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新卒採用

浜松勤務転勤なし|街づくりを担う総合デベロッパーの企画営業

内定式に間に合います|スピード選考|転勤無|残業10時間以下

株式会社アサヒコーポレーション

総合商社・専門商社・卸売

    正社員

    27年卒 新卒採用

    静岡県

    営業

こんな人におすすめ
都市・街づくりがしたい
地域貢献に携わりたい
プロジェクトを推進したい
常に新しいものに挑戦
情熱を持って仕事に取り組む
長く同じ会社に居続けられる
職種と仕事内容

仕事内容 =====WEB説明会 開催中===== \10月の内定式にまだ間に合います!!/ 浜松に密着し街づくりに挑戦したい方へ 【対象】文理不問、既卒OK 【日程】9/1、4、7、9、11、14、15 【時間】13:30―15:00 【内容】会社概要、先輩社員との座談会 エントリーいただいた方へ予約リンクを ご案内します。 ※リクナビでのエントリーのみでは 予約となりませんのでご注意ください =================== モノを売る営業ではなく、浜松の未来につながる街づくりに関わる仕事です。 当社の企画営業職は、土地探しから企画、テナント誘致、開発推進まで一貫して関わります。 不動産や街づくりに興味がある方、新しいことに挑戦したい方、浜松中心市街地の活性化や地元貢献に関わりたい方に向いています。 また、短期間で次々に契約を取る営業というより、多くの方と関わりながら、時間をかけてひとつのプロジェクトを形にしていく仕事です。 じっくり取り組みながら、形に残る仕事がしたい方におすすめです。 ◆この仕事のポイント ――――――――――――――――――― ✅浜松に根ざして街づくりに関われる ✅土地探しから企画、法人営業、開発推進まで幅広く経験できる ✅若手のうちからさまざまな業務に挑戦できる ✅転勤なしで地域に腰を据えて働ける ✅月平均残業10時間以内 ✅文系・理系問わず活躍できる ◆仕事内容 ――――――――――――――――――― 企画営業職として、浜松の街づくりに関わるプロジェクトを担当していただきます。 仕事は土地探しから始まります。 地権者さまや地元企業との対話、街歩きなどを通じて、開発の可能性がある土地を見つけていきます。 その後は、地域ニーズや将来性を踏まえながら、「どんな建物を建てるか」を企画します。 さらに、テナントさまを集める法人営業、行政との許認可協議、設計事務所や建設会社との調整など、完成まで一貫して関わります。 ひとつの案件を完成させるまでには時間がかかることもありますが、その分、建物が完成したときの達成感は大きく、自分の仕事が街に残っていく実感を得られます。 ◆入社後のサポート ――――――――――――――――――― 入社後は先輩社員(メンター)について、OJTで仕事の流れを学びます。 地権者さまとの話し方や企画書の作り方など、基礎からしっかりサポートするので安心してください。 1週間の初期研修、メンター制度、自己啓発支援制度、キャリアコンサルティング制度など、成長を支える体制も整えています。 ◆こんな方におすすめ ――――――――――――――――――― ✅不動産や街づくりに興味がある ✅地域貢献につながる仕事がしたい ✅地域の活性化に関わりたい ✅新しいことに挑戦したい ✅プロジェクトを進める仕事に興味がある ✅短期的に数字を追う営業より、じっくり形にしていく仕事がしたい ✅長く同じ会社でキャリアを築きたい ◆会社について ――――――――――――――――――― 私たちは、「すべての人に魅力を感じていただける理想の街づくり」を目指す総合デベロッパーです。 1916年の創業以来、浜松市に根ざし、不動産開発・賃貸、商業施設の運営、太陽光発電事業まで幅広く展開してきました。 総合デベロッパーとして、大型商業施設や都市型マンションの開発誘致を通じ、浜松の都市づくりの一翼を担っています。 また、企画・開発・施工・運営までグループ内で一貫して手掛けられるため、顧客ニーズにも柔軟に対応できることが強みです。 同じ仕事はひとつとしてなく、若手のうちから幅広い経験を積みながら成長できる環境があります! ◆働きやすい環境 ――――――――――――――――――― ✅勤務地は静岡県・転勤なし ✅月平均残業10時間以内 ✅通勤手当・資格手当あり ✅営業報奨金支給あり(社内規定あり) ✅資格取得支援制度あり ✅社宅制度あり(県内中部・東部、県外出身者対象) ◆応募歓迎メッセージ ――――――――――――――――――― スピード選考を開催中! 9月の説明会参加で、10月の内定式に間に合うスケジュールでご案内しています。 浜松に根ざして、街の未来をつくる仕事に興味のある方、地域に貢献できる仕事に挑戦してみたい方は、ぜひ説明会へご参加ください!

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

株式会社アサヒコーポレーション 勤務地 勤務候補地:静岡県

給与

月給230,000円


給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 18万7700円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり4万2300円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 【手当】 ・通勤手当 ・資格手当 【月給+営業報奨金】 月給:230,000円(固定残業代含む) 営業報奨金:契約金額による支給(社内規定あり) 給与例 月23万円程度

勤務時間

残業月平均20時間以内、固定時間制

勤務時間詳細 総労働時間:1年あたり2038時間15分 勤務時間:8:30~17:30(休憩:1時間15分) ※残業は月基本10時間以下です。

休日・休暇

休日・休暇 隔週土曜、日曜、祝日 有給休暇:10日 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考:有給教育訓練休暇制度あり

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災)) 福利厚生: ・退職金制度 ・研修制度 (新入社員研修、技術見学会、有給教育訓練休暇制度、社内勉強会 など) ・資格取得支援制度 ・社宅制度 (県内中部・東部、県外出身者 対象) ・財形貯蓄 ・育児休暇制度 ・介護休業制度 ・歓迎会/忘年会 ・社員旅行 など

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内全面禁煙

試用期間

試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 期間:6ヶ月 ※労働条件の変更なし

職場情報

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:1名 女性採用者数:0名 ▼2023年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名 ▼2022年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名

研修

研修:あり 1週間の初期研修の後、配属された部署で実際の業務をこなしながら先輩社員にマンツーマンで仕事を教えて頂きます。

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 有給教育訓練休暇制度があり、自分の仕事に必要な職業能力の習得のために教育訓練を受ける社員に対して、教育訓練休暇を付与する制度。

メンター制度

メンター制度:あり 先輩社員がマンツーマンで指導をし、職場内 での悩みや問題解決をサポートします。

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:あり キャリア・コンサルティングを受ける旨の申し出があった場合に実施しています。

社内検定

社内検定等の制度:あり ISO9001の管理者の育成のための社内検定を計画的に受験させています。

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:10時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:5.6日

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:0% 女性管理職比率:0%

締切:2026年9月11日

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID:e5bd1a4dc574d464

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