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新卒採用

システムエンジニア・プログラマー(東京勤務)

【秋採用スタート】文理不問・6カ月の新人研修からスタート

株式会社エム・ケイ・ソフトサービス

通信・インターネット、ITサービス、ソフトウェア開発

    正社員

    27年卒 新卒採用

    東京都

    職種候補が複数あり(IT、カスタマーサクセス)

こんな人におすすめ
テクノロジーに携わりたい
機械・機器に携わりたい
労務・労働環境をよくしたい
プロジェクトを推進したい
商品・サービスを製作したい
チームワークを重視
コミュニケーションが活発
穏やかで互いのペースを尊重
長く同じ会社に居続けられる
女性が働きやすい環境で働ける
職種と仕事内容

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ \ この求人のPOINT / ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 文理・専攻は一切不問! ✅ 6カ月の新人研修あり ✅ 幅広いシステム開発に挑戦 ✅ 家賃補助など福利厚生充実 ✅ 平均勤続年数18.6年! 私たちが新卒採用で 大切にしているのは、 今のITスキルではありません。 大切なのは、自分から学ぼうとする姿勢。 そして、周囲と協力して 仕事に取り組めることです。 入社後は6カ月かけて、 基礎からじっくり育てます! エム・ケイ・ソフトサービスについて ━━━━━━━━━━━━━━━━━■□ 1980年の創立以来、 ITで社会を支えてきた会社です。 金融・物流・販売など、 幅広い業界のシステムを開発。 私たちが大切にするのは、 「誠実であれ」という考え方です。 お客様に誠実に向き合う。 そして、会社の財産である「人」を育てる。 この姿勢を大切にしながら、 成長を続けてきました。 詳しい仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━■□ システムエンジニアや プログラマーとして、 お客様の課題をITで解決する仕事です! たとえば… 「業務を効率化したい」 「情報をまとめて管理したい」 そんな課題に対して、 システムを開発します。 <プロジェクト例> ■金融/銀行・保険・カードなど ■物流/生産・配送の管理など ■販売/在庫・流通の管理など ■サービス/航空券の発券システムなど 開発環境:Linux、Windows、汎用機、SAP 等 開発言語:Java、C#、PL/SQL、COBOL、.NET、ABAP 等 ━━━━━━━━━━━━━━━ \ 当社で働く3つの魅力 / ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ 01|6カ月の新人研修 ―――――――――――――― ITの基礎から、じっくり学べます! プログラミングだけでなく、 社会人マナーからスタート。 未経験でも安心して 成長できる環境です。 <研修内容> ○社会人マナー ○コンピュータの基礎 ○論理的思考 ○データベース操作 ○プログラミング ○Webアプリ開発 ○プレゼンテーション など ✨ 02|福利厚生も充実 ―――――――――――――― 働く社員を支える制度も 幅広く用意しています! ○家賃補助あり ○健康診断・人間ドック無料 ○資格取得報奨金あり ○書籍などの購入補助あり 仕事だけでなく、 毎日の生活もサポートします。 ✨ 03|長く働ける会社 ―――――――――――――― 平均勤続年数は、 \ 18.6年! / 長く活躍する社員が 多いことも当社の特徴です。 研修や福利厚生など、 安心して成長できる環境を 整えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ 学生のみなさんへ ✨ ━━━━━━━━━━━━━━━ ITを専門的に 学んできた方はもちろん、 「ITに興味はあるけど、 まだ詳しくない」 という方も大歓迎です。 必要な知識や技術は、 入社後に身につけられます。 6カ月の研修を エンジニア人生の第一歩に。 同期や先輩と一緒に、 少しずつ成長していきましょう!

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし、一部リモートOK

株式会社エム・ケイ・ソフトサービス 勤務地 勤務先は、東京都内のプロジェクト先が中心です。 プロジェクトによっては、本社勤務やテレワークの場合もあります。 勤務候補地:東京都

給与

月給213,000円~237,000円


給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 18万3000円 〜 20万7000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり3万円 学歴により、初任給は以下の通りです。 ・大学院卒:月給237,000円 (本人給173,000円+業務手当34,000円+住宅手当30,000円) ・大学卒:月給233,000円 (本人給169,000円+業務手当34,000円+住宅手当30,000円) ・短大/専門/高専卒:月給213,000円 (本人給149,000円+業務手当34,000円+住宅手当30,000円) ※住宅手当30,000円は、住宅条件にかかわらず全員に一律支給します。 ■さらに家賃補助あり ―――――――――――― 賃貸住宅に居住する世帯主には、上記給与に加えて月30,000円の家賃補助を支給します。 入社3年目まで月30,000円を支給し、その後も7年目まで段階的に支給します。 給与例 <月収例> ・大学卒/ひとり暮らし:月収263,000円 (月給233,000円+家賃補助30,000円) ・大学卒/世帯主・配偶者を扶養:月収275,000円 (月給233,000円+家賃補助30,000円+家族手当12,000円)

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細 総労働時間:1年あたり1952時間 勤務時間 9:00~18:00(休憩1H) ★プロジェクトにより、シフト勤務などを取り入れ、始業時間・終業時間が変わる場合があります。

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 完全週休2日制(土・日) 祝日 年間休日123日(2026年) 年末年始休暇 慶弔休暇 産前・産後休暇 育児休暇 介護休暇 有給休暇:初年度12日 ※入社時に2日、10月に10日を支給します。

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・確定拠出年金 ・定期健康診断 ・人間ドック無償化 ・保養宿泊施設・運動施設等の利用 (健康保険組合) ・GLTD(団体長期障害所得補償保険) ・入院費用保険 ・クラブ活動助成金 ・資格取得報奨金 ・図書等購入補助 ・永年勤続表彰 ・勤務時の服装軽装化

職場情報

平均勤続年数

平均勤続年数:18.6年 2025年度

研修

研修:あり 6カ月の新人研修+OJTに加え、年次・スキルに応じた研修で継続的な成長を支援します。

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 資格取得報奨金や書籍・受験費用の補助、外部研修など、社員のスキルアップを幅広く支援します。

メンター制度

メンター制度:あり 毎月グループ会を実施し、現場の状況共有や仕事の相談ができる機会を設けています。

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:あり 人事考課のフィードバックを通じて、強みや課題を共有し、今後の成長やキャリア形成を支援します。

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:9.8時間 2025年度

有給取得平均日数

有給取得平均日数:13.7日 2025年度

育児休業取得者数

女性:育休取得者0名(対象者0名) 男性:育休取得者2名(対象者2名) 2025年度

締切:なし

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID:e4e488ddfcf879f2

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