山陽建設株式会社「住宅施工管理職コース」新卒採用情報丨就活ならリクナビ

職種と仕事内容

仕事内容住宅部門の施工管理として、パナホームやテクノストラクチャー、在来工法など、幅広い工法の住宅建築に携わります。総合建設会社ならではの体制のもと、営業的なノルマに追われることなく、顧客ニーズを重視した住まいづくりに取り組めます。 ✅弊社について山陽建設株式会社は、1949年の創業以来、地域社会の基盤づくりに携わってきた総合建設会社です。広島県三原市に本社を置き、インフラ整備や建築分野を中心に、長年にわたり事業を展開してきました。事業内容は、道路・河川・ダムなどの陸上土木工事に加え、港湾・海岸工事を担う港湾土木、建築工事や住宅関連事業、しゅんせつ工事、さらには太陽光発電事業まで多岐にわたります。「建設を通じた社会への貢献」という考えを大切に、地域に根差した取り組みを続けながら、人と自然が調和する環境づくりに取り組み、着実に成長を重ねています。

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

山陽建設株式会社勤務地勤務候補地：広島県

給与

月給216,000円～224,000円

給与詳細基本給：月給 21万6000円〜 22万4000円固定残業代：なし【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし全員に一律で支払われるその他手当金額：なし・資格手当：資格内容に応じて10,000円～60,000円支給・家族手当：配偶者10,000円／18歳未満の子ども5,000円（1名まで）・通勤手当：公共交通機関利用の場合、月額上限15,000円 ※現場担当者には社有車を貸与します ■昇給：年1回(4月) 4,000円(＋査定) ■賞与：年３回(夏6月・冬12月・決算月3月) 直近実績4.5ヶ月(＋査定) 2025年3月

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細実働時間：1日あたり8時間平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 8:00～17:00(実働8時間) ※土曜日・祝日の出勤は時間単位での出勤が可能です。

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 ★年間休日数：124日 ■完全週休２日制(土・日・祝) ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■計画年休(有給休暇一斉付与) 5日

福利厚生

保険制度：・雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金待遇・福利厚生【福利厚生】 ■借上社宅制度希望に応じて物件を選定し、会社契約にて入居いただきます。家賃は自己負担2割（会社が8割負担）に加え、敷金・礼金・仲介手数料も会社が負担します。 ■医療保険会社負担にて終身医療保険へ加入。保険料は全額会社が負担し、定年時には払込済みとなり、保険金受取権を本人へ引き継ぎます。在職中は当該保険を活用し、見舞金の支給制度もございます。 ■確定拠出年金将来の資産形成を目的に、会社負担で積立を行っています。 ■会員制ホテル会員制リゾートホテルを、社員価格にて利用可能です。 ■研修制度入社時に約2週間の新入社員研修を実施。配属後も資格取得に向けた勉強会や教材提供など、継続的なサポートがあります。 ■住宅支援制度社内住宅部門を通じて新築・建売住宅を購入した場合、100万円の補助金を支給。また、自宅または親族宅のリフォームを社員名義で行う場合、約10％の補助金を支給します。

試用期間

試用・研修期間：3ヶ月試用・研修期間の条件：本採用と同じ

職場情報

過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度新卒採用者数：5名新卒離職者数：0名 ▼2023年度新卒採用者数：6名新卒離職者数：1名 ▼2022年度新卒採用者数：3名新卒離職者数：1名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度男性採用者数：4名女性採用者数：1名 ▼2023年度男性採用者数：5名女性採用者数：1名 ▼2022年度男性採用者数：3名女性採用者数：0名

平均勤続年数

平均勤続年数：13.8年 ※2023年度実績

研修

研修：あり新入社員研修、フォロー研修（入社半年・1年後）

自己啓発支援