をクリアしていきましょう。
◎鳥取県・島根県で腰を据えて働きたい方
鳥取県米子市に本社を構え、鳥取・島根に4拠点を展開している当社。このエリアに腰を据えて働きたい方は大歓迎です!

独自の設計手法による建築設計と省エネコンサルティングを手がけている私たち。社員20名と少数精鋭で、全国各地のお客様からの依頼に応えています。学校などの公共施設や大型工場、医療・福祉施設や商業施設など実績多数。私たちといっしょに、建築業界の技術革新に挑戦していきましょう!

募集概要

職種 (1)【正社員】建築意匠設計(2)【正社員】建築構造設計(3)【正社員】設備技術者
仕事内容 (1)【正社員】建築意匠設計
建物の外観や内部のデザインを担当します。お客様と打ち合わせをしてデザインコンセプトや間取りなどを決定。積算業務や現場での点検・確認業務も行います。
(2)【正社員】建築構造設計
意匠設計がつくり上げたデザインをもとに、建物の安全性を担保する構造を決定します。工事費の見積もりを算出する積算業務や、図面通りに施工されているかを工事現場で点検・確認する監理業務も行います。
(3)【正社員】設備技術者
当社ならではの省エネ技術を活かした空調設計や、電気・給排水設備などの設計業務を担当します。見積もりの算出や、現場での点検・確認作業も行います。
応募資格 (1)【正社員】建築意匠設計(2)【正社員】建築構造設計(3)【正社員】設備技術者
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】建築意匠設計(2)【正社員】建築構造設計(3)【正社員】設備技術者
 鳥取、島根
 備考:本社/鳥取県米子市皆生6-1-25
島根事務所/島根県安来市荒島町3506
境港営業所/鳥取県境港市上道町2183-4
中部営業所/鳥取県東伯郡湯梨浜町長江310-67
※マイカー通勤OK・駐車場あり
勤務時間 (1)【正社員】建築意匠設計(2)【正社員】建築構造設計(3)【正社員】設備技術者
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:45~17:45(休憩:1時間)
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】建築意匠設計(2)【正社員】建築構造設計(3)【正社員】設備技術者
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
  月給:180,000円(固定残業代含む)
  ※基本給:151,100円

  固定残業代/月:28,900円/25時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
手当 (1)【正社員】建築意匠設計(2)【正社員】建築構造設計(3)【正社員】設備技術者

 通勤交通費一部支給(月1万5000円まで実費支給)
残業手当(固定残業時間超過分)
昇給 (1)【正社員】建築意匠設計(2)【正社員】建築構造設計(3)【正社員】設備技術者
 年1回
 備考:▲月
賞与 (1)【正社員】建築意匠設計(2)【正社員】建築構造設計(3)【正社員】設備技術者
 年2回
 備考:▲月・▲月(2021年度実績4ヵ月)
休日・休暇 (1)【正社員】建築意匠設計(2)【正社員】建築構造設計(3)【正社員】設備技術者
 完全週休2日制(土日)、祝日
 年間休日:119日
 有給休暇:10日
 休暇制度:育児休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:退職金制度(勤続1年以上)
厚生年金基金加入
試用期間 ■期間
(1)【正社員】建築意匠設計(2)【正社員】建築構造設計(3)【正社員】設備技術者
 期間:1ヵ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2021年度 採用実績なし
2020年度 採用実績なし
2019年度 採用実績なし
(2023年10月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2021年度 採用実績なし
2020年度 採用実績なし
2019年度 採用実績なし
平均勤続年数 7.0年(2022年時点)
平均年齢 40.0歳(2022年時点)
研修 あり:商工会議所等の新入社員向け研修、社会人マナー研修への参加
自己啓発支援 あり:設計技術者向けの建築士事務所協会等の講習会への参加
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 20.0時間(2021年度実績)
有給休暇の平均取得日数 9.0日(2021年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 実績なし1人
取得対象者数 1人
育休取得率 100.0%
(2021年度実績)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

詳細情報

主な募集職種
技術系
技術系で特に生かせる専攻:建築・土木系
主な勤務地
鳥取、島根
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
採用予定学科
建築・土木系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
気になるリストに追加しました
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