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新卒採用

千葉・茨城密着のメガネハット|眼鏡・補聴器の販売職

最短2週間で内定|ノルマなし|月平均残業10時間以内

株式会社アーバン|小売・卸売・商社

職種と仕事内容

仕事内容 ⭐ この求人のポイント ⭐ ✅ 話を聞いてから選考に進むかじっくり考えたい方にオススメの"説明会コース" ✅ ノルマなし!お客様のお話を「聞く」ことが一番大切な仕事 ✅ 文系歓迎!入社後の研修で専門知識を一から習得可能 ✅ 地域密着!千葉・茨城・埼玉で長く安定して働ける ✅ チームワーク抜群!困った時はお互い様の温かい社風 ✅ 多彩なキャリア!販売のプロ、店長、EC事業など道は様々 ___________ ⭐ こんな方にオススメ ⭐ ✅ 人と話をすることが好きな方 ✅ チームワークを大切にできる方 ✅ 誰かの役に立つ仕事がしたい方 ✅ 地元で腰を据えて働きたい方 ✅ 聞き上手だと言われることが多い人 ✅ 競争よりも協調を大切にしたい人 ___________ ⏰ 新入社員一日の流れ ⏰ 09:45 出社・開店準備・清掃 10:00 開店・お客様への接客(相談・視力測定・調整) 13:00 お昼休憩(60分休憩でリフレッシュ) 14:00 業務再開・商品発注やディスプレイ変更 17:00 夕方休憩(30分休憩でリフレッシュ) 17:30 夕方のお客様対応・事務処理 19:30 閉店作業・退社(残業は月平均7時間程度!) ___________ ⭐ 株式会社アーバンについて ⭐ 創業37年、千葉・茨城・埼玉を中心に 41店舗の「メガネハット」を展開。 ただメガネを売るのではなく、 お客様の視生活・聴こえを支える パートナーを目指しています。 100年企業を目指し、EC事業など 新しい挑戦も続けています。 ___________ ✨ 事業の強み ✨ 地域のお客様との深い信頼関係が強み。 「あなたに相談したい」と 指名で来店されることも多数。 さらにEC事業部は楽天やYahoo!で 数々の賞を受賞するなど急成長中。 リアル店舗×WEBの二軸で安定経営を 続けています。 ___________ ✨ 働く環境 ✨ 平均勤続年数は13年。 産休・育休の取得実績もあり、 ライフステージが変わっても 安心して働ける環境です。 月の平均残業時間は7時間程度。 プライベートも大切にできます。 ___________ ✨ 仕事内容の魅力 ✨ 「よく見えるようになったよ」 「ありがとう」という言葉がやりがい。 お客様のお困りごとを解決し、 笑顔になっていただく瞬間は格別です。 マニュアル通りの対応ではなく、 あなたらしい接客が喜ばれます。 ___________ ✨ 先輩社員の声 ✨ 「アーバンの一番の魅力は温かな社風。 日頃から本音で話せる仲間なので、 困っているときはお互いに サポートし合う関係を築いています」 (新卒入社・販売職) ___________ ✨ 担当者よりメッセージ ✨ 「サークルやバイト経験が少なくても大丈夫」 大事なのは、何を感じ、どう成長したか。 あなたの「聞き上手」な才能を、 ぜひ当社で活かしてください。 文系・理系問わず、 人と関わることが好きな方を待っています! ___________ ✨ 説明会案内 ✨ ✅ 開催日時 随時開催中(対面/WEB) ※詳細はエントリー後にご案内します ✅ 参加方法 ➀ エントリー ➁ 3月1日以降に開催日程のご案内 ③ 希望の日程をご予約ください ※説明会参加は必須となります ※ご登録のメールアドレス宛にご案内 ___________ ご興味を持っていただけましたら エントリーをお願いします!

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

株式会社アーバン 勤務地 ▼千葉県 成田、市川、富里、印西、白井、鎌ヶ谷、八千代、習志野、船橋、松戸、四街道、八街、山武郡、印旛郡、野田、香取郡 ▼茨城県 水戸、つくば、牛久、稲敷、取手、守谷、常総、古河、下妻、坂東、神栖、猿島郡 ▼埼玉県 春日部 勤務候補地:茨城県、埼玉県、千葉県

給与

月給212,300円~221,950円


給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 19万8000円 〜 20万7000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり1万4300円 〜 1万4950円(固定残業時間:1ヶ月あたり10時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【諸手当】 ・交通費支給(当社規定による、上限25,000円) ・役職手当(店長40,000円/月、副店長10,000円/月) ・家族手当(配偶者10,000円/月、一子につき5,000円/月) ・住宅手当(新卒単身10,000円/月、転勤の場合家賃の50%)※社命による転宅に限る ・残業手当 ・休日出勤手当 ・資格手当(販売スペシャリスト資格取得者 5,000円/月、店長資格取得者 10,000円/月) 【昇給】 年1回(4月) 【賞与】 年2回(7月、12月) 給与例 【大卒(4大卒)・院了】 月給:221,950円 基本給:207,000円 固定残業手当:14,950円 【短大・専門卒】 月給:212,300円 基本給:198,000円 固定残業代:14,300円 ※固定残業手当 ・大卒(4大卒)・院了 14,950円/月10時間分 ・短大・専門卒 14,300円/月10時間分 ※10時間を超える時間外労働は追加で支給 既卒者は最終学歴により上記初任給と同額を支給

勤務時間

残業月平均20時間以内、シフト制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり21日 〜 23日 9:45~19:15 実働8時間/1日 休憩90分 ※営業終了が19:30のため、19:16~19:30の労働時間は、固定残業(月10時間分)に含まれます 平均残業時間:月7時間(前年度実績)

休日・休暇

休日・休暇 ・年間105日(月8~10日)シフト制 ・年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、結婚休暇、介護休暇

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険) ・団体生命保険及び傷害保険完備 ・退職金制度あり ・社員、家族割引購入制度あり ・健康診断受診費用の補助あり ・報奨金制度あり ・制服貸与

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内禁煙

試用期間

試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間3ヶ月(労働条件に差異なし)

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:2名 新卒離職者数:1名 ▼2023年度 新卒採用者数:2名 新卒離職者数:1名 ▼2022年度 新卒採用者数:4名 新卒離職者数:2名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:1名 女性採用者数:1名 ▼2023年度 男性採用者数:1名 女性採用者数:1名 ▼2022年度 男性採用者数:2名 女性採用者数:2名

平均勤続年数

平均勤続年数:13年 2024年度

研修

研修:あり ・入社前 入社前合宿研修(2泊3日) ・入社後 新入社員研修(4~9月、月1) 顧客別販売力強化研修、フォローアップ研修、マネジメント研修、エリア別研修、外部研修

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 資格取得支援 会社の定めた専門資格の取得に係わる費用の補助

メンター制度

メンター制度:あり 新入社員は配属店舗でOJT教育を受けます。 OJT教育の担当者には、年次の近い先輩社員があたります。

社内検定

社内検定等の制度:あり ・販売スペシャリスト資格試験 資格取得者5,000円月支給 ・店長資格試験 資格取得者10,000円月支給

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:7時間 2024年度

有給取得平均日数

有給取得平均日数:5日 2024年度

育児休業取得者数

女性:育休取得者3名(対象者3名) 男性:育休取得者2名(対象者3名) 2024年度

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:0.7% 女性管理職比率:1.9% 2024年度 今後の女性の活躍の場を広げるために取り組みを行ってまいります。

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : fcb8129fd45cc346

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