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新卒採用

技術系総合職(機械工学系専攻向け)

専攻を、一生モノの技術へ。横浜ゴムで挑む、最先端モノづくり。

横浜ゴム株式会社|自動車・輸送機器メーカー

職種と仕事内容

仕事内容 ◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇ ご興味ございましたら、 まずはエントリーください。優先的に情報更新の連絡をいたします。 ◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇ ✨ こんな方におすすめ ✅ 材料力学、流体力学、熱力学、機械力学の「四力」が好きな方 ✅ CADやCAE解析(有限要素法など)を用いたモノづくりに興味がある方 ✅ 複雑な機構を持つタイヤや、それを生み出す生産設備設計に関心がある方 ✅ 自分の専攻を活かし、技術者としてプロを目指したい方 \機械工学のすべてを、この一本に/ 私たちが向き合うのは、一見シンプルな「ゴムの輪」です。 しかしその中身は、材料力学に基づいた強度設計、 路面の水を排水するための高度な流体シミュレーション、 摩擦熱を制御する熱力学の知見、 そして走行時の振動を抑制する機械力学の結晶です。 大学で学んだ「工作法」や「計測工学」が、 そのまま最先端の生産ラインや評価試験に直結します。 「自分の計算が、数トンの車体を支える」 そんな機械エンジニアとしての醍醐味に興味がある方の エントリーを、心よりお待ちしています。 ✨ 募集職種と業務内容 【製品開発(構造設計)】 四力を駆使したタイヤの構造設計、CADによる図面作成、 シミュレーションおよび評価試験を担当。 【生産技術】 国内外の工場における生産設備の設計・開発。 機構学や自動制御、塑性加工などの知識を活かし 高精度なモノづくりを実現します。 ✨ 横浜ゴム株式会社について タイヤ、工業品など、ゴムの可能性を追求し、 世界トップクラスのシェアを誇るグローバルタイヤメーカーです。 独創的な構造解析技術と材料設計技術を強みに、 世界のモビリティ社会を足元から支え続けています。 ✨ 応募について \まずはプレエントリーから/ スマホの方は【エントリー画面へ】 PCの方は【エントリー画面へいく】ボタンをクリック 内容を確認後、完了ボタンを押せば応募完了です! ✨ その他特徴の紹介 ✅ 機械系学生が活躍できる専門部署が多数 ✅ 独身寮など充実した福利厚生 ✅ 海外拠点の設備立ち上げに携わるチャンスあり ✅ 年間休日120日以上 ✨ 先輩社員の出身学部・学科例(順不同) 工学部機械工学科、理工学部、システムデザイン学部、 生産工学部、精密機械、動力機械など

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

横浜ゴム株式会社 勤務地 主な勤務地は、本社・平塚製造所(神奈川)となります。 その他、国内各事業所への転勤および将来的に海外現地法人での勤務の可能性があります。 勤務候補地:茨城県、東京都、神奈川県、長野県、静岡県、愛知県、三重県、広島県 ※出向があります 出向先企業名:横浜ゴムグループ関連会社

給与

月給245,600円~277,600円


給与詳細 基本給:月給 24万5600円 〜 27万7600円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 時間外勤務手当、休日勤務手当、深夜勤務手当、通勤手当、家族・住宅手当、在宅手当、転居手当、語学奨励金 他 給与例 専攻科卒:月給245,600円(2025年実績) 大卒 :月給245,600円(2025年実績) 修士了 :月給260,600円(2025年実績) 博士了 :月給277,600円(2025年実績)

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 20日 所定労働時間 : 1日8時間(時間外労働有) 〈本社・平塚製造所(神奈川)〉9:00〜18:00 休憩時間:60分 ※事業所により異なります

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 年間121日+指定年休4日(完全週休2日制、夏期・年末年始 含) 有給休暇、フレックス勤務制度、結婚休暇、産前産後休暇、出産育児休暇、 看護休暇、介護休暇、忌引休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇 他

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【制度】 確定拠出年金、財形貯蓄、従業員持株会 【施設】 独身寮、転勤者用寮・社宅、社員食堂、診療所

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内禁煙 本社・平塚製造所(神奈川):原則禁煙だが敷地内屋外の喫煙スペースのみ喫煙可

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:103名 新卒離職者数:5名 ▼2023年度 新卒採用者数:109名 新卒離職者数:12名 ▼2022年度 新卒採用者数:112名 新卒離職者数:24名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:90名 女性採用者数:13名 ▼2023年度 男性採用者数:99名 女性採用者数:10名 ▼2022年度 男性採用者数:105名 女性採用者数:7名

平均勤続年数

平均勤続年数:17.9年

研修

研修:あり 新入社員研修、階層別研修、スキル研修、社内技術研修

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 語学研修費用、資格取得費用、通信研修費用一部負担

メンター制度

メンター制度:あり

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:あり 月に1度の上司とのキャリア面談

社内検定

社内検定等の制度:あり TOEIC等の語学検定

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:28時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:13日

育児休業取得者数

女性:育休取得者11名(対象者11名) 男性:育休取得者113名(対象者135名)

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:2.9% 女性管理職比率:4.2%

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : e724bf22b311c194

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