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新卒採用

福岡で愛されるスイミングスクールのコーチ

全学部文理不問★未経験歓迎★研修も充実★福利厚生も充実★

株式会社イトマンスポーツスクール

スポーツ・レクリエーション

    正社員

    27年卒 新卒採用

    福岡県

    医療/福祉専門職

こんな人におすすめ
教育支援をしたい
地域貢献に携わりたい
健康促進に携わりたい
人の仕事をサポートしたい
個人の能力を重視
チームワークを重視
情熱を持って仕事に取り組む
若手が裁量を持てる環境
長く同じ会社に居続けられる
人とたくさん会話する
職種と仕事内容

仕事内容 水泳経験を活かし「水泳のプロ」「良き指導者」として大きな成長を叶える(株)イトマンスポーツスクールの求人です。 充実した研修制度のもとで未経験から指導者を目指せます。 単に泳ぎを教えるだけでなく、夢や目標に向かって努力する心身を育むスイミングコーチ(指導未経験者歓迎)の募集です。 ✥─────【ここがPoint】─────✥ 《この求人の特徴は...》 ✬4泳法泳げる水泳経験者を正社員として採用 ✬指導未経験から成長できる手厚い研修体制 ✬福岡エリア限定勤務で将来の転勤も一切なし ✬年間休日105日あり有給休暇も取得可能 ✬日本水泳連盟認定の公認資格取得支援制度 《この会社の特徴は...》 ✬教育事業も手掛ける総合スポーツスクール ✬新入社員向け集合研修を年8回手厚く実施 ✬社内でミッションを共有する全社員研修年3回 ✬年2回の定期自己申告制度でキャリアを応援 ✬産休育休や時短勤務など子育て支援制度 ✬敷地内完全禁煙でクリーンな職場環境を徹底 ✥─────────────────✥ 【仕事内容詳細】 ✬【仕事概要】 ・ベビーからシニアまで幅広い世代への水泳指導 ・目標達成や自己新記録樹立に向けた育成サポート ・水泳を通じた健全な心身の育成と成功体験の提供 ・プール内の安全管理および水質管理プログラム ・施設運営業務や生徒の学習進捗チェック ✬【仕事内容】 スイミングスクールにて、ベビーからジュニア、シニア層まで幅広い年齢層の生徒に対する水泳指導全般を担当します。 単に4泳法の上達を目指すだけでなく、水泳を通じて夢や目標に向かって努力する力や強い心身を育むことがミッションです。 初心者のお子様から大会出場を目指す選手まで、一人ひとりの成長に寄り添い信頼される指導者を目指します。 ✬【詳細・何のために】 生徒へ成功体験を提供し、目標に向かって諦めずに全力で挑む心と体を鍛えるために指導を行います。 はじめは泳げなかった1人の子どもが笑顔で泳げるようになった瞬間や、自らの熱い指導により生徒が自己新記録を樹立して大会で1位に輝いた瞬間など、水泳指導を通じて人の人生に大きなインパクトを与えるやりがいを得られます。 ✬【詳細・どうやって】 入社後は月ごとの綿密なOJT研修や月末休館日の出勤日に校舎内でのMTGなど実施、指導技術を少しずつ習得していきます。 先輩コーチのレッスン見学からスタートし、実際の指導では1クラスあたり10人から20人の生徒を担当。 4泳法のフォームチェックや個別の課題に応じたアドバイスを丁寧に行い、チームで協力しながら安全なレッスン運営を進めます。 ✬【詳細・どれくらい】 1日あたり3本から5本のレッスン(1本45分から60分程度)を担当します。 1レッスンあたり約15名の生徒と向き合い、1週間で延べ100名以上の成長をサポート。 残業は殆どありませんが、繁忙期には月平均残業時間は20時間以内と抑えられており、終業後のプライベートな時間や指導法の勉強時間を十分に確保しながら無理なく継続できる労働環境が整っています。 ✬【詳細・誰に】 主な対象は水泳を習い始めたばかりの未就学児や小中学生から、健康維持を目指すシニア世代まで多岐にわたります。 さらに、保護者の方々に対して日々の指導内容や成長の変化を報告し、信頼関係を築くことも大切な仕事です。 多様な人々と出会いコミュニケーションを図ることで、コーチ自身も一人の人間として大きく成長できます。 ✬【詳細・どんな流れで】 1:出社後プール水質検査および安全点検を実施 2:当日のレッスン内容と担当クラスのミーティング 3:ジュニアコースやシニアコースの指導業務担当 4:レッスン後の進捗記録入力と先輩との振り返り 5:施設内の清掃整理と翌日準備を行い業務終了 ✥─────────────────✥ ✬【業界魅力や将来性】 スイミングスクール業界は、子どもの習い事として長年1位を誇る根強い人気と高い需要を持ち続けています。 さらに近年では、人生100年時代におけるシニア層の健康維持や予防医療の観点からも水泳運動への注目度が高まっています。 子どもから高齢者まで生涯を通じて親しまれるスポーツであり、持続可能性と確固たる将来性を兼ね備えた安定業界です。 ✬【企業魅力や他社差別化】 当社はエリア限定職採用を行っており、転勤なしで福岡の地域に密着して長く活躍できます。 残業時間は月平均20時間以内、年間休日105日とワークライフバランスも抜群です。 また、内定段階からの手厚いサポートや公認資格の取得支援制度など、指導未経験者を一人前のプロへと育てる教育体制が他社との大きな差別化要素です。 ✬【自社製品・サービスの魅力】 当社の水泳指導サービスは、単なる技術習得にとどまらず、目標達成に向けた「成功体験」を提供することに本質的な価値があります。 スモールステップで達成感を積み重ねる独自の指導ノウハウにより、子どもたちの自己肯定感や強いメンタルを育みます。 保護者からも「心身ともにたくましく成長できる」と絶大な信頼と評価を獲得している質の高い教育プログラムです。 ✥─────────────────✥ ✬【こんなあなたに】 「水泳が好き」「身体を動かす仕事がしたい」という想いをお持ちのあなたへ。 4泳法(クロール・平泳ぎ・背泳ぎ・バタフライ)が泳げるスキルがあれば、指導経験は一切問いません。 当社で活躍している先輩たちの多くも、最初は指導未経験からスタートしました。 充実したOJTプログラムや年8回の集合研修があるため、ゼロから「水泳のプロ」を目指せます。 転勤のない福岡で、子どもたちの成長に寄り添い、生徒の自己新記録樹立や目標達成を自分のことのように喜べる感動的な毎日を送りませんか? チームワークを大切にしながら情熱を持って挑戦できる2027年3月卒業予定の学生の皆様からのエントリーを心よりお待ちしています。

