仕事内容 ⭐ この求人のポイント ⭐ ✅ 【新潟限定】転勤なし！大好きな地域でずっと腰を据えて働けます ✅ 土日祝休みかつ年間休日125日で、プライベートの時間もたっぷり確保 ✅ 有給休暇の平均取得日数は12.6日！お休みを取りやすい環境です ✅ 月平均の所定外労働時間は10.0時間！無理のない働き方が可能 ✅ 男性の育休取得実績あり！ライフステージが変わっても安心の環境です ✨にいがた健康経営推進企業マスター2026認定（2026年）✨ 「にいがた健康経営推進企業」は、新潟県が従業員や家族の健康づくりに積極的に取り組む県内企業を登録・表彰する制度です。 新潟県より、健康経営の取組が特に優良で継続性のある企業として、「にいがた健康経営推進企業マスター2026」に登録されました。 ✨ユースエール認定（2023年より継続）✨ 若者の採用・育成、働きやすい職場環境づくりに取り組んでいる企業として、厚生労働大臣より「ユースエール企業」の認定を継続して受けています。 若者雇用促進総合サイトにて、当社の取組紹介（インタビュー記事）が掲載されています。 ✨くるみんプラス認定取得（2024年）✨ 次世代育成支援対策推進法に基づき、一般事業主行動計画を策定した企業のうち、計画に定めた目標を達成し、一定の基準を満たした企業は、厚生労働大臣の認定を受けることができます。 当社は、育児と仕事の両立支援に加え、不妊治療との両立にも配慮したことが評価され「くるみんプラス」の認定を受けました。 ✨えるぼし（第3段階）認定取得（2024年）✨ 女性活躍推進法に基づき、女性の活躍推進に関する取り組みが優良な企業を厚生労働大臣が認定する制度です。 当社は、採用や育成、職場環境整備など複数の項目で基準を満たし、最上位の「えるぼし（第3段階）」の認定を受けました。 ✨Ni-ful（ニーフル）ゴールド認定取得（2025年）✨ 多様で柔軟な働き方の推進や、仕事と家庭・地域活動などの両立支援、女性の登用・育成に積極的に取り組む企業として、新潟県より認定を受けました。 「県民だより」（令和8年冬号）にて、Ni-fulゴールド認定企業としての当社の取組が紹介されています。 ⭐ 株式会社アルゴスについて ⭐ 私たちは、新潟県を中心に 地域インフラを技術で支えてきた 建設コンサルタントです。 2026年2月で創業60年を迎え、 安定した公共事業を基盤に、 雪国の人々の暮らしを守り続けています。 ✨ 事業の強み ✨ 私たちの最大の強みは、 雪崩や地吹雪といった雪害に対する 独自の「雪氷技術」です。 他社には簡単に模倣できない このノウハウがあるからこそ、 地域防災において確固たる 競争優位性を築いています。 ✨ 働く環境 ✨ 地域密着の企業だからこそ、 「転勤なし」で働けるのが魅力。 年間休日125日に加え、 有給休暇の平均取得日数は12.6日。 月平均の所定外労働時間は10.0時間と、 プライベートも大切にできる環境です。 男性の育休取得実績もあり、 誰もが安心して長く働ける職場です。 ✨ 仕事内容の魅力 ✨ お任せするのは、道路や河川などの インフラの「調査・計画・設計」です。 特に雪崩・消雪対策の設計は、 地域住民の生活の安心に直結します。 自分の仕事が目に見える形で 社会に貢献する実感を味わえます。 ✨ 応募歓迎メッセージ ✨ 自然体で問題ありません。 社会や地域への貢献を原動力に、 コツコツと新しい知識を 吸収したい方を歓迎します。 新潟に根を張り、私たちと一緒に 専門技術を身に付けていきましょう！ 【採用予定学科】 土木工学、農学、環境学、地学、その他
配属職種について
入社後は記載の職種で配属されます。