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

株式会社イトマンスポーツスクール 勤務地 勤務候補地:福岡県

給与

月給203,000円~212,500円


給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 19万1700円 〜 19万9400円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり1万1300円 〜 1万3100円 初任給の基本月額は大卒院了が199,400円、大卒が196,100円、専門・短大卒が191,700円となります。 上記に加え、一律手当として地域給手当が月額11,300円から13,100円(福岡エリア)別途支給されます。 諸手当には家族給、地域給、通勤費(全額支給※会社規定あり)が含まれます。 固定残業制度はなく、残業が発生した場合は時間外手当が全額支給されます。 試用期間は6カ月間となりますが、試用期間中の労働条件や給与体系に相違はありません。

勤務時間

残業月平均20時間以内、変形労働時間制

勤務時間詳細 総労働時間:1週あたり40時間 1年単位の変形労働時間制を採用しており、週平均の実働時間は40時間以内となります。 スイミングスクールのレッスン開講スケジュールに合わせてシフトを組み、無理のない勤怠管理を行っています。 残業時間は月平均20時間以内と非常に少なく、サービス残業の抑制や定時退社の推奨など、社員の健康とワークライフバランスを守る職場環境づくりを徹底しています。 終業後のプライベートな時間や休日もしっかりと確保できるため、体力を維持しながら長く安定して働き続けることが可能な勤務体系です。

休日・休暇

休日・休暇 ・年間休日105日確保 ・月7日~10日程度の休日 ・年末年始休暇制度あり ・夏季休暇制度あり ・年次有給休暇制度あり ・特別休暇制度あり ・産前産後休業制度あり ・育児休業制度あり ・慶弔休暇制度あり ・介護休業制度あり ・リフレッシュ休日あり

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・各種社会保険完備 ・健康保険加入 ・厚生年金保険加入 ・雇用保険加入 ・労災保険加入 ・家族給手当支給 ・地域給手当支給 ・通勤費全額支給規定有 ・資格取得支援制度 ・定期健康診断年1回 ・予防接種費用補助有

喫煙所情報

喫煙所情報 敷地内すべて禁煙 敷地内すべて禁煙 屋内禁煙 教育事業という観点からグループ全体で喫煙を禁止しております。

試用期間

試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報

過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:2名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:0名 ▼2022年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:0名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:2名 女性採用者数:0名 ▼2023年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名 ▼2022年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名

平均勤続年数

平均勤続年数:11年

研修

研修:あり 全社員研修・外部委託研修・新入社員研修・若手社員研修

自己啓発支援

自己啓発支援:なし

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:なし

社内検定

社内検定等の制度:なし

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:5時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:11日

育児休業取得者数

女性:育休取得者4名(対象者4名) 男性:育休取得者2名(対象者3名)

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:0% 女性管理職比率:21.9%

締切:2027年2月28日

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID:f1a5dba34139d346

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